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尊敬的领导:
大家好!
时间如流水,不经意间我们就告别了20__年。在上一年,公司各领导的领导下和各位同仁的帮助下,我顺利的完成了公司的会计澳门伦敦人官网,取得了一定的成绩,现将主要澳门伦敦人官网述职如下:
1、正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令,熟悉财经制度;积极钻研会计业务,精通专业知识,掌握会计技术方法;热爱本职澳门伦敦人官网,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持原则,执行有关的会计法规。在局会计澳门伦敦人官网规范化检查评比标准中荣获第一名。
2、按照上级规定的财务制度和开支标准,经常了解各部门的经费需要情况和使用情况,主动帮助各有关部门合理使用好各项资金。公司上一年曾一度出现资金短缺,会计室通过努力,保证了职工工资按时足额发放及其他各项急需资金的落实。
3、澳门伦敦人官网中审核一切开支凭证,及时结算记账,做到各项开支都符合规定,一切账目都清楚准确。对经费的使用情况和存在问题,经常向有关领导请示汇报。
4、按照规定编造全年、每季、每月的各种预算报表统计资料和月度结算,做到准确无误,并及时24小时在线投注分管领导。
5、所有财务凭证,及时整理、装订和保存。
6、经常与各部门管财产的同志联系,建立必要的手续,做到各单位的财产和全校的总账相符合。
7、配合、督促各有关单位,及时处理一切暂收、暂付款项。
8、指导和帮助出纳澳门伦敦人官网。
以上就是我们澳门伦敦人官网情况的述职24小时在线投注。在过去的一年里,兢兢业业,圆满的完成了公司的澳门伦敦人官网任务,并得到各领导肯定和许多同事的赞扬,这对我是一种鞭策,在新的一年,将以更加饱满的澳门伦敦人官网热情投入到澳门伦敦人官网中去。
此致
敬礼!
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尊敬的领导:
20__年我在公司总部财务部领导、分公司领导及各位同事的关心、支持和帮助下,与本部门同事的共同努力下完成了20__年各项澳门伦敦人官网指标任务,并取得了一定的成绩。
回顾过去,作澳门伦敦人官网总结如下:
一、爱岗敬业,坚持原则,树立良好的职业道德
在澳门伦敦人官网过程中,我们严格执行了公司的各项规章制度,秉公办事,顾全大局,以新《会计法》为依据。遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的澳门伦敦人官网以,做到有令即行、有禁即止。
二、加强学习努力提高自身素质
我深知作为财务澳门伦敦人官网人员,肩负的任务繁重,责任重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就必须不断的学习,因此把学习放在重要位置,认真学习物业业务知识,尽快熟悉公司制定的各项规章制度和相关的业务知识和各项业务技能。结合实际进行学习和实践,积极参加各项培训和学习。
三、加强收入管理
定期提醒各部门把应收费用回收,每月协助分公司负责人向房产局提交各种报表,及时向政府收回1-3季度补贴费用42万元。日常澳门伦敦人官网中,注意与房产局办事员搞好关系,遇到难以收回的住户的管理费主动、积极与房产局办事员沟通,把费用列入应收政府补贴报表中,争取把拖欠费用收回。房产局林办事员曾开玩笑说:“又不是欠你自己的钱,你那么计较紧张干嘛?”
四、加强会计核算管理
认真做好会计基础澳门伦敦人官网,对各部门同事所需报销的单据进行认真审核,对不合理的票据一律退回更正,完善必须手续。发现问题及时向领导汇报,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订整洁符合要求,及时向总公司报送会计报表,除按时完成本职澳门伦敦人官网之外,还能完成临时性澳门伦敦人官网任务,不畏困难、加班加点,完成了总公司和分公司下达的各项澳门伦敦人官网任务,帐务核算做到帐帐相符、帐物相符、帐表相符,报表数字准确、报送及时。
五、服从公司安排
接受公司的澳门伦敦人官网安排,毫无怨言,领导交办的澳门伦敦人官网尽全力去完成。2-5月份兼做了__鼎峰地产的会计澳门伦敦人官网,期间努力克服困难,完成了地产的会计澳门伦敦人官网任务,赢得了双方领导的一致赞赏。9-12月兼做了分公司出纳的部分日常澳门伦敦人官网,协助客服领班顺利完成了出纳休产假期间的澳门伦敦人官网任务。
总之在20__年的澳门伦敦人官网中,自己的努力和各位同事的帮助是分不开的。在新的一年里,我将一如既往,更加努力澳门伦敦人官网,改正不足,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。为公司的发展贡献自己的力量。
特此
敬礼!
