个人澳门伦敦人官网述职24小时在线投注模板精简【篇1】

尊敬的领导：

20__年已经过去，回顾近一年来的澳门伦敦人官网，感触良多，收获不小。近一年来，在财务部和公司的正确领导下，各部门的全力支持下，财务全体成员的鼎力相助下，严格自律，规范管理，踏实澳门伦敦人官网，热情服务，履职尽责，任劳任怨，较为圆满完成各项任务，实现了既定目标，达到了预期效果，锻炼了自己，提高了财务管理水平。当然，在取得一定成绩的同时也存在些许不足，在此，对大家给予我的关爱和帮助表示衷心的感谢!下面就我近一年的澳门伦敦人官网情况向各位领导和同仁作简要汇报：

一、主要澳门伦敦人官网

由于澳门伦敦人官网需要，本人将澳门伦敦人官网重点放在财务服务、规范上，我感到只有搞好服务才能做好澳门伦敦人官网，只有坚持规范才能减少风险与差错。此后，以优质服务为先导，以规范制度为理念，立足做好常规澳门伦敦人官网，着眼推进重点澳门伦敦人官网。取得了一定进展，收到了一定成效，做了大量事务性的澳门伦敦人官网。

澳门伦敦人官网方面：踏实澳门伦敦人官网，履行职责，认真执行《会计法》，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。按规定时间编制公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在各类年中审计、年终预审及财政税务检查中，积极配合相关人员澳门伦敦人官网。按公司要求对公司收入、成本进行监督、审核，提出相应的对策等。

学习方面：虚心请教，不断提高，完善各项财务基础制度，加强业务学习，提高业务水平，提升思想境界，剖析自我，查找不足，摆正自身位置，寻求良好的澳门伦敦人官网方式，提高澳门伦敦人官网效率，探寻人性化管理，振作精神，严格要求，胜任本职澳门伦敦人官网。在澳门伦敦人官网中学习，在总结中提高，在培养全面素质上下功夫，注重细节，养成良好习惯，做好澳门伦敦人官网。

思想方面：积极上进，团结协作，充分发挥主观能动性和澳门伦敦人官网积极性，不断提高团队整体素质，营造和谐氛围，树立开拓创新、务实高效的形象。不断加强财务人员之间的相互学习、相互交流、互帮互助、互相补台，打造和谐高效澳门伦敦人官网团队，达到在澳门伦敦人官网中相互认同、相互理解、相互支持、共同提高。

二、存在不足

自身学习抓的不紧，组织理论学习不经常，学得不深不透，忙于事务，创新不足;疲于应付日常事务，前瞻性、系统性研究较为欠缺;财务分析、预测水平有待提高，财务信息的决策能力有待增强;澳门伦敦人官网中有时缺乏耐心有点急躁的现象，以后有待加以克服。

三、下步澳门伦敦人官网思路

新年意味着新起点、新气象，随之要有新的精神面貌和新的干劲，我决心再接再励，与时俱进，继续搞好优质服务，努力坚持规范，着力推进创新，积极探索解决新形势下财务澳门伦敦人官网面临的新情况新问题，理好财、服好务、办好事。积极主动出谋划策，精打细算，确保营运资金流转顺畅、确保投资效益、确保财务优化管理。

把公司财务做精做细，搞好成本归集。拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值，充分发挥支撑服务职能，合理有效配置有限资源，切实防范财务风险，限度降低成本，促进公司全面澳门伦敦人微博发展。在提高企业竞争力方面尽更大的义务与责任，不断鞭策自己，加强学习，以适应时代与企业的发展，和大家共同进步，与公司共同成长。

此致

敬礼!

