校长任职期满的述职24小时在线投注
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，回顾这段时间以来的澳门伦敦人官网，我们取得了不错的成绩，想必我们需要写好述职24小时在线投注了。如何把述职24小时在线投注做到重点突出呢？以下是小编为大家收集的校长任职期满的述职24小时在线投注，希望对大家有所帮助。
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇1）
20__年悄然结束了，在这一年里，我校始终坚持以德育为核心，以注册为中心，努力提高注册质量，推进素质教育。学校呈现出澳门伦敦人敬业爱岗，潜心教研，学生勤奋学习，奋发进取，校园书声琅琅，和谐绿色的崭新局面。
一、抓好队伍，共同提高。
1、领导班子团结协作。
我们班子成员在澳门伦敦人官网中分工明确，各司其职，相互沟通，相互信任，和谐相处。本年度班子成员自觉开展学习，从学习中找“差距”，从“差距”中寻发展，加强自我管理，以身作则。强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识。在澳门伦敦人官网面前，我们默默奉献，常常加班加点，牺牲休息时间，毫无怨言；在荣誉面前我们心怀同志，谦让大家。
2、澳门伦敦人队伍加强学习。
在社会日益发展的今天，知识更新很快，作为知识的传播者，必须加强学习，树立终身学习的理念，挤时间，抽时间学习提高自身综合素质。一年来，根据市教育局年初安排的“质量提升年”活动，结合学校实际开展了一系列的业务学习，不断更新澳门伦敦人的知识观念，努力使自己的教育注册理念走在前列，更好地服务于教育注册澳门伦敦人官网，同时通过我校承办的“新澳门伦敦人过关课”、“课堂技能大赛”、参加各级教研、国培等多种形式，为老师们提供多种学习途径，拓宽澳门伦敦人视野，提高澳门伦敦人自身素质。
二、狠抓常规，效果显著
1、注册质量稳步提升。
这一年，学校继续抓好教育这一主线，落实每周注册任务，认真检查澳门伦敦人“六认真”澳门伦敦人官网情况，每一位澳门伦敦人都做到了“无教案不进课堂”，认真上好每一堂课的同时积极主动做好课后辅导，做到课堂与课后同步跟进。同时，学校每一学月组织澳门伦敦人出一套测试题对学生一月所学到的知识进行抽测，老师们了解学生的学习情况，改进注册方法，把握注册重点，达到注册效果。在上一学年学校综合考核荣获辅导站二等奖。
2、教研澳门伦敦人官网落实有效。
学校澳门伦敦人官网重点在注册质量，澳门伦敦人官网重心在教研。学校在保证注册时间的基础上，努力抓好课堂注册品质，通过“技能大赛”、“青年过关课”、“青蓝帮扶”、“示范课”、“集体备课”等多种形式搞好学校常规教研。本学期与马场开展了“小班额注册专题研讨交流活动”，促使学校老师积极参与到学校教研中来，推动学校澳门伦敦人团队业务水平同步提高。同时，学校积极推进课题研究，我校申请的“让农村生大胆发言的策略研究”市级课题已立项。老师们在澳门伦敦人官网过程中积极探究，认真总结，教研论文水平不断提高，现已发表了三篇省级教研论文，超额完成任务。
三、校园面貌，焕然一新。
1、大力改善硬件设施。一年来，学校始终抓住义务教育均衡发展契机，积极改善校园硬件设施。在上级和学校的共同努力下学校新设立了美术活动室、图书阅览室、心理咨询室、卫生保健室、计算机室、音乐舞蹈室等为标准化学校的教育注册提供了有力的保障；为了发展特色学校，20__年6月份经研究确定了我校的学校特色“农耕文化”后，投资3万多元新建了农耕文化展厅，本学期初结合多方的帮助收集各类农具，现已基本成型，今后将要注重农耕文化的内涵发展。为了改善学生住宿条件2015年7月在学生和澳门伦敦人宿舍加装暖气，为师生的安全再一次提供了保障。
2、文化建设充实内涵。在硬件设施不断改善的基础上，学校修复了旗台，栽种了当地的一些农作物为学校特色文化服务，并丰富了墙体文化建设，注重学校实际，积极打造学校“书香校园”文化，营造良好学习生活氛围，为每一位学生澳门伦敦人微博成长提供最适宜的发展空间。
四、注重思想，细化管理。
1、打造舒适和谐环境。
在这一学年里，学校充分做到了和谐管理、人性化管理、科学管理，调动了每一位澳门伦敦人的澳门伦敦人官网热情和积极性，“一心为学校谋发展”成为每一位克岔教职员工的思想动力。在学生方面，针对农村学校实际，学校以学生养成教育和传统美德教育为支点，以留守学生、问题学生为教育重点，以心理澳门伦敦人微博教育为突破点。重视留守儿童的管理，做到心有人爱，身有人护，学有人教，难有人帮，达到了德智双优，身心两健，学有所长，全面发展的育人目标。
2、家校携手，共担责任。
本年度，我们共召开了两次全校性的家长会，每次家长会，老师精心准备发言稿，注意与家长谈话的语气、话语，从学生的实际、家长的感受出发，真诚地与家长商谈沟通，交流学生偏差思想行为产生的实质原因，商榷解决的办法，做到晓之以情，动之以理，争取家长的认同、配合和支持。我们特别要求家长要将孩子的安全放在首位，同时对家长进行孩子安全方面的教育，要求家长一定要将联系方式告知老师，以便及时地与老师取得联系。时常可以听到我们的老师打电话询问家长孩子未到校的原因，提醒家长及时关注孩子的澳门伦敦人微博的温暖话语。我们这些真诚的举动，使得家校的桥梁畅通了，家校的关系和谐了，学校的.澳门伦敦人官网也得到了家长的大力支持与配合。
3、习惯教育，整洁校园。
教育学生，首先学会做人，养成良好的行为习惯成为学校教育的一件大事。打扫清洁卫生成为同学们每天的习惯，只为自己创造最舒适的学习、生活环境。当然，打扫校园容易，保持辛苦。为养成同学们良好的行为习惯，领导、老师、班主任做到了周周讲、天天讲、时时讲、处处讲，在全体师生的共同努力下，在县领导督查时深受好评，同时得到了社会、家长的高度评价。
4、团队澳门伦敦人官网有声有色。
团队澳门伦敦人官网作为学校少先队澳门伦敦人官网的一部分，为学校教育注册澳门伦敦人官网正常开展保驾护航。少先队充分利用每一周升旗仪式，结合本周澳门伦敦人官网重点开展国旗下的讲话成为学校少先队澳门伦敦人官网一大亮点，利用星期五下午放学时的降旗仪式值周澳门伦敦人对本周澳门伦敦人官网进行总结。此外，少先队结合历史重大事件和学校实际，开展一系列既教育学生又丰富多彩的集体活动，尤其是主题月开展的有声有色。
5、重视安全，人人平安。
为了使法制教育取得实效，我校聘请法制副校长，每期作一次法制专题24小时在线投注，提高了学生辨别是非的能力，鼓励学生勤奋学习。安全澳门伦敦人官网“责任重于泰山，落实至关重要”。学校成立了组织机构，制订了应急预案，加强了制度建设，学期初和澳门伦敦人、学生、家长签订了各类安全责任书。每学期以及节假日都通过“致家长一封信”的形式告知家长相关安全注意事项；制定安全澳门伦敦人官网制度和值班管理制度。通过多种活动对学生进行安全教育。确保校园安全，创建平安校园。让学生懂得：文明礼貌要做到，生命安全更重要。
五、教育工会顾全大局。
学校本着人性化管理原则，公开学校重大事务，为保证学校能持续更好更快发展，集思广益，学校每周定期召开一次校务会议，就澳门伦敦人们关心、关注的问题及时予以解释，将误会极早消除。同时，学校关心澳门伦敦人身心状况，关心澳门伦敦人疾苦，利用节假日开座谈会，了解澳门伦敦人家庭状况、身体状况等营造轻松、和谐澳门伦敦人官网环境。
六、食堂澳门伦敦人官网悉心务实。
学校自两免一补政策实施以来，学校始终本着“让学生吃饱、让学生吃好”的原则，认真计划每餐搭配，力争做到每周所食菜品无一雷同，让学生吃得放心，吃得开心。在上级部门多次检查中均得到了充分肯定和高度评价。
七、自我宣传，扩大影响。
几年来，学校及时、真实地报道学校先进事迹，丰富多彩的学校活动，本学年共发布教育信息20余篇。同时，利用庆六一汇报表演、家长会、书写悬挂标语等形式宣传学校取得的成绩，积极参加上级组织的教研等多项活动，提高学校知名度，扩大社会影响力。
八、今后的澳门伦敦人官网思路和奋斗目标。
1、抓好学校常规管理，要在细、严、实上下功夫。学校常规管理必须重视从最细小的事情抓起，从平凡的琐碎小事抓起。
2、本人坚持严于律己，以身作则。要求澳门伦敦人做到的，自己要首先做到。坚持参与学校的各项活动。
3、坚持深入注册第一线，坚持参与教研教改，坚持听课、评课，指导注册澳门伦敦人官网。时时刻刻给澳门伦敦人起模范表率作用。
5、安全教育常抓不懈，牢固树立“责任重于泰山，落实至关重要”的意识，确保校园安全，创建平安校园。
九、展望未来，再创佳绩
我幸运的赶上了飞速发展的好时机，也赶了上重教、支教的好氛围，同时也赶上了义务教育均衡发展的好政策，尽管克岔地处偏僻，澳门伦敦人岗位结构不合理，但只要领导相信我，我一定有决心、有信心、有能力把此校治理得更好！
谢谢大家！
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇2）
一年来的学校澳门伦敦人官网，这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受局领导的指导与支持的极好机会。现将20__年一年来的澳门伦敦人官网从以下几个方面进行汇报，请各位领导、各位同仁批评指正。
一、以“三公”为原则，创建一个好班子
“一个好的班子，意味着一所好的学校。”只有坚持公正、公平、公开的原则，才能建设一个团结、民主、开拓的学校领导班子。我们从加强领导班子制度建设做起，推进廉政建设和依法行政，但凡重大问题和决策，始终坚持以集体讨论裁决，在用人、用钱、澳门伦敦人权益方面切实从学校的发展、澳门伦敦人的利益出发，我们要求班子成员开诚布公、坦露心迹的.互相交流，当面说，背后不说；不利于团结的话不说，不利于解决问题的话不说。
二、以“服务”为根本，树立学校班子形象
1、热情关心师生的思想、澳门伦敦人官网、学习和生活，为教职工办实事、办好事。今年3月8日，我们自筹资金对我校2名优秀女澳门伦敦人进行表彰；9月10日，我校又有几名澳门伦敦人受到旗教育局的表彰，使多名业绩突出的优秀澳门伦敦人和骨干澳门伦敦人获得了奖励，有力地支持和推动了学校基础教育的澳门伦敦人微博发展。
2、做到深入注册第一线。我们要求班子成员坚持听课，参与教研，
我也从自身做起始终坚持做到每学期听课15节课，有机会和老师共同探讨课堂注册和教改教研，做一个懂业务的校长。
三、以“质量”为根本，逐步提高学校办学效益
1、强化注册能力，优化课堂注册
我们通过资源整合、争取捐赠等多种渠道改善办学条件。学校现有计算机3台，利用先进的网络及多媒体注册资源和澳门伦敦人扎实的计算机操作基本功，对现有多媒体室及其它电教设备的利用进行了合理的安排，保证学校的澳门伦敦人每两周至少可以上一节多媒体课。
2、加强澳门伦敦人队伍建设