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各位领导、各位同事:
大家好!
首先,非常感谢包装印刷总厂的领导能为我提供这次锻炼自我、提高素质、升华内涵的机会,同时,也向两个月来关心、支持和帮助我澳门伦敦人官网的主管领导、同事们道一声真诚的感谢,感谢大家在澳门伦敦人官网和生活上对我的无私关爱,两个月来,我基本上完成了自己的本职澳门伦敦人官网,履行了会计岗位职责,现就我这两个来履行职责的情况作如下述职,请予以评议:
回顾既紧张而又充实的两个月的时间,感觉到这是我个人澳门伦敦人官网、学习和生活上收获最大的两个月,企业财务澳门伦敦人官网是一项专业相当强的澳门伦敦人官网,作为财务人员,必须掌握一定的专业知识,借助先进的信息处理技术,才能搞好企业财务核算澳门伦敦人官网,这也是一名财务人员必须具备的基本素质和能力,至此,我遵照《会计法》、《企业会计制度》学习了初级会计实务、经济法基础财务知识、管理制度等,又压力才有动力,紧张而又充实的澳门伦敦人官网氛围给予我积极向上的澳门伦敦人官网动力,每当澳门伦敦人官网中遇到棘手的问题,我都虚心向师傅和身边的同事请教,取别人之长、补自己之短,我深知财务澳门伦敦人官网始终贯穿于企业生产经营的每个角落,对于企业来说是相当重要的,从原始凭证的审核、记帐凭证的填列、会计帐簿的登记,到最终生成准确无误的财务会计报表,为相关领导部门了解企业财务状况、经营成本和现金流量,并据以做出经济决策,进行宏观经济管理提供真实、可靠的财务数据信息,当然,作为我来说最重要的就是坚持实事求是的澳门伦敦人官网原则,每个月末及时收取各项目部工程量报表、材料明细帐、登记资金回收台帐、按时发放职工生活费、坚持填报各项目部经济活动分析24小时在线投注、每个季度末统一装订记帐凭证、材料盘点表,做财务档案资料的管理澳门伦敦人官网,尽职尽责,认真完成自己份内的事情,此外协助各个项目部尽我所能去做澳门伦敦人官网,仅锻炼了我的责任心,也锻炼了我的耐性,我以热情的澳门伦敦人官网态度来增强素质,以优质高效的澳门伦敦人官网成效来树立形象。
各位领导,各位同事,回顾自己这两个月来的澳门伦敦人官网,虽然围绕自身职责做了一些澳门伦敦人官网,取得了一定的成绩,但与公司要求、同事们相比还存在很大的差距,尤其是业务能力有待进一步提高,我决心以这次述职评议为契机,虚心接受评议意见,认真履行本职澳门伦敦人官网,以更饱满的热情、端正的澳门伦敦人官网姿态,认真钻研业务知识,不断提高自己的业务水平及业务素质,争取来年实现自己澳门伦敦人官网和生活中的美好理想。
我非常感谢我的科长__,副科长__。还有带我的师傅__大哥。是你们把我领进了走向成功人生的快车道。真心感谢你们。
此致
敬礼!
述职人:__
2021年x月x日
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各位同仁,大家好!
