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高校澳门伦敦人本人述职24小时在线投注总结

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述职24小时在线投注主题一般是明晰的,但是,比起一般的事务性公文写作来说主题要集中、新颖、深刻得多,要概括全文内容即对社会组织公务情况的深刻认识及办事意向。下面小编给大家带来高校澳门伦敦人本人述职24小时在线投注总结,希望大家喜欢!

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一、完善师德——为师之本

德高为师,身正为范,为人师表,以德为首。在澳门伦敦人官网中,告诫自己,爱岗敬业,乐于奉献,教书育人,廉洁从教,为人师表才是崇高师德风尚的真正内涵。坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。衣着得体,语言规范,举止文明。关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。作风正派,廉洁奉公。保持一颗平常心,力求做澳门伦敦人官网中,不计较个人得知,吃苦在前,做事在前,业余时间不搞有偿家教,不接受家长送的礼物。

二、虚心学习

作为一名澳门伦敦人,注册中会遇到许多问题,需要依靠智慧来解决,其实,智慧来自细心的观察,来自于勤奋地读书、勤奋地澳门伦敦人官网,来自于不断地反思,不断否定自我。我爱读书,再忙的时候没有放弃读书。一年来,我通读了苏霍姆林斯基的《给澳门伦敦人的100条建议》,魏书生的《注册澳门伦敦人官网漫谈》、《现代人智慧全书》、《道德经》等书籍。同时个人博客中结识很多名师和青年注册骨干,从他们身上我学到许多,也找到自身的不足。

三、教研澳门伦敦人官网——求真务实

进行教改探索,精心制定以人为本的校本教研计划,组织新型的注册研究活动,通过学习新理念,借助网络平台,分析案例、集体备课上课听课研讨,让更多的澳门伦敦人参与到注册研讨活动中来,增强了网络教研活动的实效性,提高了澳门伦敦人的课堂注册水平。尤其是新调入我校的三位澳门伦敦人,跟踪听课一月,每周听完一节课后及时的予以点评,肯定注册中的亮点,并指出存在的问题和解决的办法。三位澳门伦敦人的课堂注册能力均有不同程度的提高。本年度共听课71节,积极组织澳门伦敦人参加各种级别的教研活动,跨区域联动教研澳门伦敦人官网尤为突出,承担区内外多所学校观摩活动,加大与外界的合作与交流。组织澳门伦敦人外出学习、参观考察,开阔视野,增长见识,拓展思路。并要求外出学习澳门伦敦人写了学习心得体会,在校园网或本组澳门伦敦人会上作了交流,让有限的资金发挥最大的效益,让全体澳门伦敦人都有所获,有所感。充分挖掘校本培训资源,加大澳门伦敦人的培训力度,进行班主任培训、信息技术培训、精细化管理培训、澳门伦敦人敬业精神培训、澳门伦敦人礼仪培训等等活动。

推广澳门伦敦人研究成果方面也做了大量澳门伦敦人官网,鼓励澳门伦敦人积极撰写教育注册论文。组织澳门伦敦人积极参加各级各类的征文、论文竞赛。本学年澳门伦敦人参加的信息技术征文获奖34篇,综合实践性论文获奖1篇。本年度开展了青年澳门伦敦人注册比赛,王丽玲老师取得了语文片区赛第一名的好成绩。候建萍老师参加了大武口区综合实践课比赛,从初赛到复赛均名列前名,代表大武口区参加市级比赛,成绩突出。体育澳门伦敦人杜玉红在自治区注册技能大赛中取得第一名的好成绩。

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__学年,本人担任了毕业班国贸2班班主任一职。本班大二年级由冯尊武老师带班。

本班一共39位同学,其中一位(金王燕)在本学期结束前已被学院退学并取消学籍,故共有38位同学。

在与学生相处的过程中,本人感触很多,总结如下:

一、学生自主程度较往年有较大提升。

本人自进入越秀澳门伦敦人官网以来已经连续带毕业班已经三届,本班是第四届。相较于以前的班级,本班的许多澳门伦敦人官网都是由学生自主完成,这里尤其感谢几位称职的班干部,以及学院的自主管理的导向政策。在此背景下,本班的大部分澳门伦敦人官网本人都没有太多过问。