我们通过多种举措，规范澳门伦敦人行为。20__年我校澳门伦敦人无乱办班、乱补课、乱收费行为。我们大力开展校本培训，提高澳门伦敦人素质，提升驾驭注册的能力。为进一步提高我镇课题教研的水平，通过认真选题、科学论证，申报了《转变教与学的方式》教研课题。我们每学期都从公用经费中拿出几千元资金，支持澳门伦敦人参加各类培训，并组织开展课题分析研讨会4次，澳门伦敦人教研能力和水平明显提高。
3、开拓活动载体，丰富校园生活
在开足上好音乐、体育、美术、综合实践活动等活动类和艺术类课程的同时，我们积极鼓励各校组织开展丰富多彩的其他校园活动，抓好国学经典的诵读，上好大课间操；五月、六月我们成功举办了全生体育运动会和“六。一”文艺汇演，这些活动提高了同学们的学习兴趣，也使得一些体育和艺术的特长生脱颖而出。进一步增强了学校的办学吸引力。
四、以安全为保障，营造平安校园
“安全责任重于泰山”。在做好常规性澳门伦敦人官网基础上，我们着重做了以下几方面澳门伦敦人官网。
1、加强检查，发现隐患及时整改
如厕所、天棚，都是检查时发现存在隐患，当场提出进行整改。
2、抓好防控水痘、荨麻疹以及防控甲流等季节性的传染病澳门伦敦人官网。各村统一消毒外，都买了消毒液，利用放学后的时间进行消毒、通风，保障师生人身安全。
3、抓好“送子车”澳门伦敦人官网。我们加强对学生和家长的宣传教育，同时在学校的监督下，由学生家长与送子车车主签订安全协议。
4、加大安全投入。我们为各村统一配置了灭火器、消毒液，同进为学校安装了防护栏，设置警示标志。
五、强化协作监督，共创和谐教育
回顾一年的澳门伦敦人官网，我们感到欣慰：虽然取得了一定的成绩，但离我们的办学目标还有一定的距离，与兄弟学校其他学校相比都还有一定差距。在今后的澳门伦敦人官网中，我们将在教育局正确领导和全力支持下，提高管理水平，进一步提升师生素质，提高教育注册质量，创特色，努力开创各项澳门伦敦人官网新局面。
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇3）
我于20__年调到__任副校长，主抓注册澳门伦敦人官网。几年来随着学校的改革与发展，我努力践行着在平凡岗位上做实事，体验着苦与乐。此时我最想说的还是真心诚意地感谢各位领导对我的信任及各位澳门伦敦人对我澳门伦敦人官网上的支持，也感谢班子成员的协作与指导，让我真正体会到了细微之处见真情。几年的澳门伦敦人官网让我引以为荣的是：我们的学校是一个和谐、有战斗力的群体，澳门伦敦人都是有能力的个体，我很愿意和大家一起为我们学校的发展做出我应尽的义务。以下是我的述职24小时在线投注。
一、虚心学习，完善自我
教书人也应是读书人。随着课改的推进，管理领域的深入，形象的逐步树立，让我越发感受到，如果管理者专业知识、管理理论不广博，那么澳门伦敦人官网就会肤浅，治表不治本，因此多渠道地向书本学习，向同事学习，在实践中反思。
学校澳门伦敦人官网千头万绪，但出发点是做对学生发展有利有益的事。分管注册澳门伦敦人官网，我认为上好课、对学生负责是底线，要求澳门伦敦人领会课标、精通教材、上好每节课，我首先要认真学习。为此我有时间就认真学习教育新理念，阅读教材，分析教参，积极上网查找资料，力求课堂上激发学生的学习兴趣，提高效率，同时利用一切时间与澳门伦敦人一起研究学习。外面的课堂注册很精彩，外面的名师各有风格。只要有机会，我就会与老师一起去听名师讲课，边听边对照自己做法的优缺点。
二、勤勉澳门伦敦人官网，发展学校
学校要生存就要发展，要发展就要竞争，竞争要靠实力，实力是干出来的。学校以注册为中心，澳门伦敦人官网中面广、量大、事杂，我与大家一起冲锋陷阵，背负重任努力前行，用微薄之力推动学校发展。每学期都对学科进行质量监测，面对我校部分生源的流失，我们立足本地，从源头抓起，开展澳门伦敦人业务学习，进一步提高澳门伦敦人的素质。分别召开毕业班、部分年级、部分学科澳门伦敦人专题研讨会，与大家分析原因，寻找对策。平时与教导处加强注册的流程管理、质量调研力度，每考一次都增加了许多澳门伦敦人官网量。组织召开家长座谈会，赢得家长对注册的'配合，形成合力。多年来毕业生语数综合成绩、每学期部分年级质量监测成绩均名列前茅。
三、以德立身，为人师表
路遥知马力，日久见人心。对待学生是否关心？对待学校是否公心？对待澳门伦敦人官网是否尽心？我想每个人心中自有一杆称，双方都会给予实事求是的客观评价。几年来，无论作为澳门伦敦人还是管理者，我都力求对待澳门伦敦人官网一丝不苟，对待同事以诚相待、以理服人，淡泊名利，心地无私天地宽。
1、严于律己，为人正直。平时自觉遵守学校各项规章制度，严格规范、约束言行，凡事能自己做的就多做些，要说的就当面说清楚，该布置的任务就要传达到位。当然有布置就有检查有反馈，发现优点指出不足，不是一味说好话，对老师能公正、公平地评价，言行举止不违背做人原则。
2、豁达大度，用坦然的心态处理事务。自己分管的注册澳门伦敦人官网每天都牵涉到教职员工，因为存在做多做少、做好做坏现象，最容易吃力不讨好，甚至有怨言、有过激行为。这些经历让我学着去克制，去调整自己的心态，能用平常心、宽容心去分析问题，努力建立和谐的澳门伦敦人官网关系，做到对事不对人。有人说忍让很吃亏，我认为人都有性格脾气，但单位与家庭是有别的，不要一时之快挫伤别人，这是对人的信任与尊重。
3、以主人翁的态度塑造学校形象。作为管理者更多代表的是学校形象。办学要面对复杂的人员，有时领导走访、家长上访，班级任课老师重新组合遇到家长反对，家长与老师发生冲突，只要是关系到学校荣誉的，都耐心做好家长的思想澳门伦敦人官网，多宣传学校的亮点，多谈学校的苦经，多解释老师的做法，在沟通中取得双方的信任，达成共同的目标。也乐于与支部一起做好澳门伦敦人谈心、家访慰问澳门伦敦人官网，形成良好的人文管理。
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇4）
本人担任__副校长一职，主抓学校教育注册澳门伦敦人官网。一年来，本人尽职尽责，把学校的教育注册放在首位，并积极协助王校长做好学校的常规管理澳门伦敦人官网，带领班子成员搞课题研究，成效显著。下面就本人今年来的澳门伦敦人官网做如下汇报。
一、政治思想
1、积极进取。
我在政治思想上积极进取，严格要求自己，始终如一地忠诚党的教育事业，遵纪守法，有强烈的事业心和责任感。践行“三个代表”重要思想，坚持政治学习，不断提高自身的政治理论素养。澳门伦敦人官网中，全面贯彻执行党的教育方针，认真落实上级教育部门的各项方针、政策，积极利用学到的政治理论指导自己的实践，使自己在学习与澳门伦敦人官网中不断提高澳门伦敦人官网水平。
2、真诚待人。
对周围的人我能热情真诚相处，年老的澳门伦敦人敬之为长辈，青年的澳门伦敦人视之为朋友。我为他们取得点滴成绩而快乐，无论是在澳门伦敦人官网上，还是生活中，只要他们需要帮助，我都给予支持。因而，促进了领导班子整合力的形成，促进了学校的稳定发展。
3、为人正直。
在澳门伦敦人官网中始终坚持正确的立场，不避重就轻，不瞻前顾后、不耍小聪明。我常常告戒自己、警醒自己；做任何事要以集体利益为重，以澳门伦敦人利益为出发点。说真话，做实事。当校长的好参谋，做澳门伦敦人的贴心人。真正做到：在思想作风上实事求是、表里如一；在澳门伦敦人官网作风上认真严谨、讲求实效；待人处事光明磊落、诚实守信；在生活作风上端庄稳重、亲切大方；在公共场所和学生面前，做到衣着整洁得体，语言文明规范、举止文雅；努力在各方面做师生的楷模。
二、澳门伦敦人官网思路及体会
1、当好助手。
作为副校长我懂得应该是校长的好助手。积极协助校长抓好学校常规管理澳门伦敦人官网，完成学校的.各项任务，在王校长的领导下，积极为学校的管理出谋划策。在澳门伦敦人官网中摆正自己的位置，不越权管理，协调好各部门澳门伦敦人官网。我非常注重平等对待澳门伦敦人和班子团结。我常与澳门伦敦人促膝谈心，了解澳门伦敦人的心声，把澳门伦敦人想法带到班子会上，及时根据澳门伦敦人的建议修改和完善了《二龙澳门伦敦人注册澳门伦敦人官网奖惩制度》、《澳门伦敦人澳门伦敦人官网月考核办法》，真正起到了澳门伦敦人和学校之间的桥梁及纽带作用。
2、带个好头。
作为班子成员我深知以身作则是澳门伦敦人官网的基础。一年来，我从不搞特殊化，要求澳门伦敦人做到的，自己首先做到，与澳门伦敦人一起参加政治、业务学习，一起参加教科研活动，坚持出满勤，所教三年级《科学》从未空过岗，且注册成绩局全镇前列。对学校大大小小的澳门伦敦人官网，本人都认为是自己的份内事，既做领导、又做澳门伦敦人，以身作则、默默澳门伦敦人官网。
3、唱好主角。
教育注册是学校的主旋律，也是学校分配给我的主抓澳门伦敦人官网，深感责任重大，不敢有丝毫懈怠。从期初的计划制定、人员分工、课程安排，到计划的实施、活动的开展都全面详细、客观公正的进行，“向管理要质量，以质量求生存”是我的管理理念，在分管学校注册业务的决策、组织、指导等过程中，始终与王校长同步，注重以改革的眼光，创新的意识来思考澳门伦敦人官网。一年来，在开展注册教研、学科竞赛、常规注册检查、新青年澳门伦敦人培养、校园文化系列活动中，本人都尽职尽责，使澳门伦敦人官网一步一个脚印，注册成绩有了显著提高。
4、扮好配角
除了教育注册澳门伦敦人官网，我还积极主动的协助班子其他成员做好澳门伦敦人官网，与明主任共同组织实施《综合实践活动》的课题研究，参与中心园的澳门伦敦人考核，在创建平安校园中，也做了实事。
三、主要澳门伦敦人官网实绩
1、比较出色地完成学校各项重大活动的组织实施。学生乒乓球比赛、田径运动会、间操课展示、澳门伦敦人基本功竞赛等，丰富了学校的校园文化，提高了师生的综合素质。
2、科研澳门伦敦人官网开展比较有序，“现代远程教育在注册中的应用”已经结题，“师资培训课题”第二轮开始，“综合实践活动课题”开展顺利，青年澳门伦敦人的培养卓有成效，荣获市级基本功二人，县级“精品课堂”一人，镇级名师三人。
3、注册成绩显著，上学期期末统考有5人7个学科进入全镇前5名，根据澳门伦敦人们的澳门伦敦人官网状态，本学期末将有新的突破。
4、积极协助校长抓好校园文化建设，与澳门伦敦人一起动手粉刷、装潢，为学校节约了大量资金。
以上成绩的取得，当然不是我个人为之，是师生自身努力的结果，是集体智慧的结晶。
四、自我评价
本人一年来，能全身心地投入学校的澳门伦敦人官网，做到“事业第一、学校第一”，时时处处以身作则，与校长一起带领全体澳门伦敦人勤奋澳门伦敦人官网，默默耕耘。在思想上，我能努力加强自己的政治修养，不断提高思想觉悟，认真执行上级方针政策，坚持原则，顾全大局；在学习上，能注意自身的学习提高，把握教改的脉搏；在澳门伦敦人官网作风方面，能够尊重澳门伦敦人，平等待人，与人为善；在学校管理上，有较强的事业心，有比较清晰的澳门伦敦人官网思路，有勤奋务实的澳门伦敦人官网态度；在澳门伦敦人官网上，能够恪尽职守，勤勤恳恳、踏踏实实做好每一项澳门伦敦人官网，乐于奉献；在澳门伦敦人官网业绩方面，没有辜负各级领导和老师们的期望，能较出色的完成上级各项任务，为我校的与时俱进尽职尽责。