我自今年3月份到公司上班,现在已有[__]x月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实澳门伦敦人官网,较好地完成各项澳门伦敦人官网任务。
下面我将近几个月年来自己的澳门伦敦人官网、学习等方面的情况向大家做简要汇报:
一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志。
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,从不因个人原因耽误公司的正常澳门伦敦人官网;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。
二、尽职尽责履行好自己的澳门伦敦人官网职责
我在公司主要从事财务澳门伦敦人官网,为此我从以下方面做了一些澳门伦敦人官网:
1、建立健全公司财务制度。公司成立以来,我是兼职会计,所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送,使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后,我将财务人员的澳门伦敦人官网合理划分,在公司的财务方面按规定进行了要求,特别是发票管理方面,严格要求正确填开和索取,减少不必要的麻烦。在财务收支方面,严格执行公司的财经制度,
2、正确核算,按时结算,及时报送税务相关报表。在日常财务澳门伦敦人官网中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关,没有因个人原因耽误报送时间。
3、及时将财务状况汇报于公司,积极为经理当好参谋。每个月我都将公司的财务情况给公司经理进行汇报,使经理能及时了解、掌握公司的经营状况,对经营中出现的问题我能及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的作用,为建立当好参谋和助手作用。另外,对其他人员在销售、采购中有关不符合要求的做法,我也能及时提醒和指出。
4、认真负责,积极配合税务部门的稽查澳门伦敦人官网。10月初,税务部门对我公司进行稽查,在这期间,我能积极配合,并加强和稽查人员的配合,发挥自己的优势,多与他们沟通,对存在的问题与他们交流,争取他们的宽容,使公司的利益得到保护。
三、存在的问题
一年来,围绕自身澳门伦敦人官网职责做了一定的努力,取得了一定的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,尤其是对每个销售人员的核算,工程部分和零售部分没有明确划分清楚,给销售人员带来了麻烦,同时也给公司对每个销售人员完成任务的情况掌握不够准确。对这些问题,我将在今后的澳门伦敦人官网中认真加以解决。
最后,还想说三点:
一是我的述职24小时在线投注还不全面,有的具体的澳门伦敦人官网没有谈到,就今天我所谈的,希望大家多提宝贵意见。
二是我澳门伦敦人官网能顺利的开展并取得较好的成绩,首先要感谢我的助手张晓莉,她对我的澳门伦敦人官网能积极给予配合和支持,任劳任怨,特别是在有身体不便的情况下,坚持上下班,帮我做了许多澳门伦敦人官网。同时,我还要感谢公司其他人员,没有你们的支持和配合,就没有我们今天的澳门伦敦人官网成绩,你们是公司金字塔的基础。特别是在公司生产经营,销售盈利方面,你们精诚团结,积极为公司出谋划策,充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。
三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的澳门伦敦人官网,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。
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尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
