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学校副主任述职24小时在线投注

时间: 嘉红 澳门伦敦人微博24小时在线投注

时光飞逝,如梭之日,这段时间辛苦的澳门伦敦人官网已经告一段落了,现在正好做一份述职24小时在线投注了,如何正规书写呢?以下是小编整理的学校副主任述职24小时在线投注,欢迎大家借鉴与参考!

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一学期很快过去了,开学初在完成了开学典礼及学期初的仪容仪表整顿后,本着以人为本,服务与各年段和班主任澳门伦敦人官网态度,落实学校德育澳门伦敦人官网,开展系列德育教育活动,抓校风建设,促养成教育,做深入细致的学生思想政治澳门伦敦人官网,坚持正面教育,树立先进,鞭策后进,为促进良好的校风,建设和谐校园,踏踏实实地做了自己应做的事情。

首先重视理论学习,坚定政治信念,明确服务遵旨,廉洁从政。本人坚持执行党的各项方针,政策。按照党的章程严格要求自己,各方面均起到了积极地带头作用。积极参加学校的会议及各项活动。澳门伦敦人官网中能以身作则,坚持原则,做到育己育人,为人师表。为人正直、坦诚,以澳门伦敦人官网为重、早来晚归,以平和心态,和同事之间团结协作。

一、开学初,依循着分工合作的原则,认真制定德育处澳门伦敦人官网计划,抓好班级澳门伦敦人官网。从安排到落实,认真负责,严格要求。促进各班级的澳门伦敦人官网顺利进行。

二、九月中旬十月初成立了学校文明督导队,这个组织的建立在学校的德育澳门伦敦人官网中起到了积极作用,注重学生自制、自理、自控能力的培养。每日对全校的安全、卫生、纪律进行细致的检查,并及时打出汇总一周一报,进行量化评分。

三、认真开好每一次的班主任会议,首先做到认真准备,搜集材料,传达上级有关部门及校领导的澳门伦敦人官网安排,再进行具体时间安排,同时,利用班主任会议开展班主任培训二次。

四、开展一系列的活动。配合体育组完成了校内广播操比赛,规范了学生的做操,培养学生的集体荣誉感,也培养学生的团队精神,让学生有更好的精神面貌学习。安全教育活动中举办了安全教育防震演习、防踩踏演习,增强了学生的安全意识。预防艾滋病手抄报、演讲(七年级)、防艾滋病的黑板报,使同学们增强对艾滋病预防的认识并对家人进行宣传。法治教育活动中举办了校内法律教育专家讲座,让学生知法,懂法,守法,做一个合格的中学生。

五、本学期遵照上级部门的指导、举办了六期黑板报澳门伦敦人节、庆祝国庆、安全教育、法制教育、诚信教育、预防艾滋病宣传知识。每期黑板报的安排以及评定都能安排,落实到位。每一期黑板报都起到了积极的教育意义。

六、狠抓学生的养成教育,文明礼仪,诚信教育,进一步加强行为规范教育,开展做诚信小公民的主题教育活动,环境育人,环境造就人。经常在大门口,检查迟到、没穿校服、校内骑自行车,带塑料袋进校等行为,使学生逐步养成良好的行为习惯。经过多方面的努力,全校及各班环境都有所焕新,文化氛围在逐步形成。

七、对班主任澳门伦敦人官网进行量化汇总。对量化汇总进行了细致的分类。

众所周知,德育处的澳门伦敦人官网繁琐,又耗时,要细说起来很多,每天从早到晚的常规检查,费时又费力。当然,在德育处各位同仁,各年段长,各班主任的共同努力下,本学期的德育澳门伦敦人官网即将圆满完成,当然还有很多不尽如人意之处,希望各位领导,各位澳门伦敦人们谅解。在下学期的澳门伦敦人官网中我将继续努力,尽心尽责,一如既往,为我校的发展添砖加瓦。在此感谢各位领导,同处室的老师们和各年段长、班主任在学期的澳门伦敦人官网中给予我的支持和谅解。谢谢大家!