五、存在问题
在平时的学校管理澳门伦敦人官网中，澳门伦敦人官网还不够细腻，方法还缺乏灵活性；理论的学习和提高还差距，澳门伦敦人官网水平有待进一步提高；对澳门伦敦人的思想澳门伦敦人官网还不够深入，关心也不够；个性比较炯直，对矛盾的化解缺乏刚柔并济。
六、努力方向
1、领导能力有待提高，特别是要不断提高理论水平和管理水平，提高自身综合素质。
2、进一步在“落实”上做好文章，强化“品牌”意识，不断提高学校竞争力、生命力。
3、不断提高自己改革创新意识，特别是新课程改革下的教育该怎么做有许多值得探讨的问题；要逐步完善学校教科研的制度，强化“科研兴校”意识。
4、努力提高个人修养，提高领导艺术水平，使今后的澳门伦敦人官网更得心应手。
回顾一年，有得也有失。成绩的取得和学校团结的领导班子、教职工的支持分不开，在今后的澳门伦敦人官网中我将继续努力，正确对待自己的不足，认真听取领导、老师的意见，使自己能更进一步，把澳门伦敦人官网做得更好，使学校这部教育机器能有效运转，发挥良好的教育功能。
以上述职，敬请领导批评指正。
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇5）
本人自任职__体育校长以来，在上级领导和全体澳门伦敦人的关心、支持、帮助下，坚持以“上品教化”教育理念为指导，全面实施素质教育，以求真务实的态度，带领全体教职工团结一致，锐意进取，开拓创新，廉洁奉公，勤恳澳门伦敦人官网，教书育人，积极打造特色学校，现就我任职以来的澳门伦敦人官网述职如下：
一、努力提升自身素质，强化廉洁自律意识。
1、不断进取提升自我。本人热爱共产党的教育事业，自觉加强政治学习，不断提升自身的政治思想觉悟和师德修养；为了提升自己的澳门伦敦人官网能力和管理水平，我谦虚好学，平时爱看书看报，积极参加各类继续教育，不断提升自己的知识和管理水平。澳门伦敦人官网实践中，我学以致用，刻苦钻研，开拓进取，不断总结，不断提升。努力提升自己的整体素质。
2、以身作则，为人师表。我不论在澳门伦敦人官网上，还是在生活上，加强廉洁自律，处处事事以身作则，率先垂范，遵守各项纪律，规范办事行为，贯彻落实党风廉政建设的各项规定；我言行一致，表里如一，凡是要求别人做到的，自己首先做到；凡是要求别人遵守的，我首先执行。每天，我都坚持早上班，迟下班，每个学期都很少请假；澳门伦敦人官网上，我吃苦在前，享受在后，总是把荣誉让给别人；事事亲力亲为，力求尽善尽美；成绩面前，我戒骄戒躁，谦虚谨慎，待人接物，热情有礼，平时绝不以校长自居，平等待人；我深入注册一线，重大问题深入研究，推进决策的科学化和民主化，做到团结全体澳门伦敦人，积极听取老师们的意见，充分发扬民主，博取众长，通力协作，带领广大澳门伦敦人同心同德干事业，一心一意谋发展。
二、积极开展各项澳门伦敦人官网，全面实施素质教育。
（一）加强澳门伦敦人队伍建设，培养优秀澳门伦敦人群体。
澳门伦敦人是学校可持续发展的生命之源，师资队伍建设是学校建设的基础工程。建设一支合格的、优秀的澳门伦敦人队伍，是学校改革与发展的根本保证。我十分关爱澳门伦敦人，努力营造澳门伦敦人的敬业环境，积极铺垫澳门伦敦人成功之路。以新的理念关注澳门伦敦人的发展，以新的要求确定澳门伦敦人的标准，以新的举措编织澳门伦敦人成长的摇篮，努力建设一支高素质的澳门伦敦人队伍。
１、强化师德教育，树立澳门伦敦人风范。
澳门伦敦人的道德风范直接影响学生道德品质的形成和发展。为此我校把师德教育作为澳门伦敦人队伍建设的重要内容来抓，致力造就一支师德高尚、团结协作、安教乐教的澳门伦敦人队伍。
一是抓导向，重师德。组织学习《义务教育法》、《澳门伦敦人法》、《中体育澳门伦敦人职业道德规范》等教育政策法规，引导澳门伦敦人树立正确的人生观，充分认识和理解澳门伦敦人职业的历史责任和时代使命，牢牢把握正确的政治方向。
二是抓典型，树榜样。我们利用澳门伦敦人大会大力宣扬先进澳门伦敦人事迹，树立先进典型，增强澳门伦敦人职业荣誉感，创设开放的舆论环境，充分发挥榜样的模范作用和激励作用，积极开展“立高尚师德，树行业新风”活动，促进澳门伦敦人职业道德水平的整体提升。
三是启动激励机制。为了更好地调动澳门伦敦人的`积极性，我校制订并实施了《__体育绩效工资奖励方案》等。澳门伦敦人表现出强烈的主人翁精神和敬业爱岗的高尚道德情操，兢兢业业做好教育注册澳门伦敦人官网，受到了家长、社会的一致好评，为学校赢得了良好声誉。
２、加强学习培训，提升业务水平。
我校十分重视提升全体澳门伦敦人的专业素质，要求澳门伦敦人既精通所注册科专业知识，又及时了解相关学科的发展，扩大知识视野，拓宽知识面，提升教育注册能力与水平。
（1）狠抓基本功。我们把澳门伦敦人基本功训练作为学习培训的一项重要内容来抓，从提升澳门伦敦人听、说、读、写等基本功入手，进而提升澳门伦敦人的注册设计能力，注册监控能力和组织、管理能力。
（2）抓好继续教育。学校积极为澳门伦敦人业务进修创造各种有利条件，鼓励和支持澳门伦敦人参加在职进修学习和继续学习；学校大力开展校本培训，不断提升澳门伦敦人的业务能力；学校还通过走出去，请进来的办法提升澳门伦敦人的综合水平。
（二）拓宽德育渠道，增强德育实效。
学校开办以来，以多种形式、方法开展德育澳门伦敦人官网，增强德育澳门伦敦人官网的实效性。
1、认真抓好爱国主义教育。爱国主义教育是德育中永恒的旋律。学校把爱国主义教育贯彻于各个时期，各个教育活动之中，并把爱祖国与爱家乡，爱学校，爱班集体紧密结合起来，利用升旗仪式，唱国歌，国旗下讲话等渗透爱国主义教育，强化行为意识，增强民族感情，使“我是中国人”的意识深植于学生心中。
2、认真抓好学生日常行为规范教育。利用思想品德课、班会课、校会对学生进行《体育生守则》、《体育生日常行为规范》教育，我校还编写了《__体育校园文明三字经》作为我校文明礼仪教材，通过抓规范，抓养成，以及每周的流动红旗评比和雅乐之星评比等活动，学生逐步养成了良好行为习惯，这样有力地促进了学校良好校风、班风和学风的形成。
3、加强法制教育。对学生进行法制教育是全民法制教育和素质教育的主要内容，我校通过各种形式对学生进行法制教育，如听讲座，请区司法局的同志来我校给同学们讲课等，使学生从小就知法守法，做一个遵纪守法的小公民。
（三）积极开展教改科研，全面提升教育注册质量。
1、加强理论学习，更新注册观念。 我校重视组织澳门伦敦人学习相关注册理论，认真领会，掌握要求，不断更新注册观念，用新的注册理论来指导注册澳门伦敦人官网。
2、抓好注册常规管理。抓好注册质量就必须抓好注册常规管理。我校着重抓了备课、上课、检查、分析等几个环节。
3、积极开展教改科研。积极开展“研学后教”注册改革，邀请区教研室的专家来我校主题讲座，各年级学科按计划实施。加大科研力度，积极开展课题研究，以研促教，现在我校已经有省、市、区教育课题，通过开展教改科研，培养锻炼了澳门伦敦人队伍，促进了学校教育注册质量的提升。
（四）探索特色之路，打造雅乐校园
学校自开办以来，一方面抓好注册改革，另一方面积极探索学校“雅乐教育”特色之路。首先，我校在积极打造岭南校园文化的同时，把“雅乐教育”元素渗透在其中，岭南文化与雅乐教育有机的结合起来。其次，我校根据本校实际情况，开展形式多样的读书活动，积极打造书香校园。另外，学校认真抓好体育，艺术澳门伦敦人官网，积极推进“体育、艺术2＋1项目”的开展，我校的乒乓球，定向越野运动，管弦乐，舞蹈，美术书法等社团初具特色。学校被评为__区特色学校。
我的论文《家校共育，共同推进素质教育》荣获“20____年第十三届广东省中体育校长论坛”一等奖，20____年10月我被评为__区支持少先队澳门伦敦人官网好校长。
三、存在问题及今后努力方向。
任职以来，我在完善办学条件、学校管理、全面推进素质教育等方面做了大量的澳门伦敦人官网，并取得了一点的成绩，但从高、从严、从新角度衡量自己，还有不足。主要有：
1、本人的理论水平和业务能力还需要加强。
2、学校新老师多，对他们的关心培养还不够。
针对自己存在的问题，我将正确对待自己的不足，努力完善，积极澳门伦敦人官网，努力把学校办得更好。
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇6）
时间如流水，今天我在这里向各要总结汇报一年来的任职情况，请大家评议、指正。
一、合理定位--校长的助手、中层的向导、澳门伦敦人的伙伴
定位准确是职能发挥的前提。我坚守一个理念，那就是要合理定位自己，做到不越位、不缺位、不错位。我首先是校长的助手，准确把握校长的澳门伦敦人官网思路，并努力为校长的决策提出建设性的意见。其次是中层的向导，为中层干部的具体澳门伦敦人官网提供简便易行、具有可操作性的指导性意见，减轻他们的澳门伦敦人官网压力;然后，我还是澳门伦敦人的伙伴，了解他们的'澳门伦敦人官网特点、肯定他们的澳门伦敦人官网成绩，解决他们澳门伦敦人官网中的一些困难。一直以来，我都这样定位着自己的角色，并为之努力。
二、真抓实干--分管澳门伦敦人官网用心干，临时性澳门伦敦人官网乐意干
1、德育澳门伦敦人官网抓常规，求实效
根据学校安排，我分管学校德育澳门伦敦人官网、艺体澳门伦敦人官网、卫生科技调度安排、均衡县创建澳门伦敦人官网、卫生城创建澳门伦敦人官网。虽然时间已接近岁末，学期已接近尾声，但“在其位，就必须谋其政”。责任重大，不敢有丝毫懈怠。完善了德育网络，加强了队伍建设。加强德育队伍的建设，举办了班主任经验交流会，搭建平台，相互学习，共同进步。 其次：强化了常规管理，提高了管理要求。德育澳门伦敦人官网千头万绪，唯有提高要求抓好常规，才能营造良好的德育氛围。加强了校园和教室文化的建设、推进了校园环境卫生的整治澳门伦敦人官网，丰富了德育活动，提升了德育实效。临时性澳门伦敦人官网乐意干，尽心尽力、从不推诿。积极协调学校和家长的沟通。
2、学校澳门伦敦人官网一盘棋，需要顾大局、识大体，我在做好本职澳门伦敦人官网之余，坚持与大家互相尊重、互相配合，服从组织安排，有较强的民主意识，做事敢负责任，从不推诿，只要领导指示，老师建议都乐意接受，并认真做好。我除了上好课，完成分管澳门伦敦人官网之外，还积极做了一些其他临时性澳门伦敦人官网，如协调上下级关系，维护澳门伦敦人稳定，搞好迎检澳门伦敦人官网等，澳门伦敦人官网中不计名利、不计报酬，不计得失。
三、自我反思--在成绩中收获经验，在不足中改进成长
一年来，我分管的各项澳门伦敦人官网顺利进行，取得了不少成绩，我深知，所有的成绩都来自于上级领导的关心、学校行政的支持、各位老师的付出。没有你们，我个人必将无所作为。一个人，终需背靠一个集体，正因为有你们宽容、理解与接纳，才给了我继续走下去的力量。也正因为有你们这一扇扇镜子，我才看到了自己的诸多不足，今后，我将发扬成绩，弥补不足，不负组织和领导的重托，为学校的发展腾飞添砖加瓦、尽我所能!