二、与学生的沟通也越来越少,了解也越来越少。

由于第一条原因,以及本学期本人的注册澳门伦敦人官网量非常饱满,所以与学生的沟通次数与程度也相较于前几届有明显不足之处。按本人惯例,学期初都要与每位学生进行面对面的交谈与沟通,了解每位学生的思想和学习动态。但本届的谈话并没有百分之百完成,只是对部分学生进行了谈话,所以对班级动态和学生动态了解不够。至今仍无法将本班38位学生的名与人对号,这在前几届学生中是不可思议的,因此深感不安与惭愧。尤其是认错学生的时候真是无地自容。

三、学生自觉性较好,但仍有个别学生不自重。

相较于前几届学生,本人对于本届学生的感觉就是比较能够按照班主任的意愿和指令行事。我想这也是因为学生与班主任的年龄差距大的原因,也可能是班主任与学生沟通不够导致的后果。总而言之,本届学生比较听话。但仍有个别学生对于班主任和同学的好意不领情,置班主任的劝说于不顾,我行我素。

四、学习成绩较好。

本班的学习成绩良好,本学期末的成绩也没有不及格现象,这在前几届是不可想象的。大部分学生对于学习的热情高涨,学习习惯也较好。但英语四六级的通过率却不及前几届学生,可能也与班主任的重视不够有关系,自责。

五、学生对于前途和生活没有足够的信心和把握。

根据本人几届班主任的班会反馈,大部分学生对于自己的前途和生活没有足够的信心,对于未来仍处于未知状态,没有明确的职业规划或奋斗目标。这一点也在本届学生中得以体现。

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很高兴能和大家一起分享这次述职,不足之处请大家给与理解和纠正。

本人任现职以来,以积极的态度,饱满的热情,求是的作风,创新的精神履行职责,澳门伦敦人官网中不计得失,兢兢业业,任劳任怨,取得了较好的成绩。

一、团结协作,勇于担当,当好团队的配合者和执行者。

本人能够认真参加中心组织的各类学习,认真阅读管理类书籍,深刻领会其的精神实质,并在澳门伦敦人官网中用文件精神规范自己的行为,用读书知识充实自己,牢固树立以注册为中心,澳门伦敦人为主导,学生为主体的注册思想,澳门伦敦人官网中服从大局,服从领导,乐于奉献,踏踏实实做好每一件简单的事、平凡的事,敢于坚持原则,勇于开展批评与自我批评,善于听取不同意见,努力做到用心把握,用心落实,讲求实效。

二、认真履行职责,做好常规注册管理,当好注册的调度员和服务员。

学历教育实行阶段化与模块化注册模式后,我们的注册管理的方式有了创新。在注册管理中把注册计划、课程体系、注册大纲、注册内容、注册方法、注册手段、注册实施等作为一个系统来整体控制,即按照专业和培养目标优化注册计划,按照计划优化课程体系,按课程体系和学生状况优化注册大纲,要求澳门伦敦人严格按注册大纲确定注册内容、选择合适的注册方法和注册手段来实施注册,完成注册任务。做到学历教育每个专业都有注册计划、注册大纲,每门课程上课前有经过审批的授课进度计划,上课有教案,课后有辅导,有考核,有评价。管理部门按照标准流程来管理注册,质量监控标准流程来监督和约束注册过程,保证注册了实施走向规范化、标准化,为高效课堂提供了保证。

重点培训项目管理中,教务部坚持“天天落实注册”、“周周教研说课”、“月月听课评价”、“定期会议分享”“定期检查反馈”等一系列管理举措,形成一定的管理程序和习惯,及时科学的做好临时课程的安排,确保注册澳门伦敦人官网正常有序开展。

“天天落实注册”指的是每天上班的第一件事不是坐在办公室,而是去注册楼,落实每个班的澳门伦敦人到位情况,设备状态,做到谁在上课,上什么课清楚,发现问题及时解决。

“周周教研说课”,指的是教务部每周利用教研活动组织一位澳门伦敦人说课,进行定期的注册研究活动,总结和交流注册经验,不断研究解决注册过程中出现的问题。

“月月听课评价”指的是每个月都深入课堂听课,实时了解课堂注册情况,加强对课堂注册的管理,提高注册质量。

“定期会议分享”指的是教务部定期召开全体人员会议,实时传达中心的精神,分享安全、注册方面的经验。

“定期检查反馈”指的是一月一次的常规注册检查和每学年1到两次的集中检查,对澳门伦敦人的备、教、批、辅、考评情况进行详细的检查,掌握澳门伦敦人的注册进程和注册状况。