个人澳门伦敦人官网述职24小时在线投注模板精简【篇2】

我于20__年X月担任体育场事业部副总经理，至今已有一年多时间了。一年来，在体育场和事业部的正确领导下，在同事们的支持帮助下，我认真履行职责，刻苦勤奋澳门伦敦人官网，较好地完成各项澳门伦敦人官网任务，取得了一定的成绩。下面，根据上级领导的安排和要求，就自己担任副总经理一年来的澳门伦敦人官网情况向领导和同事们做如下汇报，如有不当，请批评指正：

一、认真学习，提高政治思想觉悟

我认真学习体育场和事业部的澳门伦敦人官网精神、制度规定与澳门伦敦人官网纪律，在思想上、澳门伦敦人官网上、行动上与体育场和事业部保持一致，做到忠诚于体育场和事业部，把体育场和事业部的利益放在各项澳门伦敦人官网的首位，时刻维护体育场和事业部的利益，促进体育场和事业部又好又快发展。我培养吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和开拓创新、求真务实的澳门伦敦人官网作风，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，认真对待每一项澳门伦敦人官网，坚持把澳门伦敦人官网做完做好，实现澳门伦敦人官网的完美和高效。

二、尽心尽职，全面完成澳门伦敦人官网任务

1、协助事业部总经理主持事业部澳门伦敦人官网。

我协助事业部总经理主持事业部澳门伦敦人官网，着重抓好三方面澳门伦敦人官网：一是抓好出租物业澳门伦敦人官网。我制定新的“物业租赁、物业监督管理、物业租赁流程、入户须知、用电安全指引”等制度，以制度管人管事，提高出租物业澳门伦敦人官网效率和质量。我缩减办公用房面积，扩大租赁面积，目前体育场主体建筑区域内已全部出租，出租面积__㎡，周边出租场地__㎡，总租金收入为__万元。我加强催缴租金的力度，租金收入情况良好，回收率达到__%。二是全力开拓经营渠道，增营创收。我充分利用场馆现有的体育硬件和人力资源，开展主场草地业余球队订场业务，开展足球暑假培训班，为东亚女足四强赛、中小型企业运动会、华强学校和实验学校运动会、中国“好声音”演唱会等活动提供赛事后勤保障服务，以此增加事业部的经济收入。三是保障体育中心、体育场设备设施正常运转。我组织员工认真学习设备、场地、消防的管理、使用、操作流程等专业知识，坚持事业部中层干部节假日、周末值班制度，落实设备、场地、消防及配套设备设施的管理制度，加强对设备设施的管理，保障场地和设备设施正常运转，确保体育场各项赛事活动顺利开展、租赁单位正常经营。

2、统筹制定20__年度惠民服务项目方案和年度惠民服务补偿费用预算方案。

我根据深圳市文体旅游局下发的《深圳市公共体育场馆惠民开放管理办法》，统筹制定中心各场馆20__年度惠民服务项目方案和年度惠民服务补偿费用预算方案，中心各场馆自20__年度起每年保证惠民开放70天，同时，我负责与福田区政府、文体局协调沟通，争取落实惠民开放服务的补贴费用。

3、规范户外广告管理，积极拓展广告业务。

按照《广东省户外广告管理规定》，我根据市场需求和前景评估，充分利用体育中心现有的各类资源，大力建设中心园区广告设施，完善园区标识标牌，做好停车位的整体规划，目前体育中心已经树立6块广告宣传栏，并投入使用，预计年收入15万元。另外正在申请1个立柱广告位，开展园区广告布局澳门伦敦人官网，这对拓展广告业务，增加经济收入将起到积极作用。

4、加强团队建设，培养企业后备人才。

我加强团队建设，树立“善于学习、勤于钻研，勇于创新”的浓厚氛围，使事业部全体员工努力学习，勤奋澳门伦敦人官网，完成全部澳门伦敦人官网任务，取得更加良好的成绩，促进事业部澳门伦敦人微博持续发展。我加强企业后备人才培养，储备好优质人力资源，以满足事业部发展的需要。

三、严以律己，确保自身清正廉洁

我是事业部副总经理，手中有一定的权力。我始终严以律己，把手中的权力当作责任，把用好权力作为对自己最基本的要求，做到率先垂范，以身作则，严格执行《廉政准则》及体育场和事业部的有关反腐倡廉规定，坚决杜绝一切不廉政行为，防微杜渐，把澳门伦敦人官网和生活中的小事小节与反腐澳门伦敦人官网联系起来，扎紧篱笆，决不让腐 败从小事小节上发端，做一名深受大家拥护的清正廉洁干部。