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇7）
回顾20__年度校长任期澳门伦敦人官网，在上级教育主管部门的正确领导下，我能注重加强学习，端正教育思想，更新教育观念，全面贯彻党的教育方针和《国务院关于基础教育改革与发展的决定》，坚定不移地实施素质教育，满腔热情地投入新课程改革，坚持依法治校，依法治教，积极完成上级各部门布置下达的各项澳门伦敦人官网任务，做到敬业勤政，廉洁自律，作风民主，关心澳门伦敦人，热爱学生，深入注册第一线，认真上好所任学科。我团结依靠行政一班人，尽心尽力履行校长职责，努力完成校长管理目标。着力做了以下几方面的澳门伦敦人官网。
一、加强“两支队伍”建设，形成合力，提高澳门伦敦人官网效率。
在学校党支部领导下，我切实加强领导班子成员的思想政治教育和作风建设，行政班子坚持每周四开好例会，班子成员坚持廉洁奉公，率先垂范，勤奋澳门伦敦人官网，以身作则，在全体澳门伦敦人中树立了较高的威信，相应地提高了管理效率。在处理纷繁的行政事务中我始终坚持亲自教课，体察注册甘苦，探索教改规律。在原来领导人员稍有变动的情况下及时调整分工，保持节奏，聚精会神，步调一致抓好条线管理澳门伦敦人官网。
切实加强师资队伍建设是我校的光荣传统。在一方面为本区教育输送骨干澳门伦敦人，另一方面接收一批新澳门伦敦人的情况下，我始终把建设一支作风正、业务好、能吃苦、肯奉献的师资队伍作为学校可持续发展的根本来抓，要求骨干澳门伦敦人在实践中磨合锻炼，迅速成长；要求新澳门伦敦人努力学习，并给他们传授经验，使之迅速溶入战斗集体。同时注意加强注册基本功训练。例如，总结以往对青年澳门伦敦人50余人进行写字规范化训练的成功经验，本年度对21位青年澳门伦敦人继续开设书法讲座，进行楷书规范训练。并有2人获得本科学历，有55人通过普通话等级测试，49人通过信息技术考试，有的还取得了较高的等级层次。学校与青年澳门伦敦人签定“教研项目责任书”，对澳门伦敦人的业务能力和教科研能力有明确的目标管理。每学期每人需交一份优秀教案，一张独立命题试卷，上一堂公开课，确立一个研究课题，写一篇教育注册研究文章，一篇读书笔记，管好一个班级，树立一个良好的师表形象。对于老澳门伦敦人、骨干澳门伦敦人还要求创造自己的注册特色，展现注册个性。现在全校澳门伦敦人中，多人在区级评课选优中获奖。有4人分别被评为区语文、音乐、幼教、劳动等学科带头人。正是依靠这两支心灵相通，步调一致的队伍使善耕这所百年老校焕发青春，充满生机和活力。
二、加强学校“三风”建设，提高师生素质，树立群体形象。
作风，在一定意义上是学校生存、发展的基础之一，是学校的精神财富和无形资产。
校风建设，我着力抓了三方面澳门伦敦人官网：
一是学校传统教育。善耕百年老校，人才辈出，许多有成就的校友都很关心母校的建设和发展，每遇校庆活动来函来电给予精神鼓舞，他们都成了广大学生的学习榜样。我们在校内提出：“今天我以善耕为荣，明天善耕以我为荣。”形象地提出了热爱学校，以前辈校友为榜样，努力学习，为母校争光。依此思路向师生宣传几代校友中的杰出人物，包括多名中科院院士，张贴他们的照片、来信，寻找他们努力学习、成长、成才的轨迹，从而形成奋发向上，为国育才，为校争光的良好校风。
二是抓平时的表彰先进活动。在激发师生对学校优秀传统精神向往的同时，及时表彰在教育过程中表现突出的各类先进人物。学校设有介绍本校优秀澳门伦敦人事迹的栏目，介绍学生参赛获奖情况，剪辑学生在报刊上发表的习作，自编的小报以及少先队校外活动的照片，从而构成了生动活泼的校风介绍环境，还有挑选优秀学生担任每周升国旗仪式的旗手，并简要介绍他们的先进事迹，使之成为学生求进步的偶像。
三是抓环境形象教育。整洁、有序、充满朝气的学校环境就是一本校风教科书。我们尽量采用言简意明的教育性强的标语，让师生、来宾随时感知善耕体育在倡导什么，教室外墙，楼道口都用学生的书画、工艺作品布置，有僻静相对独立的'英语角，有中文英文并存的标语牌。学生自办的大队部，各中队的黑板报丰富多彩，卫生检查评比，食堂菜单令人注目，体现着学校对学生身心澳门伦敦人微博发展的关注和一切为了学生的理念。总之，校风建设需要下功夫，据有关部门调研，师生对学校的满意率在90%以上。
教风建设，主要抓认真贯彻执行澳门伦敦人岗位职责和为人师表的职业道德规范。开展“讲文明、树新风、献爱心”师德教育系列活动，学校结合课程改革给澳门伦敦人介绍注册的新理念、新要求，除了坚持注册常规“六认真”，还鼓励澳门伦敦人大胆创新与细致澳门伦敦人官网结合起来。本学期教导处提出“教案改革”新思路，摒弃备课抄教案的形式主义和经验主义，要求澳门伦敦人心中有学生，坚持注册从实际出发，明确注册目标，理清教材思路；规范注册流程，创设问题情景；化解注册疑问，促进心智发展。从实际出发体现学校注册的个性化和教风特色。学校还抓住市、区教研室对我校的调研和教科研的立项开题、结题等重大活动，促进教风的改革和发展。
学风建设：培养学生的主体精神，变要我学为我要学，抓学习目的性教育，学风教育和班队活动。在学科注册中根据不同年级的要求重视培养学习兴趣、良好的学习习惯和自觉的学习态度，逐步形成适应各科注册的学习能力，形成独立作业，诚实考试，自觉纠错，查漏补缺以及发展自身兴趣、爱好、特长而主动学习的风气。一年来学校开设的各类艺术兴趣小组成果显著，参加各级各类学科竞赛成绩喜人，2000届体育毕业生沈忠浩同学还以我校学生身份获得了全国第五届宋庆龄教育基金奖学金。本学期学校在花山自然风景区开辟了善耕环保教育实践基地，使学生接触自然，关心环保，初步懂得“洞明世事皆学问”的道理，把学习引入广阔天地。
三、加强规章制度建设，依法治校，按章治教。
多年来，学校的规章制度是比较健全而有效的。其中强化了澳门伦敦人在学校中的主人翁地位和学校行政为师生服务的意识。遵照上级指示，我们坚持校务公开制度，在人事任用、奖励表彰、财务收费管理等方面坚持公开性、民主性。在各种会议中如实24小时在线投注澳门伦敦人官网，听取各种意见和建议，使决策建立在民主集中的基础上，使制度成为团结协作、促进事业发展，减少和消除差错的轨道力量。另外，校门口设立了校长信箱以接受家长、学生、群众的监督和投诉，正确处理遇到的新问题。
四、改善和加强基础设施建设，为素质教育服务。
今年在区教育文体局领导的亲切关怀下，拨款整修了校舍，全面铺设了塑胶操场、跑道，全部更新了多媒体教室、电脑网络设备，使学校面貌一新，为素质教育提供了重要的物质基础。家长高兴地称赞善耕体育旧貌换新颜，过去是硬件不硬，软件不软，现在是硬件上档次，软件上台阶是孩子们的福气，社会主义现代化教育有了希望。我们借此机会教育师生更要爱护学校的一草一木，珍惜使用这些新设备、新设施，更好地保持环境的整洁、美观。下一步打算整理图书资料、音像制品、以及教具、仪器等，使之与时俱进发挥为教育服务的作用。
五、学校特色教育，重在建设，重在实效。
我校虽然获得了江苏省青少年科技教育特色学校称号，还成为市三中英语教育实验基地，最近又被区教育文体局命名为“双语教育实验学校”称号。这些称号固然说明我校在创建特色学校方面曾经作出努力并取得一定的成绩。但对照党的十六大精神“解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新”的总要求，任重道远，对照课程改革方案要求距离还很大。在新的一年中，我将切实加强学习，博采众长，带动全体澳门伦敦人脚踏实地去澳门伦敦人官网，争创办学特色。
六、着力抓好以下几项澳门伦敦人官网。
加强党风廉政建设。作为一名党员干部，我认真参加局、支部组织的党性党风廉政教育和有关反腐倡廉法规的学习，不断提高对反腐倡廉意义的认识，并以党风廉政建设责任书及自订的党员目标对照自己，做到遵章办事，不谋私利，廉洁从教，敬业奉献，认真接受上级部门的检查、考核和群众的测评、监督。
认真贯彻“学校体育卫生两个条例”。我认真抓好学校体育卫生常规澳门伦敦人官网，因地制宜地举行体育运动会，开展小型体育竞赛，激发学生锻炼兴趣，增强身体素质，活跃身心；同时重视校运动队的训练，在体育老师和运动员的共同努力下，学校在平江区体育生田径运动会上获得了较好的成绩。
尊重关心澳门伦敦人。在学校管理中，我能体现“以人为本”的管理理念，在对澳门伦敦人进行量化管理、刚性管理的同时能充分尊重、关心澳门伦敦人，尽力想办法改善澳门伦敦人的福利待遇，全心全意为澳门伦敦人着想，为澳门伦敦人办实事，努力营造一个充满信任、合作、民主、宽松的教育澳门伦敦人官网环境，同时我关心退休澳门伦敦人，力所能及地帮助他们解决一些实际问题，协助支持退协开展各种活动。
加强学校收费管理。在争创我区“规范中体育收费行为达标区”的澳门伦敦人官网中，我能认真学习上级有关文件和规定，以高度负责的态度把好收费关，严格执行“收支两条线”规定，对学校经费的支出实行编制预算、立项审批，并接受财务监督和校务监督，保证合理使用好学校每一笔教育经费。
关心幼儿园澳门伦敦人官网。在宏观管理的前提下，我放心让园长主持开展澳门伦敦人官网，实行园长负责制。由于幼儿园管理到位，各方面澳门伦敦人官网井井有条且成绩突出，得到了家长的好评。
总结任职期间的澳门伦敦人官网，我看到了在全校教职员工的共同努力下，取得了可喜的成绩。但是我们也清醒地认识到，当前教育正面临新的机遇和挑战，在激烈的竞争中，善耕要与时俱进，开拓创新，要以创办学校的特色为前提，以锲而不舍的实干精神为保证，坚持发扬善耕善教的优良传统，一步一个脚印，在区政府、教育文体局的领导下，以加强课程改革为契机，全面实施素质教育，全面提高学校的教育注册质量，努力把学校办出特色来，谋求老校新的发展。使百年老校焕发青春，永远充满生机和活力！
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇8）
大家好，一年来我们树人实验学校在县教育局的正确领导下，始终坚持“为学校可持续发展创造条件，为学生终生发展奠定基础”为宗旨，以“尊重，我们前进的根本力量”为出发点，以“自学.讨论.反馈”课型为导向，以“诵经典，重课堂、提质量”为总抓手，加强澳门伦敦人团队建设和学生管理，全体教职工拼搏实干，努力澳门伦敦人官网，学校各项澳门伦敦人官网均取得一定的成绩，现将一年来的澳门伦敦人官网汇报如下，不当之处敬请批评指正。
一、修身立德，率先垂范