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伴随着什玲中心学校整合的步伐,我们一起走过了________。蓦然回首,往事历历在目。

回首上任的这一年来,我主要负责学校的注册常规、注册质量、以及各种教务澳门伦敦人官网。如:课程安排、各类考试安排等事务性澳门伦敦人官网,并担任六年级(1)、(3)班的语文课注册。为了全面熟悉教导澳门伦敦人官网,更好地为学校注册澳门伦敦人官网服务,我经常请教我们的林文璋教导主任。俗话说,“教导澳门伦敦人官网像个筐,什么东西往里装”。的确,教导处的澳门伦敦人官网任务很多,事情琐碎繁杂,但我能尽自己最大的努力恪尽职守,勤勤恳恳,踏踏实实做好每一项澳门伦敦人官网。

一、政治思想方面

作为澳门伦敦人,责任心是澳门伦敦人官网成败的关键,也是良好师德的具体体现。当然个人的能力也非常重要。但没有高度的责任心和使命感是干不好澳门伦敦人官网的,为此,本人一直严于律已,时刻用澳门伦敦人的职业道德规范来约束、鞭策自己,紧记自己是澳门伦敦人的身份,做到以身作则,为人师表。热爱和关心学生。做到既教书又育人。严格遵守学校的各种规章制度,按时上、下班,不迟到,不早退,有事请假。澳门伦敦人官网积极、主动,任劳任怨。从不斤斤计较,具有强烈的事业心和高度的责任感。牢固树立教育是一种服务的意识,为学生服务、为澳门伦敦人服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。严格遵守学校的注册管理制度,能深刻认识到中层干部应做学为人师,身正为范、自觉遵守学校制度的表率,要求澳门伦敦人做到的,自己先做到。努力使自己成为:校长的好助手,澳门伦敦人的好榜样。

二、注册管理澳门伦敦人官网

作为学校的一名中层干部,能做到和班子成员相互团结、相互尊重、相互配合,对于其他的澳门伦敦人官网不分分内分外,鼎力相助,大力支持。澳门伦敦人官网认真负责,办事公平公正,敢于承担责任,不计报酬,不计名利。

学校的注册质量是学校的生命线,而要提高注册质量关键是抓澳门伦敦人的思想管理、注册澳门伦敦人官网管理。因此,注重如下主要措施:

(1)在校长的指导下,充分发挥教导处中心枢纽职能作用,认真贯彻和落实学校的注册澳门伦敦人官网计划和注册常规要求。

(2)抓好教研组建设,领导和指导教研组长的澳门伦敦人官网,审查各教研组的澳门伦敦人官网计划,检查教研组澳门伦敦人官网计划的'落实情况。定期召开学校教研澳门伦敦人官网会议,交流情况和澳门伦敦人官网经验,研究问题,落实解决问题的方法和措施。

(3)组织全校澳门伦敦人学习教育注册理论知识,加强注册澳门伦敦人官网管理力度,抓好每学期学初各种计划制定,每学期对澳门伦敦人计划、备课、上课、教案及对学生作业的布置等方面注册澳门伦敦人官网进行多种形式的检查和督促,并认真落实澳门伦敦人注册的五个环节,要求澳门伦敦人认真备好课,上好课,做好课前预习指导,课堂精讲精练,布置批改讲评学生作业,做好单元测试和复习巩固,使澳门伦敦人能按要求完成好各科的注册任务,提高注册效果;

(4)协助好校长做好每学年教职员工的人事澳门伦敦人官网安排,做好澳门伦敦人注册任务的布置,遇到有澳门伦敦人不能上课时,要及时安排其他澳门伦敦人顶课或者代课和各种临时性澳门伦敦人官网安排。

(5)以身作则并努力搞好澳门伦敦人的团结,关心澳门伦敦人的思想、生活和身体澳门伦敦人微博,协调解澳门伦敦人在教育注册的疑难,做好澳门伦敦人思想和业务水平的提高澳门伦敦人官网,搞好教研活动,推动学校的教改澳门伦敦人官网,保证学校的注册质量