三、自觉学习,充实自我,当好专业学科的指导者和引领者。

在实训基地已经投入使用的新形势下,如何把理论注册和实训注册有机的结合起来,是我们一直思索的问题,经过反复酝酿,我撰写的《___》论文在《__教育》上发表,以此为思路,我负责成立了一体化注册模式课题组,对采油、采气、地质、井下作业等主体专业课程进行了模块化、一体化设计,该课题已经完成,有望在以后注册中实践和推广。

在专业领域,我不断跟进采油采气现场新工艺新技术,承担主编的集团公司《__》经过今年的反复修改、反复整合,从去年的40万字精简到20万字,成为一本能全面反映各油田新工艺新技术,又通俗易懂的高技能人才培训教材,该教材已经通过集团公司人事部和石油出版社的审定。参与编写的集团公司《___》也已通过人事部和出版社的审定。

有了编写高技能人才培训教程和前几年负责高技能人才培训的经验,最近我又写了论文《___》希望能对高技能人才的培训提供借鉴。

四、主动承担,乐于奉献,当好课堂注册的预备队员。

积极承担了转岗班的采油、学历班的采气工程等注册任务完成学时150多个,缓解了培训任务集中时期、澳门伦敦人不够的局面。

五、不断反思,改进澳门伦敦人官网,努力做一个优秀的注册管理者。

一年来,虽然做了一些力所能及的澳门伦敦人官网,但反思自己的澳门伦敦人官网,总感觉还存在许多问题和不足,澳门伦敦人官网的方式还不够成熟,处事的技巧还比较欠缺,管理还不够积极,沟通还不够主动等等,在今后的澳门伦敦人官网中,我会加强学习,提高综合素质,继续认认真真、踏踏实实是做好每一件事,我相信在学校领导的带领下,在各位老师的帮助下,我的澳门伦敦人官网会越做越好。

在此,我特别感谢各位领导给与的`指导和关怀,谢谢各位老师的帮助和支持,谢谢大家!

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一年来,本人热爱教育事业,精心培育桃李。认真进行学术研究,取得不错的成绩。下面是我一年来的述职情况:

一、政治和职业道德方面

政治上,我坚持四项基本原则,作为一个党员积极参加支部组织的党内民主生活学习。我一直以一名大学澳门伦敦人而自豪,热爱澳门伦敦人官网,关爱学生,在澳门伦敦人官网中认真负责,严格要求自己,时刻提醒自己无愧于灵魂的工程师这样一个称号。

二、注册和科研方面

本年度我教授《管理学》、《消费者行为学》等课程,虽然有的课程我已经带过多遍,但我并不因循守旧,而是不断进行注册改革,包括注册内容、注册形式方法、考核方法等方面,受到学生的欢迎和得到同行的认可。

今年,在前期积累的基础上,我申报了校级教研项目《工商管理类专业实践注册平台建设的研究》,并公开发表了3篇论文(包括一篇教研论文),和自己上一年度相比,取得了不错的成绩,但和一些科研能力较强的澳门伦敦人相比还有不小的差距,对此我有清醒的认识,今后会不断努力。

台上三分钟,台下十年功,作为一名大学澳门伦敦人,要不断加强专业学习,才能给学生提供高水平的授课,所以我一方面加强专业理论和社会理论的学习,另外一方面坚持在实践中积累专业知识,理论联系实践,适应专业发展的趋势和新时代对澳门伦敦人的新要求。

三、管理和服务方面

作为市场营销教研室副主任,我积极地完成领导安排的任务,为老师们认真服务。今年,在院领导的安排下,我全程负责市场营销本科专业合格评估澳门伦敦人官网,从两表的填报、专业档案支撑材料准备、专业技能培训安排、到《专业自评24小时在线投注》的撰写以及评估专家进校后的服务,我都全程参与,为专业评估顺利通过贡献了自己的力量。

对常规澳门伦敦人官网我也一丝不苟,包括__届市场营销毕业生毕业论文安排、毕业生毕业实习动员、教研室澳门伦敦人注册澳门伦敦人官网量的审核、期中注册检查等澳门伦敦人官网。

四、澳门伦敦人官网中的不足

本年度在各项澳门伦敦人官网中还是暴露出了自己不少干问题,如科研的质量不高档次不够,在班主任的澳门伦敦人官网上还处在摸索阶段和学生见面太少。对于这些问题我在假期中会好好思考,争取在下一年度有根本性的扭转。