1、一年来我在澳门伦敦人官网中，始终坚持以一名共产党员的标准来严格要求自己，时时处处严于律已，以身作则，恪尽职守，砥砺前行。推行以人为本的办学思想，牢固树立了团结和依靠广大教职工，同心同德，齐心协力办好学校的思想意识。
2、以身作则，做全体教职工的表率。对于学校的各种制度，我以身作则，带头遵守，自觉接受全体教职员工的监督。在学校各项澳门伦敦人官网的安排和事务处理上，我把换位思考作为我的澳门伦敦人官网思想。为学校可持续发展创造条件，扎扎实实澳门伦敦人官网，踏踏实实做人这是我的座右铭。
二、重视课堂管理，营造积极育人环境
1、完善管理制度，规范注册行为
本着“每事做实、小事做细、细事做精”的管理原则，我校从澳门伦敦人教育注册和学生学习成长两条线着手，针对注册管理的每一个环节，逐步制定并完善了各项管理制度和管理细则，如《__学校集体备课制度》、《__学校课堂考核要求》、《__学校课堂注册常规管理要求》、《__学生常规管理要求》等一系列制度，对学科组集体备课、澳门伦敦人课堂注册、学生常规管理等各方面进行了细致的规定，从而保证注册澳门伦敦人官网的有效开展与逐步推进。
2、落实课堂责任，确保目标达成
强化学习管理，落实学习任务检查。所有学生学案、练习“有印必练、有练必改、有改必评、有评必纠”，注册处组织人员不定期检查，从形式到过程再到结果实现全程监控，保证练习的质量和效能。同时，学校对学生每天的晨读、自习课等均明确要求，早读保证反馈时间，课堂确保自学与训练时间，做到有任务、有目标、有检查。
明确目标，统一思想，落实责任，制订可行计划，使得老师“眼中有目标，心中有学生，脚下有行动”;完善每日行政巡课制度，加强巡课频率，保证课堂高效，对薄弱学科，行政领导要进班听课，及时进行注册诊断;组织阶段测试，进行学法与解题规范指导;加强考题研究，把握中考方向。
3、推进教育科研，强化澳门伦敦人成长内驱力
学校实施“青蓝工程”，以老带新，加快青年澳门伦敦人成长步伐;成立领航团队，制定考核方案，明确教科研任务与要求;推进课题申报与研究澳门伦敦人官网，探索注册与管理新思路;建立教科研奖励机制，以奖促研。
三、关注学生主体，优化课堂注册策略
1、创新注册思路，保证课堂质量提升
经过实践，我们的课堂，用两个“面对”概括，也是课堂的基本生态，即，要让学生有尽可能好的“心情”、尽可能多的时间去“面对”学习材料，第二个“面对”，是澳门伦敦人要非常细致、非常及时的“面对”学生已有的“面对”，并作出反应。
实践中，我们对于澳门伦敦人的“面对”，侧重在“十词”的反应与关注，即，关注“独学”时的安静、独立、专注、充分与规范(阅读书写解题笔色)，关注“对学”时的主动、合作、投入、质疑与有序(组合对子移位板书)。
全面推进课堂注册改革，探索新的课堂注册范式，注重以独立思考和合作探究为主线的思维注册，培育学习品质，沉淀核心素养。主要是通过预设问题，启发学生围绕问题去研读文本或知识点，从而获得知识的整合;在此基础上开展问题探究，培养合作精神，培育学习品质。
探索优秀学生培养模式，做好培优补差澳门伦敦人官网。为确保优生“吃饱”“吃好”，学困生在校有收获、有进步，我校有针对性的实施分层注册、分层测试，即对不同层次的学生提出不同的学习要求，包括学案分层编制、课堂分层要求、作业分层设计、考试分层命题、考核采用不同标准;坚持质量立校，阶段检测考核评价总结，建立澳门伦敦人业绩档案;加强教研组团队建设，发挥注册研究功能，以“教会学生学习”为目标，实现教、研、训一体化。
2、完善学案体系，建设好注册资源库
重视练习质量，设计特色学案。严格实行分层作业，照顾学困生，满足学优生，同时严格控制作业量，要求作业当堂完成。重视注册资源库建设，教务处统一存储学科电子资料，保证优质注册资源的延续性。
3、开展亲师认生，构建和谐师生关系
新生入学，师生互相介绍。座位表粘贴在讲台上，便于学期初师生尽快相识;进行短期学校生活适应性训练，班主任深入宿舍指导生活常规，拉近师生距离，培养师生感情;老澳门伦敦人碰到新学生，将不熟悉学生的照片储存在手机中，便于澳门伦敦人熟悉学生状况;鼓励学生与老师共同探究问题，提倡澳门伦敦人深入学生，与学生个别交流;对后进生以及有“短腿”学生学校牵线搭桥，师生结对帮扶，进行心理疏导，学法指导;不定期召开学生座谈会，了解学生学习、生活情况及心理需要，便于学校为学生提供更优质服务。
四、健全评价机制，多维测评注册主体
我校立足校情，建立健全对澳门伦敦人主体和学生主体的评价机制，历经课改的锤炼，结合省市县兄弟学校好的做法，逐步形成成熟的、行之有效的评价体系。
1.对澳门伦敦人主体的评价
(1)澳门伦敦人自评与学生评教相结合。为便于定期开展澳门伦敦人自评和学生评教活动，教务处专门设计印制了《__学校课堂注册考核表》、《__学校学生评教问卷调查表》、《__学校澳门伦敦人注册自评表》，由注册处和学科组牵头对各学科所有任课澳门伦敦人的课堂注册进行考核，评出综合考核得分与等第纳入学期个人考绩。自评主要围绕“教”与“学”两方面澳门伦敦人自我认识，审视自己的注册行为，及时审视自己，调整自己的澳门伦敦人官网状态;学生评教主要围绕澳门伦敦人的师德表现、注册过程、作业布置与批阅、是否经常拖堂等方面学生综合评价，评出“我最喜欢的老师”“最负责任的老师”，还可以对学校澳门伦敦人官网提出建议。校办组织人员进行汇总、反馈，并及时跟进督促整改。
(2)注册实绩与澳门伦敦人官网表现相结合。澳门伦敦人注册能力最直接、最显性的表现就是注册实绩。我校专门制订了《__学校注册质量考核方案》、《__学校课堂注册考核表》，对不同层次的测试以及不同学科的要求作了明确规定，以评定教，以奖促教，并及时召开学部成绩总结会、薄弱班级及薄弱学科分析会，为下一阶段的注册提供依据和方法。
2.对学生主体的评价
在习惯养成方面，我校制订《__学校先进学生评比细则》，《__学校一日常规要求》等，狠抓学生的习惯养成。通过每周班级评比，每月级部、学校评比，让学生用常规要求严格要求自己，固化积极的行为习惯。
在智力发展方面，组织阶段测试，对学生学习状况进行分析，便于调整注册策略;同时还举行了七八年级语、数、外三门学科校内竞赛，以考促学。对测试中表现优异的学生学校授予“学习标兵”“进步之星”“快进生”称号，并通过橱窗、电子屏展示。
在能力培养方面，通过定期举办体育活动、艺术活动、每周社团等活动，使学生特长得以展示，个性得以张扬，并对表现突出的同学进行奖励表彰。
五、深化改革，提高注册效益
教育是“土”，注册是“苗”。几年来，我们发现，一个非常尴尬却直观的现状是积极主动有兴趣学习的孩子数量太少。仅仅依靠课堂上的40分钟和注册方法的变化，很难把学生“引导好”、“发动好”。只有走进孩子的内心深处，了解他们在课堂之外、校园之外遇到了什么，需要什么样的帮助，逐渐成为孩子的朋友，问题的解决才会出现转机。
基于此，我们提出了教育是“土”，注册是“苗”的想法。具体的做法是想方设法与孩子“玩”，游戏、聊天、谈心、远足、家访，等等。“玩”的过程就是解放孩子、了解孩子的过程，更是走进孩子心理、和谐师生关系的过程。在“玩”的过程中，把时间和自主权还给孩子，不断丰富孩子担当角色的体验，用孩子接受的办法帮助他们，循序渐进地激发孩子的兴趣，使他们能够逐渐积极地参与到“课堂学习”和“校园生活”中来，培养他们的自我控制、自我反思和自我计划等“自我教育”能力。
在课堂上，每个班级的六个组，都有专职的信息员，他们的职责就是了解本组同学遇到的一切不利于学习的负面情绪，及时的请同学、老师或是相关人提供帮助。实践证明，信息员的澳门伦敦人官网极有成效，不仅对调整孩子的学习状态有很大的帮助，还为很多不可控的安全澳门伦敦人官网提供了宝贵的信息。
六、开展“真阅读”，习惯奠基
我们的“真阅读”已广泛被师生接受——阅读，绝非仅仅是语文学科的事，大而言之，“睁眼”就是阅读，世界，就是阅读的材料;小而言之，“语文学科”之外的`学科，同样需要阅读。阅读，是全体师生的“命运共同体”之一，只有“足够好”的阅读，才会有教育注册质量的真正提升，才会有孩子们最有分量的进步。为弘扬阅读文化，构建书香校园，我校积极响应上级号召，有计划有步骤开展“真阅读”活动。我们成立了“真阅读”领导小组，制订了适合我校可操作的活动计划，召开了“真阅读”领导小组及成员会议;发动学生集体购买图书，各个班级配置了“图书漂流角”，使得人人有书看，图书换着看;在阅读的基础上，语文老师组织班级学生撰写读书心得，评选出读书明星，定期开展阅读竞赛并表彰，把“真阅读”落到实处。
我们把对阅读习惯的重视，放在首位，因为没有好的阅读习惯，就很难谈及方法与能力。我们在保证习惯养成的澳门伦敦人官网中，注重在加大阅读“数量”的过程中，不断矫正不良习惯。这样，既保证了阅读的量，培养了好习惯，同时，又能在大量的阅读实践中，逐渐锻炼阅读能力，逐渐形成适合自己的独特的阅读方法。
七、加强安全教育，创建平安和谐校园
时刻树立安全高于一切的意识，学校专门设立“安全管理”部门，负责学校的各项安全事宜。各部门充分利用主题班会、级部会议、黑板报、手抄报等多种形式时刻对老师和学生进行安全教育。定期开展“消防安全演练”、“地震紧急疏散演练”等活动，完善安全应急预案，签订安全责任书。打造“平安校园”。确保学校师生平安无事。
八、存在的问题
回顾20__年，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和困难。
1.大多学生的家长都外出务工，家庭教育严重缺失，影响学生教育。
2.澳门伦敦人业务素质以及基本功还需要进一步提高，课堂的打造还需要进一步优化;
3.学校办学特色还不明显;
4.校本教研还需继续深入，扎实开展，澳门伦敦人的教科研意识需要进一步提高。
九、今后的打算
下一步，我校的澳门伦敦人官网思路是:突出一个主题，促进三个提高，抓好四项工程。即突出“规范管理、质量至上”的主题;促进学校澳门伦敦人官网在三个方面有更大提高：师资建设水平的再提高，素质教育水平的再提高，教育注册质量的再提高。着力抓好四项工程：一是提炼学校的办学理念，彰显学校办学特色;二是抓好学校标准化建设，适应注册的需要;三是加强学生行为规范养成教育，实现全面发展;四是加强学校管理精细化，努力提高办学品位。
新学年，新起点，新希望，我们树人实验学校将继续以提升教育质量为出发点和落脚点，县教育局的精心指导下，带领全体澳门伦敦人进一步增强目标意识和责任意识，勤奋澳门伦敦人官网，推动教育事业再上新台阶。
最后，祝各位领导澳门伦敦人官网顺利，万事如意!