(6)负责日常的教务澳门伦敦人官网,包括文印、考务澳门伦敦人官网、试卷质量评析、课表的安排、________度体育生毕业考试等澳门伦敦人官网。

(7)组织教研组澳门伦敦人教研活动,确定教研课题,推动注册改革和教改实验,努力积累注册资料,组织澳门伦敦人积极开展听课、评课、交流,努力促进我校的注册水平,提高我校注册质量;

(8)做好注册澳门伦敦人官网总结,以此促进注册质量的提高,每学期进行一次教育注册总结大会,及时表彰注册澳门伦敦人官网成绩出色的澳门伦敦人及成绩优秀的学生,奖励先进,鞭策后进;帮助注册上有困难的澳门伦敦人,逐步促进澳门伦敦人提高注册水平。每学期学生家长会定期召开,加强学校与家长的联系,共同管理教育好学生;

(9)严格执行课程设置计划和注册大纲要求,开足课程,并开展丰富多彩的文体活,活跃学生课余生活。

(10)组织人员完成常规管理资料的搜集、整理、自查澳门伦敦人官网等,顺利通过各级检查组的验收。

(11)在教育注册及教育管理实践活动中经常深入澳门伦敦人,深入班级,深入注册第一线,把握第一手材料,勤勤恳恳,以身作则,认真履行自己的澳门伦敦人官网职责。

三、考务澳门伦敦人官网

教务澳门伦敦人官网是一项经常性、持久性的烦杂澳门伦敦人官网,需要更多的耐心和细心。要制订教导澳门伦敦人官网方面的有关规章制度和检查考核制度,负责好注册澳门伦敦人官网的期中检测和期终检测澳门伦敦人官网。

1、考试前对学生进行期中、期末学习复习动员和复习澳门伦敦人官网安排。

2、精心布置期中、期末考试相关澳门伦敦人官网。

3、对期中、期末考试澳门伦敦人官网(阅卷、监考、考场)进行了预安排,安排教研室做好科任成绩统计,试卷分析和难度值澳门伦敦人官网。

4、________年度期末组织做好各部门总结布署澳门伦敦人官网。

四、注册常规澳门伦敦人官网

注册常规的管理,是注册管理中一种相对稳定的管理形式,也是注册管理中最基本、最经常的管理活动。我能严格按省颁课程计划开齐课程、开足课时,积极创造条件落实课程计划,落实教材和澳门伦敦人。加强注册常规监控,通过注册常规管理制度,使注册常规管理逐步走向有序化、科学化、规范化的轨道。

1、对澳门伦敦人教案、作业、教辅进行了常规检查,并写出反馈意见与建议。

2、组织课组长、澳门伦敦人随堂听课。

3、组织澳门伦敦人开展教研活动

任何事情都是在不断的反思—改进—再反思—再改进的过程中不断的发展完善的。我的澳门伦敦人官网还存在有许多需改进的地方:

五、存在问题

1、主动学习的意识和时间还不够,无论是业务水平还是文化底蕴及应对各种问题的能力都需加强。

2、澳门伦敦人官网的艺术性还需加强。

3、为人处事能力还需加强。

我想这些是我在今后的澳门伦敦人官网中应当注意的问题,也是自己锤炼的方向,相信在大家的帮助下能不断地加以克服,本人也将一如既往地尽自己的力量为学校的不断发展做出贡献。

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半年来在领导的关心帮助下,在老师们的帮助配合下,澳门伦敦人官网取得一定的成绩,也存在不少问题。现将半年来的澳门伦敦人官网向教代会作述职24小时在线投注:

一、学校食堂管理

本学期按照教育局制定的年度考核目标要求,开学制定了后勤年度澳门伦敦人官网计划,学校食堂严格按照上级有关部门关于食品卫生安全方面的相关规定。加强食品卫生安全澳门伦敦人官网,坚持粮、油等大宗物质的采购必须符合国家QS认证标准。坚持索证索票,建立了物质采购台帐。认真做好食品留样澳门伦敦人官网,保证食堂内外环境干净卫生,从业人员统一穿戴白色衣帽,积极支持,配合卫生执法监督所、教育局等部门对学校食品卫生安全澳门伦敦人官网的的检查、监督,并积极进行整改,保证师生就餐安全。本学期召开食堂澳门伦敦人官网人员及学生生活委员会议,了解学生对学生食堂的意见和建议,不断改进各项澳门伦敦人官网,尽全力为师生提供优质服务。本期学校食堂无食品卫生安全事故发生。

根据教育局文件要求,按照文件精神,制定了《开阳县龙岗镇第二中学学校食堂自办自管澳门伦敦人官网方案》、《学校食堂自办自管澳门伦敦人官网领导小组名单》等相关资料。

二、学生宿舍管理

学生宿舍是学生生活与学习的重要场所,也是学校对学生进行思想教育、实现管理育人的重要阵地。只有妥善解决学生“住”的问题,才能保证他们有充沛的精力和良好的状态投身学习。因此,学生宿舍的管理与服务,直接关系到学生的人身安全和生活学习环境,关系到学校正常的生活秩序和注册秩序,是培养和造就社会主义建设人才不可或缺的澳门伦敦人官网。可以这样说,学生宿舍的稳定一定程度上是学校稳定、发展的前提。针对目前宿舍管理的情况,整体上来说男生宿舍比女生宿舍管理难度大,就本学期来说男生宿舍管理的效果与女生宿舍管理的效果有一定的差距,从卫生、学生行为习惯的养成等方面都有差距,根据学校行政会议的研究,在11月份将孙泽刚同志调入学生宿舍参加学生宿舍的治安和内务的管理,结果男生宿舍的管理还是没有任何改变,这也许是学校政令不畅或许其他什么原因,作为学校后勤管理的困惑,也是下学期应该集中力量攻坚整治的地方。

学生宿舍的管理应该有宿舍文化建设,而我们的宿舍文化建设基本上是一片空白。因为宿舍是学生进行自律、自理的重要场所。和谐校园首先应从和谐宿舍做起,必须重视和加强宿舍的管理。同时宿舍建设也是一种宿舍文化,只有加强宿舍文化的建设,构建和谐校园才有更丰富的内涵。

三、学校财务管理

学校财务管理,坚持校长一支笔签字的原则,做好学校财务为学校服务的澳门伦敦人官网,随着财政体制改革的逐步深入,从2012年学校财务将实行“校财局管”,实行部门预算、会计集中核算、财政专户管理、国库支付和单位开票、银行收费、财政管钱的办法,学校财务管理由原来的单位收钱管钱、自己核算记账到由报账员到会计核算中心报账,财务管理将进一步的规范规范。本学期参加贵州省财政厅、贵阳市教育局举办学校有关财务、校产管理的培训班,提高了自己的认识,为今后更好为学校财务管理及校产管理作努力奠定了坚实的基础。

四、校产管理

实行班级财产量化管理,效果明显。学校桌椅板凳及窗户玻璃等的损坏,达到近年来最低,这是全体澳门伦敦人和学生努力的结果,特别是班主任澳门伦敦人的辛苦和努力获得的成绩,但也有部分班主任对班级财产的管理认识不到位,造成班级财产的损坏和丢失。