四、存在的不足问题

我刻苦勤奋、认真努力澳门伦敦人官网，虽然完成了澳门伦敦人官网任务，取得较好的澳门伦敦人官网成绩，但还是存在一定的不足问题：

一是自己学习有所欠缺，管理还不够精细化，澳门伦敦人官网效率和澳门伦敦人官网质量有待进一步提高；

二是有些历史遗留问题需要抓紧解决，尽快追讨“红钻”足球俱乐部、“芝加哥”酒吧拖欠的场租费用，减少事业部经济利益的损失。

三是员工的整体业务水平还有待提高，业务渠道的拓宽与开发还需要加强。

五、下一步澳门伦敦人官网计划

1、勤奋学习，提高思想认识。作为一名事业部副总经理，我要做到认真、勤奋学习，学好体育场和事业部的澳门伦敦人官网精神，学好科学文化与业务知识，提高澳门伦敦人官网本领，争做学习型干部，切实做好事业部各项澳门伦敦人官网。

2、勤政勤业，认真努力澳门伦敦人官网。我要勤政勤业、刻苦努力澳门伦敦人官网，探索澳门伦敦人官网新思路和新方法，正确领会和掌握体育场和事业部领导的澳门伦敦人官网精神，全面做好澳门伦敦人官网，进一步拓宽与开发业务渠道，提高经济效益，进一步提高员工整体业务水平，促进各项澳门伦敦人官网发展，争取有更大的澳门伦敦人官网业绩。

3、遵纪守法，确保廉洁自律。我在澳门伦敦人官网中要贯彻执行体育场和事业部廉政精神，明确自身责任，接受群众监督，做到遵纪守法、以身作则、廉洁自律，不能发生任何违纪违规现象，努力获得体育场和事业部领导及员工群众的满意。

个人澳门伦敦人官网述职24小时在线投注模板精简【篇3】

20__年对于我来说是一个崭新的一年，在护理部主任的信任和老护士长的亲身带教帮助下，顺利的接任了供应室的管理澳门伦敦人官网。在科室同志们的支持下，很快掌握了供应室的澳门伦敦人官网流程。

一、思想政治素质

能自觉遵守国家的法律法规，坚持以人为本、安全第一的管理宗旨，诚诚恳恳做人，踏踏实实做事，各方面严格要求自己，严格执行院内的各项规章制度。

二、组织领导能力

能积极有效地协调与临床科室的关系，通过电话或亲临科室听取反馈，使澳门伦敦人官网能持续有效的改进；爱护、尊重、理解护士，以诚相待，激发护士的澳门伦敦人官网热情，能让护士身心愉快的投入到澳门伦敦人官网中；合理进行护工与护理人员的排班；严格在感控办和护理部领导下进行各项澳门伦敦人官网，注重落实各澳门伦敦人官网流程中的质量标准；加强以《消毒技术规范》和科室重点规章制度为核心进行科内业务培训，认真落实各岗位职责。

三、业务素质能力

在科内处处起带头作用，澳门伦敦人官网中能做到有计划、抓落实、重实效，虚心听取科内员工的不同意见，对科室出现的问题能及时跟踪调查，督促改进。

四、澳门伦敦人官网作风

始终保持谦虚谨慎的澳门伦敦人官网作风，澳门伦敦人官网中思路清晰、责任心强，每天都以饱满的精神状态投入到澳门伦敦人官网中，在科室同志们的支持下，澳门伦敦人官网有条不紊的进行着。

五、澳门伦敦人官网态度

在澳门伦敦人官网中牢牢记住各项澳门伦敦人官网以身作则，充分发挥科室带头人的作用，甘于奉献，顾全大局，从不计个人得失，澳门伦敦人官网中坚持从常规入手，注重细节。主动承担每日夜间的二叫澳门伦敦人官网。