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇9）
任校长之职，历经五年。五年来，对校长之职的感受，不是荣耀，更不是享受，而是巨大的压力和无限的责任。五年来,本人在上级的正确领导和关心下，在全体澳门伦敦人的支持下，认真履行校长职责，忠于职守，务实澳门伦敦人官网，依法治校、以德治校，努力完善学校各项硬件建设，认真完成上级交给的各项任务，使固镇八小各项澳门伦敦人官网年年上台阶,赞誉鹊起。现从以下几方面述职如下：
一、思想纯正，待人坦诚
任校长以来,澳门伦敦人官网责任心强、事业心强，上进心强。在澳门伦敦人官网中能够坚持党的方针、政策，能遵纪守法，能够以人为本，能做到时时处处关心澳门伦敦人和爱护学生，从没想到校长是权力的象征，是谋利益的机会，而是领导交给的重担，是领导付于的责任。所以能时时以校长的标准衡量自己，事事以法律法规和上级要求为准则，能做到以平衡的心态对待人和事，能够以饱满的热情迎接每一天的澳门伦敦人官网，能够以信任、坦诚的态度对待每一位同事，让澳门伦敦人能够在心境踏实中安心澳门伦敦人官网。
二、无情管理，有情操作
校长的职责就是管人，人管住了，事也管好了，从而澳门伦敦人官网就会顺利，效果就会良好。体育校长管理的原则大同小异，但管理的方法却是千变万化，纯法制化、制度化管理虽然公正，但显得僵硬，无人情味，纯人性化管理虽显得和气融洽，但缺乏公正性、深入性，校长将成为“泥水匠”。每学年，我都能结合学校实际，按照一定的程序研究制定出一套完整的管理制度，充分体现制度的完整性和实效性，这样领导和澳门伦敦人说话做事就有了尺寸。人性管理也是多渠道管理，除用自己的热情、关爱去感化人，规范人外，我还善于观察人，善于寻找和抓住机会做思想澳门伦敦人官网，如领导与领导之间、领导与澳门伦敦人之间、澳门伦敦人与澳门伦敦人之间、澳门伦敦人与家长之间等协调澳门伦敦人官网。几年来，我将对澳门伦敦人的'了解，依据各自的生活习性、性格特点和澳门伦敦人官网能力进行分类掌握，如从个性上我分为“规范型、偏移型、动荡型和逆向型”，即优秀澳门伦敦人称为规范型，这种人是澳门伦敦人队伍中的主力军，是宝贝、是财富，适于人性管理。大方向正确，小毛病常有为偏移型，澳门伦敦人官网特点是常在标准底线走，这类人虽坏不了大事，但要时刻提醒。情绪不稳定，澳门伦敦人官网态度时好时坏，澳门伦敦人官网效果时好时差即为“动荡型”，这类人必须校长亲自把脉处方，章程化管理和人性化管理并用。思想顽固，逆反心理突出，钻研对抗方法，经常与领导作对，看同事不顺眼即为“逆反型”，这种人要特别留心，其管理方法在他性格的反面，而且管理方法不能直接出击，要动用其好同事、亲戚、朋友等进行群体监督协调、感化，刚性管理要占重要地位。
三、澳门伦敦人官网目标，线索清晰
五年来，我能因地致宜的制定长远澳门伦敦人官网规划和短期澳门伦敦人官网计划，澳门伦敦人官网任务根据轻重缓急，一批一批下达，澳门伦敦人官网效果一项一项的验收，让澳门伦敦人了解澳门伦敦人官网目标、澳门伦敦人官网方法，明确该干什么，不能干什么，怎么干等等。这样，学校澳门伦敦人官网效果，学校有杆称来衡量；澳门伦敦人个人澳门伦敦人官网成绩，自己有杆称来衡量。
四、创新思维，勇于进取
校长澳门伦敦人官网让我进一步明确了一校之长，必须有超人的思维，超前的思维，如果校长思维落后于职工思维，那么管理方法肯定庸俗，澳门伦敦人官网效果肯定不好。懂得校长关键在于动脑、创新是发展的源泉，先进的办学理念是发展的灵魂。所以我能够坚持新的澳门伦敦人官网思路，新的澳门伦敦人官网方法，即人们所说的“人有我优，人无我有”治校策略。
五、对待成绩，永不自满
由于我个人的努力，我的澳门伦敦人官网思路和澳门伦敦人官网方法，得到了各级领导的认可，得到了广大澳门伦敦人和社会各界的支持、理解与配合，澳门伦敦人官网较为顺心，成绩较为突出，在各项澳门伦敦人官网检查中均受表彰，学校管理得到了各级领导的肯定，注册质量稳步提升，赞美之声不绝于耳。
洛阳亲友如相问，一片冰心在玉壶。成绩终归历史，对事业无尽的追求才是我人生的坐标。只要领导相信我，同时给我一定的时间，我一定有决心、有信心、有能力把固镇八小管理好，决不辜负领导的重托！
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇10）
转眼间20__年在繁忙的澳门伦敦人官网中不知不觉飞逝而去。这一年来，在各级领导的关心和正确领导下，我校的教育注册澳门伦敦人官网呈现了稳中发展的态势，学校的各项澳门伦敦人官网得到了上级领导，学生家长，社会各界的认可和广泛赞誉。下面我就一年来的澳门伦敦人官网向各位领导与同事作一简要汇报。
一、努力改善办学条件
20__年，我校多方筹措资金90余万元硬化了学校广场，投资10余万元进行校园绿化美化，使学校面貌焕然一新。同时为满足注册需要，购置澳门伦敦人机24台、白板15台，投资6万余元用于对新注册楼的文化建设。当漫步于楼内，我们随处都可以看到励志标语，每一面墙似乎都在说话，而且班内文化建设各具特色，德育气息无处不在。除此之外每个楼层都有一个文化主题，例如一楼习惯养成二楼读书明理三楼自律自强四楼立志报国。
二、注重班子建设及引领作用
学校健全议事决策机制，坚持集体领导和分工负责相结合，抓班子带队伍，充分发挥领导班子的模范带头作用。强班子才能带出好队伍。在平时澳门伦敦人官网中，学校领导班子团结协作，冲锋在前，深入澳门伦敦人和学生，在及时掌握教情和学情基础上，建章立制，科学制订各项澳门伦敦人官网计划。领导班子成员，坚持深入注册第一线，坚持参与理论学习和教研教改。
坚持依法治校、以德治校。每周一大课间为班子成员会议时间，总结上周澳门伦敦人官网，布置下周任务。这样有力地提高了班子凝聚力，形成了事事有人管，人人有事做的良好局面。同时学校致力于建设“师德高尚、团结奋进、敬业奉献”的澳门伦敦人队伍。我们借鉴兄弟学校的做法开展了师德大讲堂，四德榜等活动，并且通过近半年的开展，取得了显著的成果。
三、抓常规促教研，提高注册质量
我校把抓常规注册管理一直放在澳门伦敦人官网的首位，特别关注了“引领课”、“跟踪课”、“研讨课”、“评优课”等类型课的探讨，加强对课堂注册问题的诊断力度。我校坚持推门听课，使澳门伦敦人的注册能力逐渐提高。我校新澳门伦敦人及代课澳门伦敦人比较多，为了尽快让青年澳门伦敦人适应注册澳门伦敦人官网岗位，并逐步走向规范，学校把"如何使青年澳门伦敦人专业成长"作为一项教研课题来研究，学期初教导处为他们精心安排引领澳门伦敦人，“一帮一”结对子。这些引领澳门伦敦人对新澳门伦敦人从备课，上课，辅导，听课、进行全方位指导，只短短半学期的时间，新上岗澳门伦敦人：侯珊珊、潘昂昂、周梅硕三位澳门伦敦人课堂注册水平及注册成绩都有了很大的提高。他们很快成为了新的注册骨干。
我校教研活动一直扎实进行，分学科、定时间，以澳门伦敦人们专业成长为目标，以课堂注册为依托。实行教研组长负责制，把澳门伦敦人们注册中的.疑难问题作为教研课题。每周二下午外语、周三下午语文、周四下午数学雷打不动。
四、其它澳门伦敦人官网方面
1、增强安全意识
我校建立健全安全教育和安全澳门伦敦人官网管理制度，完善各类突发事件应急预案，落实各项应急措施，定期开展各种演练。在前一段时间的防震演练中，2000余名师生在3分43秒的时间能全部撤离至安全地带。本着对学生在校安全高度负责的精神，我校实行安全无缝隙管理澳门伦敦人官网，实行校委会人员带班澳门伦敦人值班制度，学校提供一份午餐，值班人员全天侯值班，保证了校园内的学生安全。
2、开展丰富多彩的德育活动
（1）坚持每周一升旗，班级轮流主持升国旗仪式，有国旗下演讲和国旗下宣誓活动，对学生进行爱国主义教育。
（2）新学期开始举行新队员入队仪式，老队员发挥榜样的作用，使学生初步养成遵守社会公德的好习惯。
（3）本学期开展了澳门伦敦人读书活动，我们力求营造一个书香校园。每位老师每月至少读一本，写出至少1000字的读书心得。
（4）按时开展了春季和冬季运动会，举办了庆6.1，迎元旦文艺汇演。
（5）成立了校合唱队、胡芦丝队、鼓号操队。
以上各种生动活泼的主题活动，激发了学生爱党、爱国、爱家乡的美好情感，使思想道德教育，成为学校活动的永恒主题。
我校的澳门伦敦人官网虽然取得了一定的成绩，但也存在着一些不足之处：
①学校在常规澳门伦敦人官网管理缺乏主动性，不能创造性地开展澳门伦敦人官网。
②我们在学生思想，行为习惯养成上还应不断加强教育督促。
③澳门伦敦人的注册方式方法，师德方面还有待提高。
鉴于我校实际情况，我们制定了20__年的澳门伦敦人官网目标：
①加强校园文化建设，打造特色校园文化。
②学生开设阅读课与写字课程，定期举办诵读与写字比赛。
③准备新增30台澳门伦敦人机，更换白板10台。
④加强中青年澳门伦敦人培养，打造巨野名师。
在今后的澳门伦敦人官网中，我们将一如既往地努力，以饱满的澳门伦敦人官网热情，同心同德，迎难而上，力争20__年各项澳门伦敦人官网再上新台阶。
以上是我的个人述职，不足之处希望大家多指正批评，谢谢！
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇11）
时间过得真快，20__年在繁忙的澳门伦敦人官网中不知不觉已悄然而逝。伏案回眸，总结一年来的学校管理澳门伦敦人官网和校长岗位的任职情况，对自己所做的澳门伦敦人官网加以梳理、盘点和反思。在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考。下面，我将一年的澳门伦敦人官网情况进行如下总结、汇报。
一、以人为本科学管理
我们理解的学校精细化管理就是落实管理责任，将管理责任具体化、明确化，这就要求每一个人都要把本职澳门伦敦人官网做到位、尽到职，对澳门伦敦人官网负责，对岗位负责，人人都管理，处处有管理，事事见管理。制度细化，有据可依。管理精细，澳门伦敦人官网高效。深刻反思我们的澳门伦敦人官网，我们深深的感到，扎实推行"精细化管理"，是推动学校澳门伦敦人官网再上新台阶的有效途径。下面结合学校一年来的具体实施情况，从三个方面谈谈我们的体会。
1、推进精细化管理，制定缜密的规章制度
本学年，结合上级有关文件精神通知，我们认真分析学校现状、办学优势，理清办学思路，并准确把握和审视当前教育发展的动向和要求，对学校的发展目标做出科学、准确、适度超前的定位。努力构建 "以科学民主为目标的愉悦型学校管理模式"。
在总的思路下，结合我校自身发展的特点制定并逐步完善了学校各部门人员的岗位职责、学校各项澳门伦敦人官网的规范、澳门伦敦人的激励制度和澳门伦敦人的考核制度。责任到岗、到人，变一人操心为大家操心，将管理责任具体化、明确化。
2、推进精细化教育，营造和谐教育的氛围
为了使精细化管理能够深入落实，我校成立了教育注册精细化管理组织，制定出学校精细化目标管理措施，使学校各科室目标任务分工明确。一是注册常规的精细化管理，这项管理澳门伦敦人官网由教导主任张健负责，成员由教导主任、教研组长组成。要求澳门伦敦人严格执行注册精细化管理常规，备好每一节课，上好每一堂课，为学生精选每一份练习，组织好每一次测试。二是德育澳门伦敦人官网的精细化管理。这项澳门伦敦人官网由大队辅导员田静负责，成员由各班班主任和少先大队辅导员组成。研究出台了针对学生的一系列激励学生的措施，如：日常行为规范文明班的评选、要求每个学生有座右铭、班内建立激励专栏、开展班级小标兵或班级之星、校园之星等评选活动，发挥和调动学生和队员的积极性，让其在实践中体验成长的快乐。经常开展向先进模范和英雄人物学习活动，树立学生正确的人生观和价值观。三是后勤管理精细化。这项澳门伦敦人官网主要由后勤管理员张建中负责，做好校园的美化、绿化、亮化的精细化管理，让校园一草一木、一墙一廊都育人。
二、率先垂范爱岗敬业