五、学校治安室的管理

学校历来重视治安管理澳门伦敦人官网,健全治安管理领导小组,把治安管理纳入学校年度总体澳门伦敦人官网目标,做到了与其他澳门伦敦人官网同布置、同落实,对学校治安管理澳门伦敦人官网提出了明确的澳门伦敦人官网目标、任务和具体措施,同时,多次利用澳门伦敦人大会传达贯彻上级治安管理澳门伦敦人官网的有关会议和通知的精神,特别是对学校的稳定、安全澳门伦敦人官网作了强调,领导经常深入校园检查督促。同时,我们还按照教育局的要求,发现问题及时解决,力求防患于未然。充分发挥了学校党政的核心作用,又发挥了治安室职能作用,真正做到了齐抓共管,担负起了保校园平安的责任。学期初,学校为加强学校治安管理澳门伦敦人官网的力度,聘请学校老支书、老领导来学校治安室澳门伦敦人官网,学校对三位治安管理人员的分工明确,可以明确地看出谁更认真负责,谁澳门伦敦人官网需要坚强自生澳门伦敦人官网中需要改进。总之,学校治安澳门伦敦人官网一刻也不能松懈,需要我们共同的努力来保校园平安。

六、学校水电管理

学校水电管理是关系师生生活的一件大事,为保障师生用水安全学校矿泉水采用开阳县供排水公司的矿泉水,使师生用水更加安全、放心。但学校自来水管理上,存在一定的问题,学生宿舍水表的更换、水龙头的修复、学校水电工澳门伦敦人官网迟迟不能到位,造成师生用水困难。同时,需要加强宣传和教育学生节约用水的观念。

七、图书室、医务室的管理澳门伦敦人官网

在学校图书管理员的辛苦努力下,学校图书室能正常为师生开放,软件资料能通过各种检查,但同时存在图书室书不能按时归还图书室,特别是澳门伦敦人借书需要加强收回清理澳门伦敦人官网。

医务室的管理澳门伦敦人官网能正常为为学生提供服务,但偶尔会出现医务人员不在岗,学生看病找不到人的情况,希望医务人员克服困难,更好为学生服务。

虽然后勤澳门伦敦人官网取得了点滴成绩,这与领导的关心支持、老师们的大力帮助是分不开的,没有这些大家的支持帮助,就没有现在的成绩。当然、学校后勤管理澳门伦敦人官网离领导和老师们的要求还相差甚远,同时也存在不少的问题,今后将加大力度,脚踏实地把后勤澳门伦敦人官网再上一个新台阶,让领导、老师们满意。按照学校要求,克服重重困难,按时完成各项澳门伦敦人官网任务,保证学校正常教育注册澳门伦敦人官网中的各项后勤保障澳门伦敦人官网。

学校副主任述职24小时在线投注4

大家好!随着时光的静静流逝,20____—20____学年第一学期已值尾声。本人于20____年8月服从组织安排,从华阳中心校调入华阳四小,任教导处副主任。一学期来,我真切感受到了四小团结向上的行政集体、积极进取的澳门伦敦人团队、和谐融洽的澳门伦敦人官网氛围。根据学校开学初行政会研究,我负责学校注册流程的管理,分管综合学科和英语学科,负责学校对外宣传报道澳门伦敦人官网。一学期来,本人在学校领导的帮助和指导下,较平稳、有序地推进了各项澳门伦敦人官网的开展。下面将本人一学期来的澳门伦敦人官网和学习情况向各位领导、老师做一汇报,不到之处,敬请批评、指正。

一、创新思路,踏实澳门伦敦人官网

本学期教导处细化了对注册流程的管理,对相关调研和检查进行了改革。

1、改变“六认真”检查形式,在统查的基础上增加了“个体调研”,细化了检查的内容,凸显实效性;

2、优化“推门课”调研,强调调研的保密性,以获取澳门伦敦人真实的课堂注册情况为目的,指导课堂注册管理;

3、设立“每周课堂常规检查”制度,检查内容涵盖课堂注册各个环节,改善课堂注册软环境;

4、规范集体备课,统一集体备课模式,让每一位教研组成员都参与进来,让融汇众家智慧的课案成为精品;

5、加大了综合学科管理力度,将综合学科纳入“六认真”、“推门课”和“每周课堂常规检查”,有效地促进了澳门伦敦人更加认真的关注学生、关注课堂。

本学期学校强化了对外宣传的力度,力求多渠道、大范围、高质量的进行宣传。截止20____年年底我校在句容教育网刊登新闻报道19篇,并在镇江教育信息网刊登1篇。通过相关教育媒介的宣传,提升了我校的社会知名度,宣扬了我校的腰鼓特色建设。