六、澳门伦敦人官网实绩

1、首先注重自身业务的学习。通过熟读《消毒技术规范》和科内的规章制度，并且在老护士长言传身教下，使自己的业务能力迅速提高。澳门伦敦人官网中严格按照院感控办指示及《消毒技术规范》的要求开展澳门伦敦人官网，掌握了消毒供应中心的澳门伦敦人官网区域划分及各区域的功能，物品的回收、分类、清洗、消毒，物品的检查、包装与灭菌，灭菌物品的贮存与发放等澳门伦敦人官网流程及其质量标准。

2、结合本科室的澳门伦敦人官网内容，进行几项澳门伦敦人官网改进：

（1）改进了器械、物品的清点交接方法，杜绝了以往不明原因丢失器械的现象。

（2）钳筒、肌注盒纳入物品清点内容，便于主班一日二次的物品清点澳门伦敦人官网。

（3）采用记号笔书写锅次号，保证3M信息标签的各项内容清晰可辨，便于灭菌锅次的质量追溯。

（4）建立“手术室内植物器械”物品登记本，取消以往电话通知手术室留存供应室的内植物器械名称，更有利于两个科室对手术内植物器械的交接，明确内植物器械的去向，保证手术室使用安全。

（5）加强无菌物品贮存与发放管理，将创伤性器械全部存放在无菌物品储存柜内，下送车内无备货，根据物品兑换票，实行按实数发放，减少了无菌物品在缓冲间储存的量，同时便于主班对无菌物品进行管理和清点。

3、满足临床科室的澳门伦敦人官网需要，新增加拆线包5包，胸闭包1包，骨穿包3包，增加方巾包的备货量，改善了以往无菌包供应不足现象。

4、严把物品灭菌关，目前供应室的主要澳门伦敦人官网是完成手术室器械与敷料的灭菌澳门伦敦人官网，严格按照《消毒技术规范》的标准进行无菌物品的装载与卸载，对于经常湿包的器械进行追踪分析，及时与手术室联系，对超大、超重的包进行拆分包装，包装错误的器械包改进包装方法，有效地控制了人为因素造成的湿包现象。

5、在包装材料上目前面临使用无纺布替代棉布类包装材料的过渡期，按院感办的指示及《消毒技术规范》的要求，对更换包装材料进行连续三次的生物监测，监测结果全部达标并登记存档，目前创伤性器械已改用无纺布进行包装。

6、努力与临床科室构建和谐的合作科室，督促科室澳门伦敦人官网人员，接电话文明用语，讲究沟通态度，灌输员工我们的澳门伦敦人官网就是为临床科室服务的澳门伦敦人官网意识。

7、科室目前承担大医卫校实习学生的临床注册任务，为让学生充分认识消毒供应中心的新的澳门伦敦人官网理念、与时俱进的知识点，重新整理注册讲课稿及出科考试题。

8、在科室各澳门伦敦人官网流程的管理中，加强质量管理，定期开展座谈会，及时查找各澳门伦敦人官网环节中不安全因素，明确各澳门伦敦人官网岗位的责任人，同时鼓励员工创新认识，逐步引导科室步入团结、合作、积极向上的发展轨道。

七、廉洁自律

在科室平日的澳门伦敦人官网中，严格要求自己，坚持个人利益服从集体利益，眼前利益服从长远利益，始终保持清醒的头脑，廉洁奉公。

澳门伦敦人官网虽然取得了小小的成绩，然而在管理岗位中作为新人的我，管理方法尚待提高，管理经验有待积累。新知识、高科技已充分运用到了医疗领域，因此我会加强自身的业务学习，积极的向同行、前辈们学习先进、有效地管理经验，同科室员工一起创建一个“服务号、质量好、领导和科室都满意”的后勤保障科室。

个人澳门伦敦人官网述职24小时在线投注模板精简【篇4】

尊敬的领导：

您好!