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转眼已经在六系已经澳门伦敦人官网了3年半。我在六系澳门伦敦人官网的基本思路是:

培养队伍,加快成熟,以团结求生存;

面向,敢于探索,以特色求发展。

今天主要向同志们汇报一下~年的澳门伦敦人官网。

一、防抗“非典”澳门伦敦人官网

这是今年上半年的主要澳门伦敦人官网。做了7方面的事情:

1、根据学院整体安排,结合本系实际,制定了详细的澳门伦敦人官网方案;

2、编写了“非典”时期班主任澳门伦敦人官网一日流程,规范了澳门伦敦人官网内容;

3、组织开展了内容丰富的教职工和学生文体活动;

4、狠抓宿舍卫生,连续6周排名学校第一,彻底改变了六系的宿舍卫生面貌;

5、积极联系家长和离校学生,撰写了“致离校学生及其家长的一封信”,组织开展了“一封家书报平安”活动;

6、制定了针对性措施,严厉整顿注册秩序;

7、配合学校在路口值班2个月。

二、注册澳门伦敦人官网

日常注册及注册常规澳门伦敦人官网一直由谢建国同志具体负责,我很少操心。主要做了三件事:

1、4月份,确定了我系注册计划调整的十条原则;

2、9月份,组织了新生专业教育;

3、11月份,制定了我系重点专业建设方案。重点专业建设的基本思路是:以市场需要为导向,以学生就业为中心,以优化、提升现有师资存量为主导,以构建特色为突破口,以注册质量为根本,突出职业技能,培养具有较强创新精神和时代特征、具有较强实际动手能力和就业生存能力的应用型高等财经管理人才。

三、科研澳门伦敦人官网

经过两年的努力,全系澳门伦敦人的科研意识大大提高。

1、2002年度学院资助的两个科研项目基本完成;

2、~年全系新申报院级立项1项;教改立项5项;通过省级鉴定课题1项;参加国家级课题1项;参加省级课题1项;

3、~年全系共出版论著4部,15人参编,发表论文16篇。

四、学生澳门伦敦人官网

学生澳门伦敦人官网,坚持“以学习为中心,以管理为手段,以活动为载体,以成才为目标”的指导思想,充分发挥“教育、管理、指导、服务”四项职能,上半年学生澳门伦敦人官网的主题是:“澳门伦敦人微博”与“秩序”,下半年学生澳门伦敦人官网的主题是:“学风”与“规范”,下半年主要做了5件事:

1、迎新生。今年六系创纪录的获得了军训、内务双先进;举办了迎新晚会;

2、学生会换届,组建了第一届学生会,成立了两个学生党支部;开展了学生干部培训,加强了学生干部队伍建设;

3、打击“三虫四害”,严厉整顿学风;

4、通过行之有效的第二课堂活动,丰富第一课堂的内容,组织了学习经交流会、省级优秀学生24小时在线投注会;

5、加强班主任队伍建设,组织了班主任培训,撰写了班主任澳门伦敦人官网手册。

五、党建和思想政治澳门伦敦人官网

一年来,系党总支以团结人、凝聚人为澳门伦敦人官网着眼点,以发挥“三个作用”为目标,主要做了3个方面的澳门伦敦人官网:

1、思想建设:将思想澳门伦敦人官网寓于日常注册、科研和学生管理中,力戒形式主义,追求实际效果,党员的先锋模范作用发挥的较好;

2、组织建设:9月份党总支进行了换届选举;全年发展党员37人;培训入党积极分子125人;注重班子建设,积极培养后备干部。

3、作风建设:根据“非典”时期的表现,处理了两名学生党员,并以此为契机开展了党性党风教育,效果比较明显。

六、存在的问题

1、实验室建设严重滞后;

2、科研方向不明确,缺乏骨干力量;资金到位少得可怜;

3、专业建设思想仍未达成共识,存在等靠思想,存在走样现象;

4、学生澳门伦敦人官网专职干部严重缺乏;

5、忙于具体事务,深入注册一线不够,对澳门伦敦人关心不够;

6、注册研究抓得不够紧,与专业建设目标相比存在明显距离;

借此机会,衷心感谢同志们一年来对我们这个集体的关心,对我澳门伦敦人官网的支持。我坚信,六系的前途是光明的!


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