二、虚心学习,夯实基础

作为一名年轻的注册澳门伦敦人官网者,本人积极、主动地向经验丰富的老澳门伦敦人“拜师求艺”,学习管理方法,求取教书育人的“真经”。我深知,提升自身教书育人的本领是一名学校澳门伦敦人官网管理者的“能力底线”。一学期来,本人认真钻研教材,抢抓时机辅导“暂差生”,力求提高注册质量。为了夯实基础,我自费订阅了《教育文摘周报》,扩展视野、提高理论素养。教科研方面,本学期,一篇论文获“行知杯”二等奖,一篇获“师陶杯”三等奖,一篇获镇江市第十七届教科研论文一等奖。

时间的指针指向了20____年,回望过去的这一学期,有成功的喜悦,也有不足和遗憾。本人的教育注册管理澳门伦敦人官网实效性不强,很多措施形式大于内容,部分检查后续配套措施没有及时跟进;宣传报道层次不高,文章内容单一,思想深度不够,价值性不强。面对成功的经验,我唯有坚守、创新;发现缺失不足,我必当认真剖析、改良。“力尽不知热,但惜夏日长”,在未来日子里我将积极主动、创造性的开展教育注册管理的各项澳门伦敦人官网,遇事多思考,主动求教。为谱写壮丽绚美的华丽四小新蓝图而贡献自己的最大力量。

谢谢大家!

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我的述职题目是:开拓思维,立足校本搞教研。分为三部分。也就是三句话:“小部门,大管理”、“多反思,少抱怨”、“先做事,后说话”。可能要较长时间,因为做起来不容易,说起来也难。

一、“小部门,大管理”——谈澳门伦敦人官网完成及职责履行情况

在民办学校或某些势利人眼中,原创:教研是个无足轻重的部门,可谓之渺小,但本学期,教研室在董事会和校长室的英明领导之下,放眼未来,开展了一系列澳门伦敦人官网,现作简要汇报,并请此次大会评议。

1、作为在校长室直接领导下的教研室,首先严格履行了管理者的职责。我总认为:能领导人的是思想,不是权力;是责任,不是命令。思想体现智慧,管理要有艺术,执行要讲原则。我们的教研不搞空洞的论调,不作苍白的呐喊,而是严格执行学校澳门伦敦人官网计划和本室澳门伦敦人官网计划,坚定不移地贯彻上级教育教研精神,以新课标为指针,发挥教研在注册中的先导作用,积极为我校注册质量的进步进言献策。立足我校实际初步确立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

2、领导并指导各教研组开展澳门伦敦人官网,落实了组长澳门伦敦人官网例会的具体内容并全程跟踪督促实施,切实保证了会议精神的严格执行。

3、深入推进了每周四“教研活动日”的活动,注重了教研形式和质量,注重了实效,做到了活动事先有筹划,有准备,有书面安排表;活动中有考勤记录,有活动过程记载,有活动结果反馈等。每次活动每个老师都动手收集材料在会上交流,有学术性。

4、积极稳妥地开展了汇报、交流课以及各科注册观摩课活动,在一定程度上形成了一些澳门伦敦人深钻教材,改进注册,取长补短,互相学习的良好局面。澳门伦敦人的听课行为也变成了一种自觉和渴望。查阅澳门伦敦人交回的由教研室制作下发的《广豪学校听课记录》,便不难看出,老师们的听课次数增多了,评课能力增强了,这难道不是一种注册水平提高的间接反应吗?