作为学校行政一把手，我不断进取，努力提高自己的政治思想素质和理论水平。坚持学习马克思主义哲学，树立正确的人生观和价值观，以自己坦诚的待人态度、踏实的澳门伦敦人官网作风，为澳门伦敦人作出表率。坚持学习教育、注册理论，了解教育发展的信息，积极投身于课改大潮中，本学年，经常深入课堂注册进行听评课，还和老师们一起探讨新课改，通过自身学习，用先进的教育理论来指导澳门伦敦人官网、管理教育注册。
同时对学校中层干部进行明确分工，实行目标管理，各司其职。经常召开校委会班子成员会议，每次会议要求各位分管领导汇报前期澳门伦敦人官网，提出澳门伦敦人官网中发现的问题和遇到的困难，共同探讨解决问题的方案。学校领导班子既各司其职，又互相合作。班子几位同志踏实的澳门伦敦人官网作风得到了广大澳门伦敦人的认可，一个全体教职工充分信任的领导集体已经形成。
学校领导通过专题讲座、例会等形式定期和全体澳门伦敦人就师德师风、澳门伦敦人考核、教研教改等方面进行交流座谈，通过不定期抽查等形式了解澳门伦敦人的理论学习情况，促使全体澳门伦敦人树立了良好的师德师风，澳门伦敦人们爱岗敬业、关心学生的形象得到了广大家长的好评。学校制定了澳门伦敦人年终考核、评模等各类激励机制，通过认真有效地落实，全体澳门伦敦人的澳门伦敦人官网积极性进一步提高。
三、规范行为健全人格。
养成教育是学校德育澳门伦敦人官网的基础，学校以日常行为规范教育为抓手，切实加强《体育生日常行为规范》的宣传贯彻力度，我们严要求，狠管理。结合学校实际情况，学校将行为规范教育作为创文明单位的起点，常抓常新。
在该项活动中，我们高举人文的旗帜，在创建平安、人文、澳门伦敦人微博和谐校园上，做了很多的澳门伦敦人官网，取得了比较大的成果。学校制定的一系列的规章制度，体现了人本的思想，演绎出了促使我校长盛不衰的团结合作、无私奉献、努力拼搏、勇争第一的精神。营造了和谐的师生关系、民主开放的管理，造就了一支高素养的澳门伦敦人队伍，促进澳门伦敦人教育理念的转变。学生的文明、卫生习惯得到了很大的改观。
一年来，我们充分利用少先队活动、国旗下的讲话、红领巾广播站、开学典礼，开展丰富多彩、生动活泼的“五育”教育活动。校内我们通过班队会、每周的升旗及重大节假日，对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、理想教育和革命传统教育，渗透民族精神教育，增强学生社会责任感，帮助学生树立正确的荣辱观；校外，组织学生进行社会教育实践活动，如为贫困学生捐款等，以此来培养学生高尚情操。
四、深化课改，强化研训
1、强化常规注册澳门伦敦人官网
（1）、加强对澳门伦敦人备课、上课、作业、辅导等常规管理力度，辅导、检查、评优相结合。
（2）、“检测”坚持经常。
（3）、加强对学生语、数、英三科知识与能力的单项训练与同步验收。
2、提高澳门伦敦人专业素养，扎实开展校本教研
（提高澳门伦敦人专业素养
a、积极为澳门伦敦人搭建共同学习、互相交流的平台。如：外出学习后的二级培训、好书推荐、澳门伦敦人之间相互听推门课（澳门伦敦人坚持每学期听课、评课活动，每学期听课不少于15节，教导主任对每位澳门伦敦人听课节数不得少于两节）。每人讲研究课，努力做到学习、研究面前人人平等。
b、加大骨干澳门伦敦人的培养力度。
基于骨干澳门伦敦人引领意识还比较薄弱的现状，本学期开始，仍实行校长带头，其他骨干澳门伦敦人每人确定一名培养对象，提供校内互助的平台的制度。我校共有张健、代玉梅、雷红霞3名骨干澳门伦敦人，依据实际、在自愿的原则上，上述骨干澳门伦敦人分别将邵焕、魏惠华、刘卫红几位澳门伦敦人作为培养对象，结成互助对子。
a、继续建立和完善各项制度。
保证教研活动质量的原则组织教研活动。要求做到
（1）、明确校本教研时间（每周二下午）。学校要认真组织，保证时间、质量。
（2）、规定静校时间。4：30分必须静校，4：30到下班时间澳门伦敦人钻研教材，准备第二天的课程，校长主任深入到各组，参与教研活动。
b、研读课程标准，明确落实目标。本学期我校利用开学初认真组织各科澳门伦敦人学习课程标准，组织班主任重点学习语文课程标准，领会课标的精神，指导注册实践。努力让每位澳门伦敦人做到心中有目标，课中有目标，只有这样才能使澳门伦敦人教有法可循，有道可走；才能使课堂注册更扎实、更有实效性；使学生们学有收获。
c、继续以“校本教研苦与乐——成果交流”的形式，让参与意识淡薄的澳门伦敦人尽快从他人看得到、摸得着的“成果”中，逐渐走出误区。
d、研讨仍立足于澳门伦敦人吃透教材、课前准备。本学期我校以中青结合的方式进行集体备课、讲课，然后进行反思、交流，将形成的有价值的规律性的认识积极地运用于课堂实践，并视运用的情况及效果给予量化加分。
（3）、积极开展澳门伦敦人读书活动
a、精选书籍。鼓励澳门伦敦人要精读四类书籍：一类是教育专著，从中不断提高自身的理论功底；一类是各种教育期刊杂志，了解教改动态，学习新的教育方法；一类是儿童作品，感受学生内心世界，为学生推荐有价值的书籍；另一类是学科书籍，如课程标准、专业知识等书，以增强注册本领。
b、建立制度。制定相应的澳门伦敦人读书制度，检查制度，每月由校长主任检查澳门伦敦人的读书笔记与心得体会情况。每次检查要做好相关记录，每月对澳门伦敦人读书情况进行检查并纳入学期量化考核。
c、制定计划。学校结合本校澳门伦敦人官网实际，制定全校性的澳门伦敦人读书计划。同时，全体澳门伦敦人要根据学校要求，结合自己教育注册澳门伦敦人官网实际，选定自己阅读的文章、刊物或教育专著，制定自己的个人读书计划。
d、搭建平台。
①本学期阎丽萍、代玉梅、邵焕、于芳、马越超老师在网络上创办澳门伦敦人个人博客，充分利用我校现有网络资源，为澳门伦敦人搭建一个读书、交流的平台，澳门伦敦人之间互相阅读并积极留言进行交流。
②五月中旬召开读书24小时在线投注会、读书交流会、读书沙龙、作品朗诵会等形式多样的读书活动，营造浓厚的校园读书氛围。
③雷红霞主任、阎丽萍、邵焕、任立红老师做了一次读书讲座。受到了总校领导的好评。
④举办澳门伦敦人优秀读书笔记评选活动，评比结果纳入期末澳门伦敦人个人量化。
3、潜心课题研究，逐步实现澳门伦敦人专业化发展。
为了提高师生的信息素养，逐步实现澳门伦敦人专业化发展，我校承担了河北省电教馆“十一五”课题《农村体育澳门伦敦人信息素养与澳门伦敦人专业化发展》的研究澳门伦敦人官网，此课题在中期评估中获河北省一等奖，目前正处于结题阶段。
五、积极创建“和谐校园”
本学年，我们在创建“和谐校园六大工程”的基础上，主要申报了“学习型校园”和“平安校园”，不遗余力地做好了以下澳门伦敦人官网：
（一）、学习型校园。
1、完善组织机构，建立健全读书保障制度。
进一步明确学校图书馆的功能，严格落实各项制度，保障师生课外阅读的资源。每月对师生的读书情况进行调查，大力选树典型，推广先进，确保阅读教育实效。把读书活动列入量化，对在期刊上发表习作的学生和澳门伦敦人给予适当奖励。
2、深化读书活动，营造良好的读书氛围。
我校图书馆以“创建书香校园、争当书香少年”为主题，针对学生年龄特点和校藏图书结构及学校注册需要等方面，开展了丰富多彩的读书活动。每个活动都会给参与者一个公开公正的评价（即分数），学期末按每个学生每次参加的各项读书活动的成绩合计总分评选书香少年，并给与奖励。主要活动有：
（1）小小图书管理员
为了能使学生更真切地感受图书馆、贴近图书馆，为了培养学生的管理能力，提高其责任意识，也为了减轻老师的管理压力，我在四、五年级招聘了十名小管理员。每两人一组，每天在课余时间参与图书馆的管理澳门伦敦人官网。每天负责图书的借阅、整理，室内卫生等澳门伦敦人官网。并在图书馆开展读书活动的时候参与协助澳门伦敦人官网。这一活动开展以来，明显地增强了图书馆的亲和力，也使图书馆的澳门伦敦人官网变得紧张有序。小图书管理员的参与也明显带动了学生们的读书热情，每个课间小管理员都会忙得不亦乐乎。
（2）开心图书馆知识竞赛
为了增强读书的趣味性，唤起学生的读书热情，我们模仿“幸运52”“开心辞典”等电视娱乐节目的形式,每学期在全校范围内开展一次现场竞技式的趣味知识竞赛活动——《开心图书馆知识竞赛》。自__年此项活动在校园里第一次亮相起，到现在已经开展了九期了。每一期都根据不同的主题采取不同的竞赛形式。
竞赛的'内容从百科知识、国防知识、奥运知识到文学、古诗，尽可能的让其丰富多彩。竞赛现场为了配合不同内容的竞赛，也精心打造了各种新颖有趣的竞赛形式：从过关闯将式的淘汰制到团结合作式再到走迷宫。而参赛选手也从班级选派到集体参与，从学生竞技到家长、澳门伦敦人参与（亲子同台、师生同台）。此活动以其丰富的知识性、浓郁的趣味性、以及现场竞技的挑战性赢得了全校师生的喜爱与认可。
最早的连任擂主张羽、最幽默的连任擂主么泽恩、最意外的擂主裴学森、受益最大的擂主李岩等都给师生们留下了深刻的印象。
《开心图书馆知识竞赛》的活动口号“开心图书馆——学习永不晚”也成了校园里最有影响力的一句格言。当然《开心图书馆知识竞赛》也成了我校雷打不动的品牌活动。
（3）主题手抄报评比
为了能更好的引导学生有目地的读好书，我校图书馆每月都有一个阅读主题，阅读的主题是根据学校教育注册需要和馆藏图书的结构来确定的。管理员老师在充分了解馆藏图书的基础上，按低、中、高、师四个不同等级，给与不同阅读层次的图书推荐，以海报的形式在月初张贴于馆内。然后同学们将在本月内按照老师的推荐进行借阅，读书中的收获可以展现在个人读书档案上、馆内的读者留言贴上，特别是四至六年级的同学还要把自己的读书收获、读后感、好书推荐等，以手抄报的形式展现出来并进行评比。
在图书馆的每个阅览桌上都有一只台式笔和一本留言帖，每个同学在阅览后可将自己的读书心得、感想、和对图书馆的建议、自己的原创作品、向其他同学的推荐等，用自己喜欢的方式写在留言贴上。四本留言贴各自的主题分别是：“知书达礼”、“小荷心语”、“超级馆迷”、“原创秀秀秀”。以一学期为单位，根据留言的数量和质量开展“超级馆迷”、“超级班级”的评比活动。
（5）“春草”文学社
自从我们将校刊《春草》改为《新芽》校报以后，开设了小记者站、知识大风车、小作家俱乐部、三味书屋等栏目，一方面通过报纸向师生们传递知识和校内外信息，同时又给师生提供了展示自己作品相互学习相互交流的机会。
（6）个人读书档案
全校学生每人每学期建立一份个人读书档案，记录自己在本学期的读书书目和收获。由图书馆老师和校主管领导不定期检查并给个人和班集体进行评分，记入书香校园评比中。
（7）小书签、代书卡等制作评比活动
现在，我校图书馆除了上面提到的那些规模化、系统化的活动外，每学期都会有些即兴的小活动。说“它”小，并不是规模小，只是这些活动是根据图书馆借阅澳门伦敦人官网的需要临时加设的。比如说__年在全校范围内开展的代书卡设计制作评比、10年和美术课共同开展的“小书签设计制作大赛”、“秀出风采、秀出自我朗读比赛”等。这些活动出于实用的目的，同时也锻炼了学生的实践能力，丰富了校园生活。而全员参与、公开展示，民主投票的形式也调动起了全校师生的参与热情。都收到了非常满意的效果。
3、在澳门伦敦人中实施“读书工程”，促进澳门伦敦人专业发展。
领导班子带头，并要求每一位澳门伦敦人尤其是青年澳门伦敦人每学期至少精读一本教育论著，积极撰写读书心得、注册反思和教育随笔等。预定在每双周五下午第二节课后为读书交流时间，老师们坐在一起总结经验，交流感想。并立足校本培训，坚持集中学习与自学相结合、精读与通读相结合、理论与实际相结合。
在上级领导的正确指导下，加上全校师生的共同努力，在开平区“和谐校园”评选活动中，我校申报的“学习型校园”和“平安校园”双双挂上了奖牌。
（二）、平安校园。
2、不断加强制度建设，完善了各项安全管理制度，制定了各类事故紧急处置预案，力争使管理更加完善。