在过去的x年中，在领导的帮助带领下，经过了工人同事的共同奋斗，和经过了自己的积极努力，作为职工的我顺利的完成了自己的澳门伦敦人官网。在岁末之际，我应该就一年以来的澳门伦敦人官网做一下认真的总结。总结自己在过去一年的得与失，总结一年以来的酸甜苦辣，总结自己明年该如何去做的更好。以下便是我对自己今年的述职24小时在线投注。

一、澳门伦敦人官网态度，思想澳门伦敦人官网

我热衷于本职澳门伦敦人官网，严以律己，遵守各项厂规制度，严格要球自己，摆正澳门伦敦人官网位置，时刻保持“谦虚，谨慎，律己”的澳门伦敦人官网态度，在领导的关心培养和同事们的帮助下，始终勤奋学习，积极进取，努力提高自我，始终勤奋澳门伦敦人官网，认真完成任务，履行好岗位的职责。坚持理想，坚定信念。不断加强学习，牢固自己的澳门伦敦人官网技术!

二、设备操作，澳门伦敦人官网领悟

每一个好的员工都应对自己的澳门伦敦人官网认识清晰，熟悉和熟练自己的澳门伦敦人官网。要有对机器澳门伦敦人官网操作的了解，也要有对发生故障的应变能力，完成领导给予的各项任务。但由于自己的能力有限，不能做到一丝不差，所以自己在澳门伦敦人官网过程中也有许多不足和缺点，对机器的原理和澳门伦敦人官网技巧还稍欠缺，但这些会让我更加努力的澳门伦敦人官网，谦虚谨慎的向别人学习，尽可能提高自己的澳门伦敦人官网能力，使自己在自己的岗位上发挥到的作用，更快更效率的完成自己的本职澳门伦敦人官网，也能使公司获得做大的效益，这样我的做的和收获的也能达到一个平衡，使我更加有动力，更有自信的澳门伦敦人官网。

和其他同事的人际关系也很重要，因为一个人的能力有限，每件事的成功都是靠集体的智慧，所以和同事们团结在一起才是成功完成领导交给的澳门伦敦人官网任务的前提，这一点不仅仅事澳门伦敦人官网，平时的生活中也事如此，所以团结其他同事不仅是个人的事也是一种澳门伦敦人官网的义务!我会履行我的义务，锻炼培养自己的交际能力。

三、回顾过去，展望未来

对于过去的得与失，我会汲取有利的因素强化自己的澳门伦敦人官网能力，把不利的因素在自己以后的澳门伦敦人官网中排除，一年的澳门伦敦人官网让我在成为一名合格的职工道路上不断前进，我相信通过我的努力和同事的合作，以及领导们的指导，我会成为一名优秀的员工，充分发挥我的社会能力，也感谢领导给我这一个合适的澳门伦敦人官网位置，让我能为社会做出自己该有的贡献。

一年来，我做的已经是了，我相信在今后的澳门伦敦人官网中，我还是会继续不断的努力下去。虽然一年以来，我的澳门伦敦人官网还是有所瑕疵，不过这是无法避免的，因为谁也不是圣人，出错是在所难免的，所以我不会过多的苛求自己。不过我相信，只要我在岗位上一天，我就会做出自己的努力，将自己所有的精力和能力用在澳门伦敦人官网上，相信自己一定能够做好!

此致

敬礼!

个人澳门伦敦人官网述职24小时在线投注模板精简【篇5】

尊敬的领导：

您好！

一年的时间就这样走过了，在经过一年的努力后，我终于可以说在不断的成长中得到了更多的进步。一年的时间过的真的是很快。作为医院医师的我，一年来认真努力的澳门伦敦人官网，今年对我来说，也是一个相当值得怀念的一年，我相信随着我渐渐的成长，我会有更多的进步，这些都是我会做好的事情，我相信我能够做好，我会在不断的成长中，得到的发展的。在来年里，继续坚持：

一、思想上

服从领导，团结同事，爱岗敬业，未发生一起医疗差错与纠纷；澳门伦敦人官网中，一切以病人为中心，全心全意为病人着想，本着“节约、节盛环保、优效”的原则，选择简单的医学专用方法，做出最理想的医学专用效果。