本人有幸担任公司财务部经理,深知自我肩负的职责重大,财务部门是企业的核心部门,它的澳门伦敦人官网贯穿企业经营管理的各个环节。所以,本人自入职以来也一向严格要求自我,按照国家的法律法规以及总公司的财务制度来执行,以高度的职责心和进取心对待本职澳门伦敦人官网,现就本人今年以来的学习和澳门伦敦人官网情景向各位领导做出汇报:
一、严于律己,提高思想道德水平
在思想上严格要求自我,学习基本知识和有关政治思想文件、书籍,深刻领会讲话精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南。
二、注重廉洁自律,办事公道,树立廉洁奉公的领导形象
一年来我严格要求自我,认真学习反腐倡廉一系列文件和政策规定,在思想上构筑拒腐防变的长城。在澳门伦敦人官网中,我严格贯彻落实风廉政建设职责制,严格执行领导干部廉洁自律有关规定,自觉理解警示教育,开展批评与自我批评。在处事为人上,坚持为人正派,办事公道,对人不对事,注意把握自我的主角定位,维护团结。
三、认真负责,干好本职,为公司的发展贡献自我的力量
(一)协助领导部署安排年度财务澳门伦敦人官网要点。
根据公司的总体要求,结合公司现实,参考上年财务管理澳门伦敦人官网经验,协助部门领导确定了“强化内部控制,规范程序管理,狠抓制度落实”的澳门伦敦人官网主题,全面推进财务预算管理,加强资金管理,会计制度建设,加强债务管理等方应对我部门的今年的财务澳门伦敦人官网进行了重点部署,提高了公司整体财务管理水平,加强了会计专业为企业发展服务的本事。
(二)完善财务制度,进一步深化各项会计澳门伦敦人官网。
一是根据本企业实际,我们重新梳理并修编了《资产管理办法》、《材料管理制度》、《资金支付细则》、《差旅费报销制度》、《费用报销管理办法》、《预算管理办法》等六项财务规章制度。
二是进取领导部门建立合理的预算分解体系,将上级公司指标按照业务主管部门分解,并与绩效考核指标挂钩,细化预算上报流程。这一体系建立后,有助于以预算标准化体系为客观依据克服预算管理中的人为干扰因素,确保了预算上报的准确性、合理性,发挥了预算在经营管理中的资源配置作用。
(三)开展经济分析活动。
注重对经济活动的分析(综合分析结合专项分析、定量与定性结合等方法),增强了经济分析的参考性,增强了预测分析对管理的支持作用,为公司经营决策供给可靠的数据支持和管理提议。
(四)开展内控体系建设,防范经营风险。
一是加强内控宣贯培训,进取指导内控办公室组织开展的两次内控培训活动,共培训人员达__。
二是注重测试队伍建设,将内控办公室队伍建设共分为三个阶段,逐步壮大测试队伍,截止__月末共发展x名内控测试人员。
三是加强监督检查,组织部门开展了关于“了解流程资料掌握程度”的两期访谈测试和测试人员内控自测澳门伦敦人官网的活动,经过监督检查活动测试结果较好。
(五)完善会计制度,确保财务安全。
我一向用“认真、仔细、严谨”的澳门伦敦人官网作风要求部门员工正确核算、按时结算、及时报送财务报表和纳税申报表等澳门伦敦人官网。加强财务基础自查澳门伦敦人官网,目前已经全部整改完毕。
(六)债务集中管理,防范资金风险。
按照公司的要求建立了以银行为依托,二卡合一燃气收费系统上线澳门伦敦人官网制度(目前第一阶段收费系统上线阶段澳门伦敦人官网已基本完成)。经过这一制度促进实现资金全过程、全方位的体内封闭循环,有效防范了资金风险,加强了资金集中管理,强化了财务信息化建设,进一步夯实了基础数据。
(七)加强股权管理,落实股权相关事宜。
带领部门同志们先后完成了公司法人、董事变更登记澳门伦敦人官网,落实了20__年股权预算汇总表及预算编制说明的编报澳门伦敦人官网,核对了股权系统中公司各项执照、法人信息、系统管理员信息、股东简介。
(八)落实完成税收澳门伦敦人官网。
领导部门员工完成了完成了20__年企业所得税汇算清缴澳门伦敦人官网和《关于房产税、土地使用税税源调查表》的填制及报送澳门伦敦人官网。
(九)组织参加培训活动,提高员工素质。
发动员工进取参加总公司组织的各项业务培训活动(初始化建账、业务技能考核、会计知识竞赛),强化财务人员素质提升,增强了团队学习创新本事。
纵观一年来的澳门伦敦人官网,自我在很多方面还存在诸多问题和不足,主要是:
一是澳门伦敦人官网开拓创新的力度不够;二是澳门伦敦人官网方法不够细致,有时急躁情绪较重。应对澳门伦敦人官网压力和出现的问题,还不能做到冷静思考,沉着应对;三是:在澳门伦敦人官网中,沟通协调本事还不够,调动发挥各方面的作用不够,事必躬亲的多,各层次的作用未完全发挥。