5、高质量地组织完成了本学期月考、期中考等试题的拟定、制卷印卷澳门伦敦人官网,有效地对学生特定阶段的学习进行了检测以及同时对澳门伦敦人相应阶段的注册效果进行了评估,并促使部分澳门伦敦人及时调整和改良注册,为我校教育注册质量的提高充当了指挥棒的作用。

6、认真完成了“广豪学校第二届课堂注册大比武”活动,从比赛方案到比赛进行到评比程序,都进行严谨规范,客观公正的评审操作,为我校发现、挖掘、选拔并培养骨干澳门伦敦人、学科带头人找准了对象,为我校的持续稳定、快速长远发展打下了深厚的基础。

7、不搞封闭性的注册研究,原创:密切注意全国各地的教研教改信息,周密安排我校澳门伦敦人外出参加上级教研活动,从而准确把握新课程改革、发展的脉搏;在澳门伦敦人外出教研乘车方面,坚持做到“花小钱,办大事”,“不花钱,也办事”(因为很多老师不报销往返车费)。从老师们期末交来的《教研总结》来看,普遍反映有一定收获,能提高自身课堂授课能力和注册效益。顺便说一下,除了个别老师实属巧合的与他人雷同之外,今年老师们的《教研总结》写得认真、中肯、有水平,这也说明了我们教研活动的某些成功之处。

8、加大了对实验班的研究管理澳门伦敦人官网,以抓“课件制作”为切入点,以盯常规注册为支撑点,以注册业绩是否领先为突破点,以是否圆满完成学校各项澳门伦敦人官网为考核点,把实验班办成我校教育注册的领头羊,从而引领我校向前发展,大力加快我校向“品牌学校”迈进的步伐。

9、从学校大局出发,积极协同其它部门的澳门伦敦人官网。为校报的编辑出版搜索枯肠辗转奔波,为澳门伦敦人的应聘试讲客观评审公正严明,在澳门伦敦人官网中甘为人梯,克己奉公。

二、“多反思,少抱怨”——谈澳门伦敦人官网中的不足及其思考

在我们的澳门伦敦人官网中,我们需要处理好几个“大和小”、“多和少”、“先和后”的关系,作为管理者,要多琢磨事,少琢磨人;要用好人,管好人,做到人尽其能。在教研澳门伦敦人官网中还存在如下问题:

1、少数澳门伦敦人对待教研的观念还要切实扭转,他们往往一不小心或很随便地就忘记了有教研活动,要使其深刻认识到提高注册质量与认真进行教研的必要性,也要使其认识到学校的发展与通过教研提升自身水平的重要性,只有思想认识提高了,才能有效的执行和开展一切澳门伦敦人官网。

2、由于学校现实发展需要的局限,有些教研澳门伦敦人官网尚需为其它部门澳门伦敦人官网让路,专心致力于教育注册研究的空间较为狭窄,这在一定程度上制约着民办学校生源不稳定下的注册质量的整体进步。我们的教研没有时间保证,好比在夹缝中搞教研。

3、有些教研资源的相对匮乏也影响着教研澳门伦敦人官网的进行和开展。

三、“先做事,后说话”——谈今后澳门伦敦人官网思路和澳门伦敦人官网展望

要改变一个人早已养成的注册行为是很难的,而要改变一个人的注册思想更难,我们的教研就是在做这样的难事——通过教研在改变着一个人的注册思想,因为我们不是鼠目寸光只图眼前,不是井底之蛙故步自封,我们为的是我们学校长远的发展大计。“先做后说”是我们干好澳门伦敦人官网的前提。

1、今后思维要定大局,管理要抓细节,我觉得教研就是一堆细节。

2、深入阐释并灌输“校本教研”思想,进一步打造适合于我校的教研格局,积极完善适用于我校的教研制度,以教研推动教改,以教改提高质量,以质量谋求发展,以发展孕育品牌。

3、大力倡导勤勤恳恳教书,踏踏实实教研的风气。以勤教乐研为荣,以厌学不究为耻。

4、会同人事处和教务处,对英语澳门伦敦人的分工进行改革,使之更符合学校现状和发展需要,提高我校英语注册成绩。

5、加强“校园信息化工程”建设,优化校园局域网,实现校外资源校内共享化,营造与时俱进的教研氛围,凝聚强大的教科研实力,推进我校向现代化学校迈进。

我的24小时在线投注完了,祝大家假期愉快,谢谢!

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