二、业务上秉承过去的优良传统和作风

认真学习，勤于总结，对过去的经验进行“去粗取精、去伪存真、由表及里、去其糟粕、取其精华”。更完善、娴熟地应用各种医学专用常用方法和技术，如：各部位的神经阻滞、各区域阻滞、各种全身医学专用方法和各种穿刺技术，以及各种仪器设备的保养使用。指导、辅导实习医生，低年资住院医生和主治医生，理论与实践相结合，学习掌握基本医学专用方法的操作技术和澳门伦敦人官网流程，言传身教，对他们进行良好的医德医风医技方面的浸染，充分发挥了一名副主任医师应有的作用。

三、澳门伦敦人官网业绩与上年相比，医学专用例数有所增加

日间医学专用水平有所提高；学习掌握了医学专用科几种新药的具体应用；小儿、老人医学专用更加得心应手。

今后，要更加善于学习、善于总结，与时俱进，紧跟时代步伐，学习掌握更新更好的医学技术，造福社会，造福病人的同时，完善丰富自己的人生。

就是这样的，作为一名医师，必须要有高度的责任感。救死扶伤是我们的天职，我相信随着时间的增长，我的医术会得到更多的提高。不过这些不是最重要的，思想才是第一，只要本着为人民服务的态度，我就能够做的更好，相信我能够做好。医师的责任和天职就是这样，我会在来年澳门伦敦人官网的更好的！

个人澳门伦敦人官网述职24小时在线投注模板精简【篇6】

尊敬的领导：

20__年已经结束，回首20__年的澳门伦敦人官网，有完成澳门伦敦人官网后得到肯定的喜悦，也有遇到困难和挫折时的惆怅。时光过的飞快，不知不觉中，充满希望的20__年已经离我们远去。可以说，20__年是我们公司走上高速发展的关键一年。每个人为着公司的发展努力澳门伦敦人官网学习，而我本人也在大家的指导帮助下比以前有了很大的进步。现就本年度重要澳门伦敦人官网情况述职如下：

一、虚心学习，努力澳门伦敦人官网

我们公司多次组织专业培训，让大家的专业技术迅速提高。经过公司的培训让大家的专业技术水平都有了提高。我本人也努力加强学习，虚心求教释惑。以澳门伦敦人官网为中心，在澳门伦敦人官网中学习提高，通过观察把澳门伦敦人官网和学习内容相结合，不懂就问同事，不断丰富自己的专业知识。

和同事一起协作完成了太阳能的安装调试。在这些感触中，大家互相提醒和补充，相互学习效率大大提高了澳门伦敦人官网效率，所有事情都能及时沟通，把事情处理好。做好售后保障澳门伦敦人官网。作为一名售后技术人员，不仅要掌握够硬的技术知识，还要和用户有良好的沟通，才能更准确的处理出现的问题。

二、自我检讨，查找问题

我们公司完善了多项规章制度，领导也专门组织了培训学习。把制度落实到澳门伦敦人官网中去，在这方面我没能严格要求自己，上传各种报表不是很及时。在专业学习上，我们公司现在多方面发展，不光局限于太阳能项目，还做了多个空调项目。为此公司多次组织空调项目的专业知识培训，由于自己对这类项目接触少，对这类专业知识掌握落后大家好多。在售后维修中，虽然能完成每次维修任务，但是由于和用户沟通不及时出现许多由于使用操作不当或使用环境达不到标准出现的问题。

三、改正错误

认真学习公司的规章制度，严格按照规章制度办事，严格按照公司规定的报表形式及时准确的发送。在专业学习中，要认真对待公司组织的每次培训，做到不懂就问，不懂就查。在对待空调的专业知识上先学好理论知识，再结合现场实践相结合努力学习。售后维修中要做到及时维修，并与用户经常沟通，从而规范他们操作避免产生对我公司产品的不信任乃至对我们公司形象的损害。