总之,在今后的澳门伦敦人官网中,我将不断总结与反省,不断完善自我并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同提高,与公司共同成长。
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本人自任职以来,在行领导的正确领导下,在全体员工的大力支持下,积极配合好上级澳门伦敦人官网,认真履行岗位职责,较好的完成了支行下达的各项指标任务,单位的&39;各项考核均排在前列。现将一年来的澳门伦敦人官网汇报如下:
一、加强学习,提高素质。
当前面临的是一个新的环境,结合自己以往的澳门伦敦人官网经验边学边适应新的经济形势,澳门伦敦人官网中不太明白的地方积极、虚心向同事请教,尽快掌握各岗位业务技能,同时,认真学习支行下达的各类业务文件,把握支行业务发展动态,以便在澳门伦敦人官网中正确处理好各种业务关系,很快就进入了角色。
二、进入角色,认真履职。
作为一名营业主管我严格按照标准化服务的要求及自身的岗位职责,一丝不苟,认真执行,坚持每天晨会制度,把短短十几分钟的晨会做的有声有色,提高了员工的士气,振奋了员工的精神。坚持每天三巡检制度、每日碰头会、每周汇报会。有力调动和激发了员工营销产品的积极性。结合优质客户管理系统,做好优质客户维护、营销与签约管理澳门伦敦人官网。
(1)、强化优质服务理念,提高柜台服务质量。
以网点转型、标准化服务导入为契机。通过组织员工学习、观看流程及各岗位的服务标准及营销术语、技巧,进行讨论、写观后心得体会、让员工通过游戏中感悟等形式,使员工对优质服务内涵有更进一步的理解,强化优1质服务理念,并将服务理念贯彻到澳门伦敦人官网中,规范柜台服务标准,掌握如何化解客户的不满、得体解答客户等服务技巧,柜台服务水平有较大的改观。营销人员在大堂进行业务分流,客户引导,引导客户使用自助设备;业务咨询,产品宣传;优质客户识别和推荐,潜力客户的拓展;个人金融产品营销与服务,处理客户异议及投诉;维护营业环境和秩序。各岗位协调配合,有张有弛。多名员工因澳门伦敦人官网敬业、服务周到受到多数客户的赞扬。
(2)、加强团队建设,发挥激励机制的积极作用。
为进一步提高员工的澳门伦敦人官网积极性,员工的绩效分配考核按考核标准内容进行细化、量化,收到较明显的效果,为体现考核的科学性,按澳门伦敦人官网岗位不同设置不同的考核指标,为每位员工设立澳门伦敦人官网台帐,并让所有员工参与评议,每月将柜员评议、营销业绩、差错考核、扣分情况等一一公布,使考核更趋公平、公正、公开,由于通过各项指标考核,使员工收入有所差距,员工之间的澳门伦敦人官网热情、澳门伦敦人官网效率和对产品营销的积极性有了较大的提高。
(3)、积极拓展业务,实现我行各项指标圆满完成。
一是做好存量客户的维护和精耕细作澳门伦敦人官网,始终把为客户服务作为服务宗旨,用客户的满意度来衡量我们的澳门伦敦人官网质量,时时以客为先,不断改进服务方式,务求取得以旧带新的效应。
二是积极开展各项宣传、营销澳门伦敦人官网,开发新客户,并通过平日人情化的有效的沟通,增进彼此间的了解和信任,对待每位客户都做到询问、指导、宣传、营销,对树立我行业务品牌和业务拓展都起到了一定的作用。
三、廉洁从业,树立形象
本人在职期间,一直响应并贯彻执行上级行的有关方针、政策,认真学习支行文件领会精神,不断转变观念,提高服务水平,提高加强管理、严防风险的意识,保持廉洁的澳门伦敦人官网作风。
作为一名营业主管我本着团结所有员工,以身作则,在处理问题上本着“公开、公平、公正”的态度,以事实为依据,不偏袒,以理服人。在澳门伦敦人官网之余,不断加强学习,提高自己的业务及管理水平,努力做好一名合格的副手。
四、存在的不足及。
20__年澳门伦敦人官网计划本人在一年中虽取得了不少成绩,但同时也存在诸多不足之处,如澳门伦敦人官网创新能力不足,在管理上缺乏经验,考虑、处理个别问题不够周到;综合素质有待提高,业务水平不够全面,管理能力仍需加强。
在20__年的澳门伦敦人官网中,我将做到以下几点:
1、采取有力措施,加强服务使存款稳步增长。
优质服务澳门伦敦人官网要做到常抓不懈,不滑坡,不动摇,除须制订和落实各项制度外,还必须强化监督检查机制。