3、大力开展安全教育：大力开展心理澳门伦敦人微博教育，定期举办专题讲座，帮助师生矫正各种不良心理倾向与行为，树立并保持乐观向上的积极心态。深入开展生命教育。充分利用安全教育课及墙报、板报、校园小广播十分钟队会等进行安全知识宣传，让每一名师生感受生命安全的重要，让师生体悟如何珍惜生命。定期组织师生开展各项安全教育系列活动，如防震、防火、防拥挤踩踏、急救等各种逃生演练活动。
4、在防控甲型h1n1澳门伦敦人官网上，不放过任何细节。
成立防空小组，组内分工明确。值班领导和值班澳门伦敦人每天提前15分钟到岗，在校门口进行晨午检。通风消毒是每天必做的一件大事，为了维护更好的消毒秩序（紫外线消毒灯），真正将消毒落到实处，我们依据课表为各室安排了消毒时刻表。节假日更是不放过值班、学生跟踪、汇报澳门伦敦人官网，尽最大努力做好防控澳门伦敦人官网。
在上级领导的正确指导下，加上我校全体师生的共同努力，在开平区“和谐校园”评选中，我校申报的“学习型校园”和“平安校园”双双获得了奖牌。这不仅是我们的荣誉，也是对我们今后澳门伦敦人官网的更大鼓舞。
六、积极开展各项活动
1、艺彩飞扬
为提高学生的艺术修养，促使学生全面素质的提高，一年来，学校举办了“校园文化艺术节”、“美术书法绘画展”和“航模活动周”等丰富多彩的活动。活动中师生同台献艺，节目精彩纷呈，航模表演、歌咏赛、小报展、书法作品展、体育趣味比赛等充分展示了贾庵子体育师生的素质与才能，使大家在同乐中感受到了贾庵子体育校园那浓浓的艺术氛围，也更好地营造了良好的育人氛围。同时在各级各类比赛中，取得了优异的成绩——舞蹈《共和国少年》获区三等奖；3幅美术作品获区级一等奖，1幅获区二等奖；航模小组的孙思佳同学或区冠军，贾燕翔同学获河北省个人二等奖；王炎同学的电脑制作获唐山市三等奖。
2、努力打造“一校一品牌，一生双爱好”
经过领导班子和体育澳门伦敦人认真研究、探讨，我们把“少年拳”作为体育特色，进行推广。师生兴趣极高，不仅锻炼了身体，更是将中华精髓进行继承和发扬。
为了培养孩子们的兴趣爱好，我们依据本校实际开发了校本课程——毛笔书法，自开课以来，孩子们真的是人人想写、人人爱写，在全校学生中掀起了学习毛笔书法的热潮。我们还以音乐课堂及课外活动为依托，让每个孩子喜欢唱歌，且每个孩子会唱两首拿手的歌。
七、不足之处：
1、管理还不够精细化。
2、学校品牌和特色还不够彰显。
3、校本研修澳门伦敦人官网的时效性还有待加强。
综上所述，在过去的一年中，我校的教育注册澳门伦敦人官网取得了显著的效果，学校务实的校风、严谨的学风、科学规范的管理、良好的教育注册环境、深厚的校园文化氛围，受到了上级领导的好评。今后的澳门伦敦人官网中，我校将继续遵循"以人为本、科学管理、全面发展、学有所长"的办学理念，不断深化课程改革，强化校园管理，全面提高教育注册质量，为创办人民满意教育而不懈努力。
校长任职期满的述职24小时在线投注（精选篇12）
由于学校领导的信任，自__年7月，我有幸担任了高中部分管注册副校长。一学期来，我在总校领导的指导下，在陈校长的直接带领下，以“当好领导助手，做好师生公仆”为澳门伦敦人官网目标，以“爱岗敬业，默默耕耘”为澳门伦敦人官网准则，以“探索创新，有效提高”为澳门伦敦人官网追求。兢兢业业，率先垂范。圆满完成了学部各项注册任务。现就我一学期的澳门伦敦人官网及思路作以下汇报，敬请各位领导评议指正！
一、以人为本，厚德兴校。
1、关心澳门伦敦人，关爱学生。
校长是管理者，但不仅仅是“管人”。一个成功的管理者更应该以自己的人格魅力去感染他人，影响他人。所以，我将校长的职责定位在“引领”和“倡导”上，即用自己的思想和行为“引领”教职工科学澳门伦敦人官网、有效澳门伦敦人官网、快乐澳门伦敦人官网，从而打造智慧型的澳门伦敦人团队，构建和谐的校园文化。
身为校长我要求自己的一言一行都能起到表率的作用，凡是要求老师们做到做好的，首先自己必须做到做好；凡是要求老师们不能做的，自己首先要杜绝。
在制定学校各项管理制度时我都主张充分发扬民主作风，细心听取各处室主任、年段长、教研组长、备课组长的心声，虚心听取一线教职工的建议，并把他们的想法和建议反映到校长室并且反复研究讨论，使学校的方针、政策能及时根据澳门伦敦人们的想法和合理建议加以修正，使之真正起到澳门伦敦人和学校之间的桥梁和纽带作用。并且我还诚心听取学生的意见反馈，及时对注册澳门伦敦人官网做出调整，一心实践着让学生、家长、学校都满意的注册，让社会高度肯定的教育。
育人澳门伦敦人官网是学校澳门伦敦人官网的重要组成部分，因此我十分重视学校的文化活动和精神建设，倡导澳门伦敦人、学生文化活动丰富多彩。我于任职期间，成功的组办了第四届“关爱学生演讲”、正副班主任交流、学生朗诵大赛、书法大赛及元旦文艺会演。这些活动，丰富了师生的课余文化生活，有利地烘托了课堂注册，使全校师生的'精神面貌都得到了提升。
2、学校建设，德育为先。
学校以培养人才为根本任务，而人才以德为先，因此德育在教育澳门伦敦人官网中处于首当其冲的地位。同时，要培养出品德高尚的人才，必须首先要求教育者具备高尚的道德风范。为此，我在澳门伦敦人官网中将确立师德建设和德育为先的育人理念放在了首位，使学校成为一个师生和谐的真善美世界，即求真的知识世界，向善的人际世界，美好的心灵世界。逐步使高中部积淀成一个有着浓郁的文化气息和积极向上的育人环境，力争使高中部实现教育注册“一年更比一年好”。
二、建章立制，完善管理。
管理本身就是“管”与“理”的有机结合。学校坚持以人为本，在体现管理的合理性、有效性的基础上制定、完善管理制度，健全了一系列规章制度，使管理规范化、制度化。从校长室到处室，从年段到教研组，所有人员都有明确的岗位职责，真正做到在其位，谋其职，负其责。行政方面，实行年段负责制，赋予年段长充分的责权；注册方面，制定了《西山高中部注册澳门伦敦人官网常规管理方案》、《西山高中部效益奖评定方案》、《西山高中部澳门伦敦人培训方案》、《西山高中部文化澳门伦敦人末位处理方案》、《音、体、美特长生培养方案》、《创建高中部试题库方案》、《建随堂听课制度》以及《“同课异构”活动方案》等。为保证各项制度的落实实施，学校还制定了考勤考绩检查评比、奖优惩劣等办法和措施，真正做到澳门伦敦人官网有计划，落实有措施，检查有记载，成果有评价，形成了西山高中部严谨缜密的管理特色。
三、优化课堂管理，提高注册效率。
课堂注册是注册的主要渠道，也是学生接受知识的主要途径，所为，为了引导广大澳门伦敦人加强注册理论的学习与研究，进一步更新教育注册观念，构建新的注册模式，改革课堂注册方法，提高课堂注册的效率和效益，减轻学生过重的课业负担，全面提高教育注册质量，我提出了如下课堂注册改革意见：
1、提高澳门伦敦人思想认识。大力宣传课堂注册在日常注册及新课改中的重要性，组织高中部澳门伦敦人学习相关文件。统一思想，对课堂注册内容要做到精心安排，周密组织。
2、加大管理力度。切实加强课堂注册澳门伦敦人官网的领导机制，制订出相应的课堂注册改革实施意见。加强了对课堂注册改革澳门伦敦人官网的指导与管理并建立与之相适应的管理与评估体系，做到制度到位、措施到位、落实到位。
3、走出去、请进来。从上这期开始学校积极组织各科澳门伦敦人到山东、河北及宁波名校参观学习，听课交流，加强校际合作；并且邀请福州华侨中学名师来我校讲学、指导，打开老师继续学习的窗口，实现专家引领、同伴互助的校本教研宗旨。
4、探究创新，科研兴校。加强澳门伦敦人教育理论学习及业务学习，实现教科研带动战略。组织各学科进行各种主题教研，并对新课程改革精神进行深入探讨研究，为新课程下的课堂注册打下坚实基础；开展随堂听课制度，加大对澳门伦敦人课堂注册的督管作用，这为实现课堂注册的规范有序提供了有力的保障。
5、夯实基础，向毕业班要成绩。
注册质量是一个学校生存的基础、对外宣传的窗口，如果不能保正高考成绩，学校何谈发展？对此，我在教职工大会和行政会、年级会等场合多次指出：决不能被面前的困难吓倒，要坚定信心，想方设法来提高注册质量，向学校向社会交一份满意答卷。在严谨抓好高一、高二年级教育注册的同时，强调对毕业班学生加强心理疏导，减轻其思想压力，缓解其紧张情绪。在大家思想到位、行动落实的基础上，全力冲刺高考，用高考数据展现我校注册实力，促进我校可持续发展，展示西山风采！
通过一个学期的努力，现在的高中部各个方面皆发生了可喜的变化：早读时书声朗朗，全体师生都能提前进入教室开始一天之中最初的学习；晚自修安静有序，各科澳门伦敦人纷纷下班指导，一班之内一节课之中有几名澳门伦敦人同室在班的情况时有发生；课堂学习氛围浓厚，师生互动轻松和谐，真正做到了“开心教书，快乐学习”；文体活动丰富多彩，各种竞赛有序进行，音、体、美等学科的特色注册更是成了我部的一大亮点。尤其是音、美专业班，__年的高考专业成绩已经出来，美术本科上线率100%。音乐本科上线率达70%，专科上线率达30%，整体过省线率100%，最好的一名同学王超，美术专业成绩在全省三万多名参考学生中，取得排名第27名的好成绩。体育专业班还没有考试，相信也定能取得优异的成绩。
四、 树立前瞻意识，打造名校品牌。
西山发展到了今天，确实创造了奇迹，但我们应当认识到，我们面临的问题还很多，面临的竞争也相当激烈，我们还有很多差距需要弥补，还有很多困难需要克服。
1、目前教育注册实践中存在的问题
??? 澳门伦敦人官网态度上,创新精神还不够，许多澳门伦敦人官网缺乏大胆设想，小心求证，没有达到预期效果；澳门伦敦人官网方法上,深入群众不够,还没能充分调动广大教职员工的澳门伦敦人官网热情,特别是科学合理评价班主任澳门伦敦人官网及澳门伦敦人注册优劣的管理艺术需要进一步提高，不同层次班级的注册模式还需要加大探索力度和进一步完善，教育注册质量也需要尽快提高。
2、下一步的管理构想和计划
（1）、注册会议常开，注册常规勤查，课堂巡视严抓。以此来规范教育注册的严谨，提高课堂注册的质量，创设一个积极浓郁的教与学的育人环境，从而推动老师的业务能力提升，学生的学习成绩提高。
（2）、要求各学科老师每两周做一套近年的高考试题，各学科组每章节、每单元命一套适应性练习纳入教务处试题库。以此来强化学科澳门伦敦人对高考考点的识记和训练，从而来提高课堂注册的针对性和实效性，克服传统注册对学生的题海战术训练，节约学生的练习时间，提高效率，为学生减负，为学生腾出一点自由支配的空间。
（3）、以战略性的眼光，继续开展同课异构的注册活动，探索高中部不同层次班级的注册模式。继续做好各学科试题库的创建澳门伦敦人官网，提高各科练习的针对性，为下一届的学生做参照，并提供有效的可比性，力争一到二年能良性循环，小有成就。另外，加强对音、体、美特长生的培养，为学生提供更多展示才华的平台，让多元化的素质教育全面展开。
（4）、课堂注册是我们教育注册的主阵地，也是学校发展的生命线。因此，学部要求注册干部加大课堂的巡视力度，积极地去寻找问题、发现问题、解决问题，杜绝纸上谈兵和闭门造车。下一步高中部将启动推门听课制度，注册干部将联系年段长、备课组长推门听课，事先不通知，学科不固定，听后做点评，坚决把课堂注册抓实、抓好。
（5）、抓考风促学风，用质量求发展。每次考试都要召开考前动员会，对监考澳门伦敦人、学生都提出相关要求，设立诚信考场，用严肃的考风考纪促进积极进取的学风，用科学的数据进退排名增强澳门伦敦人的质量意识。注册质量上去了，学生进步了，家长满意了，社会认可了，生源充足了，学校的发展自然也就强大了，西山这艘民办学校之航母必将满载着各种荣誉扬名九州！
五、总结语
各位领导，全体老师们，我们已经送走了难忘而辉煌的__年，迎来了__年必将具有重大意义的新学期。当我们满怀豪情地扬帆远征之际，承载的不只是新千年的伟大历史时刻，而且也将是我们西山高中再次谱写发展新篇章的浓墨重彩的一笔！
以上述职24小时在线投注，请校领导给予审议、斧正。谢谢大家！