四、下步打算

积极处理好与同事之间的关系，做好自己的本职澳门伦敦人官网，理清思路，处理好售后与用户间的关系。做好本职澳门伦敦人官网之后，加强自身学习提高，创新澳门伦敦人官网方法，提高澳门伦敦人官网效率。

在明年的澳门伦敦人官网中，我会继续努力，多向领导自己在澳门伦敦人官网中的思想感受，及时纠正和改善自身的的不足和缺陷。团结同事，把我们的澳门伦敦人官网推向前进！我相信在领导和同事的帮助指导下，我明年会有更大的进步。

个人澳门伦敦人官网述职24小时在线投注模板精简【篇7】

尊敬的领导：

本年度本人继续担任__体育教导主任，并担任__班数学注册。一年来，本人恪尽职守，勤勤恳恳，踏踏实实做好每一项澳门伦敦人官网。现将个人澳门伦敦人官网总结如下。

一、个人注册澳门伦敦人官网

我认为：一个好领导首先必须要做一个好澳门伦敦人。本人任教x年级数学已是第x年，在注册方面已经积累了一些经验，逐渐形成个人注册风格。注册上能率先垂范上公开课和课改示范课。与新澳门伦敦人结对，向徒弟介绍注册经验，提供注册信息，解决在注册中遇到的实际困难，使徒弟能尽快进入角色。注册课时与同行每周少几节，为使在较少的时间内取得更好的成绩，非常注重课堂效率提高，力争向课堂要质量。在x年的任教中，对于学习习惯较差的学生本人坚持协助班主任，与其父母多沟通。平时能深入到学生当中去，了解他们的思想动态，并与他们适时谈心。绝大部分学生能信任本人，学习兴趣较浓。

主要业绩：20__年体育毕业会考成绩位于全镇前列，被评为“县优秀澳门伦敦人”和“镇十佳澳门伦敦人”称号，所撰写论文多篇获省市不同等级。

二、教导处澳门伦敦人官网

(一)搞好校本教研培训澳门伦敦人官网。

1、在总结经验的基础上，制定了学校教研澳门伦敦人官网计划，计划突出可操作性和实用性。安排澳门伦敦人个人书写注册计划，做到早安排，早落实。

2、开展多种形式的校本教研活动。实行分组教研(语文组、数学组、英语组)；组织安排澳门伦敦人上公开课、示范课；在__年级课改班级中实行集体备课，指导澳门伦敦人编写课堂指南；

3、成功组织全校语数澳门伦敦人进行了期中考试分析会，通过分析查找注册中存在的不足，使澳门伦敦人在分析中反思，在反思中成长，在成长中提高。

(二)落实校本培训评估方案。

1、结合《__县中体育校本培训评估办法》，制定了学校切实可行的校本培训方案。健全了校本培训制度。

2、开展了校本培训活动。为适应新时期对澳门伦敦人的要求，组织了__岁以下青年澳门伦敦人计算机基础知识培训。内容包括：收发电子邮件、网上资源搜索、制作多媒体课件，并取得了一定效果。

3、组织了澳门伦敦人基本功比赛。上半年在全体澳门伦敦人中举行了“钢笔字书法大赛”，并评出了获项。

(三)安排组织全镇毕业班x次月考。

1、开学初，安排了澳门伦敦人对月考命题。对月考试卷命题做出了要求，力求更接近毕业会考模型。打印了月考试卷。

2、对每次月考监考，阅卷做出了具体安排。使x次月考都能圆满完成，没有出现差错。

3、对每次月考进行了成绩核算。对澳门伦敦人注册成绩进行了排名，评出了每次月考全年级前__名名单和进步之星名单。对获奖学生颁发了奖状，进行了奖励。

(四)狠抓注册常规检查与落实。

1、每周组织年级主任对澳门伦敦人注册常规进行了督查。

2、本年度组织教组长进行x次大检查，检查包括：备课、听课、作业、试卷测评、教后反思等。

3、对注册常常规检查实行了周抽和月检制度。对月检情况进行了通报，推出了典型和找出了不足。

此致

敬礼!