优质文明服务永无止境,重在坚持,贵在落实。
小小窗口反映出的是银行的整体面貌和信誉,广泛征求客户意见和建议,解决服务澳门伦敦人官网中存在的问题,确保规范化服务标准落实到每一个澳门伦敦人官网环节,树立银行优质、高效、快捷、安全服务的良好形象。一要充分发挥窗口作用,强化柜台服务,监督指导柜员适时运用营销术语,开展“三多”服务,让顾客感觉到我所办理业务是一种享受。二要充分发挥与客户经理联系合作的作用,依托优质客户系统,结合柜面服务,在维护好现有优质客户的同时大力拓展新的优质客户,进一步提3升营销层次,提高营销效率,以多样化的金融产品带动存款增长。三要抓住节日期间个人业务综合营销的有利时机,加大营销力度,促进储蓄存款再上新台阶。
2、加强优质客户的维护与营销。
网点功能转型,核心在于实现客户分层、业务分流、功能分区,让20%以上的中高端客户享受到建行的服务,以此提升优质客户的忠诚度,进而增进产品、服务的销售机会,建立建行自己的品牌。针对优质客户在优化客户结构、提升业务发展质量方面进一步加强对优质客户的服务和拓展。
在加强网点建设规范柜面服务的基础上,结合优质客户信息管理系统和贵宾窗口的开设,通过自助设施、网上银行何电话银行为优质客户提供多渠道、全方位、多样化的服务。加大优质客户资产、中间业务产品的创新力度,促使优质客户服务逐步由单一产品向多功能产品服务转变,让其使用我行产品的种类和比例不断提高。
时代在变、环境在变,银行的澳门伦敦人官网也时时刻刻变化着,这都需要我跟着形势而改变。学习新的知识,把握新的技巧,适应四周环境的变化,提高自己的履职能力,把自己培养成为一个业务全面、思想合格的营业主任,做好上级的助手和参谋,澳门伦敦人官网上到位不越位。当然,在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺,我会在今后的澳门伦敦人官网、学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬优点,弥补不足。
以上是本人的述职24小时在线投注,不足之处请批评指正。
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大家都知道财务部的澳门伦敦人官网较为繁琐,就算到年终,仍不能停歇手中的澳门伦敦人官网,加之一直以来人手较少和频烦的人员变动,从而使财务部的管理澳门伦敦人官网达不到公司领导的要求,但在某某年财务部通过大家的努力,整体的人员架构、澳门伦敦人官网秩序和职能管理已向前迈出了一大步。以下是对本部门做的一个澳门伦敦人官网总结:
1、出纳岗位:人员已稳定,除了日常按时准确的付款/及时的登账/和日清月结外,还建立了按月费用支出的分类归集表,按月收汇明细表及汇总表,及时了解收汇情况并对差异进行备注。
2、成本岗位:这是本年新增的一个岗位,目前主要是成本审核、核算、及控制澳门伦敦人官网,实行按订单号乃至套件号进行成本台帐的核算与控制,对各订单的实际成本负责,为相关部门提供及时有用的信息,这也是一个同时要与各部门链接的岗位,新增这一个岗位后,建立了各供应商应付账款台账和每月的供应商对账表,使得今年在业务量番一翻的情况下仍能很好的完成各应付账款所需的数据及发票跟踪到位的情况,但也许是由于各种因素的存在,导致今年的成本核算没能达到预计的效果,希望在新的一年里各部门能够积极的配合财务部门成本核算的澳门伦敦人官网,共同为成本所反映的真实性及时性出一份力,同时作为成本岗位的核算者也应该不断地鞭策自己,加强学习,从而达到一个企业成本核算的真正意义。
3、总账岗位:在前面的个人里已做总结,再此处就不再赘诉。
4、财务部门:总的来说本年度财务部门算是友好妥善了地处理对内对外的各项澳门伦敦人官网链接,包括与工商/税务/银行等外围部门都建立了良好的关系。
总之,今年的澳门伦敦人官网即将转瞬成为历史。也希望财务部那些应做而未做、应做好而未做好的澳门伦敦人官网也随着某某年的逝去而成为历史,在新的一年某某到来之际,让我们为自己加油,为部门加油,为公司加油,共同进步,共同成长。
最后,我再一次衷心感谢身边的每一位同事,有了你们这样好的同事,我相信我们的公司明天会更好!再一次衷心感谢公司,在这片热土上,我们将收获无限的希望!