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信用社主任述职24小时在线投注

时间: 郑航 述职24小时在线投注范文

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信用社主任述职24小时在线投注【篇1】

现将在岗澳门伦敦人官网时期的有关情况述职如下:

近些年以来新左旗农村信用社发展迅速,我们成功开展了许多新业务,并取得预期效果。对于我个人来讲也是辛勤耕耘的时期,是适应变革的时期,也是理清思路、加快发展的时期。在这段时间里,领导和同事给予了我许多澳门伦敦人官网和学习上的帮助,使我取得了长足的进步,也有许多的澳门伦敦人官网值得总结:

1、政治思想表现及职业道德表现。严格遵守各项金融法律、法规以及信用社的各项规章制度,综合业务操作流程,认真履行内控制度,自觉按规章制度操作。忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。思想上牢固为“三农”服务,树立了爱岗敬业的职业道德素质,奉献爱心,勇于承担社会责任。

2、业务知识和澳门伦敦人官网能力方面。我能够不断的去学习,积累经验,经过自己的努力学习,掌握了大小额支付操作、农信银、信贷操作流程及操作规定;具备了一定的澳门伦敦人官网能力,能够较熟练的办理业务。在综合业务、银行卡业务、个贷业务、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。

3、澳门伦敦人官网态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职澳门伦敦人官网,能够正确,认真的去对待每一项澳门伦敦人官网任务。一年以来,我在行动上自觉实践农村信用社为“三农”服务的宗旨,对不同客户采取不同的澳门伦敦人官网方式,努力为客户提供最优质服务,以赢得客户对信用社业务的支持。

4、踏踏实实做好本职澳门伦敦人官网。按照业务的操作规程,把最方便最可行的方法运用在业务操作上,让客户在服务中感受到快乐。实行柜员制后,以严格的规章制度来约束自己,促进自己学习,在业务操作上更加严密。严格按照农村信用社的要求,认真履行好自己的职责。从事信贷澳门伦敦人官网时,能够认真学习<贷款通则>、<担保法>、<合同法>、<物权法>等有关法律、法规及操作规定。在信贷澳门伦敦人官网中认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给各项的澳门伦敦人官网任务。一是严格规章制度,把好信贷资产质量的每一道关口;二是坚持信贷原则,做好贷款“三查”。我深知:信贷资产的质量事关信用社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得。我深感自己肩上的担子的分量,稍有疏忽就有可能出现信贷风险;因此,我不断的提醒自己,不断的增强责任心,提高澳门伦敦人官网质量,尽心尽职做好信贷澳门伦敦人官网。

回顾这个时期的澳门伦敦人官网,虽然有了一定的进步和成绩,但在一些方面也存在着不足。比如,有创造性的澳门伦敦人官网思路还不是很多,处理问题的`方法简单。业务能力方面提高不快,法律知识较少,还需要努力学习。自己文字材料写作还需要进一步提高,这些都有待于在今后的澳门伦敦人官网中加以改进。在新的一年里,我将认真弥补自身不足,认真学习业务知识,提高自身素质,履行澳门伦敦人官网职责。首先加强与领导、同事之间的沟通与理解,多向老同事学习;其次转变思想观念,及时了解把握信用社信贷澳门伦敦人官网中的艰巨性、复杂性和多样性。认真学习信贷业务知识,提高信贷澳门伦敦人官网能力。认真学习法律知识和各项规章制度,力求上进。

总之,在领导和同事们的关心帮助下,我的各个方面都有了很大的进步,业务能力也得到了较大程度的提高,虽然在有些方面还存在着很多不足,但我相信,在领导和同事们的的关心帮助下,我必定会把澳门伦敦人官网做得更好。准化。特别在信贷管理上,我坚持信贷原则,认真做好贷款的审查。

述职人:

20__年__月__日

信用社主任述职24小时在线投注【篇2】

述职人,__,男,19__年2月生,中共党员,本科学历,经济师职称,现任__信用社主任职务。

20__年里,我带领__信用社全体员工,心往一处想,劲往一处使,苦干加巧干,尽职尽责,紧紧围绕年初确定的目标计划,坚持以效益为中心,发展为第一要务,服务三农为己任,以规范管理为基础,以从严治社为保障,以增效为目标,较圆满地完成了组织交给的各项目标任务:现将一年来的思想澳门伦敦人官网情况做一汇报,不妥之处敬请批评指正。

一、坚持学习,不断充实自己。

作为一名管理人员必须虚心学习,不断更新知识,提高自己的理论水平和驾驭全局的能力。因此,一年多来,我较系统的认真学习了《担保法》,《合同法》,《监管法》,《商业银行法》等法律法规,认真学习了《市场营销法》,《货币银行学》,《国际投资学》等业务新知识,从而拓宽了知识面,开阔了视野,政治理论水平不断提高,为干好本职澳门伦敦人官网打下了基础。

二、严于律己,率先垂范。

我自觉遵守党的政治纪律和金融法律、法规,在班子中讲大局、讲原则、讲团结。在澳门伦敦人官网和生活中,要求同志们做到的,自己首先做到,要求同志们不做的,自己坚决不做。事事处处以大局为重,以集体和员工利益为重,做好全体的表率。

三、与时俱进、格尽职守,较好的完成了联社领导交给的各项澳门伦敦人官网任务。

我举行的宗旨是:不求轰轰烈烈,但求扎扎实实;不求创造经验,但求卓有实效;不求人人如意,但求无愧于心;不求个人名利,只求员工利益。澳门伦敦人官网中制作了一下措施:

(一)强化存款营销,提高了竞争能力

紧紧抓住深化改革的大好时机,突出重点,主攻大户,加大考核,严格奖罚,完善服务。一是按照绩效考核的办法的要求,建立全员揽储机制。二是加大宣传力度。充分利用了《电视台》、《河南农村报》等宣传媒体进行全方位宣传;三是搞好优质服务澳门伦敦人官网。四是抓好对公业务,要求班子成员每人联系2个公存户、一个大户,每位员工联系一个大户,建立黄金客户档案,吸纳多方资金。止12月底,我社存款余额达7338万元,较上年净增365万元,完成联社所分任务74%。

(二)加大支持三农力度,提高了服务水平

认真学习、执行中央1号文件精神,树立“地方经济发展”的责任意识,立足实际,为建设社会主义新农村做好服务。

1、满足农户种养业的资金需求,发放种养业贷款。在春耕、夏收、秋收秋种时节,积极筹借资金,备足资金,不误农时,积极投放小额贷款。全年累计发放813笔420余万元。对种养大户,定期安排客户经理了解情况,服务上门。

2、支持信誉好,效益高的个体私营企业、个体工商户的发展。对信誉好、效益好的个体工商户季节性资金需求,在充分调查、完善手续的情况下,适时发放。共计发放23笔,150余万元,已经全收回本息。

3、增强创新意识,提高服务水平在着力塑造守信卡贷款和农户联保贷款二大品牌的同时,积极探索其他的贷款品种,切实解决农民贷款难,难贷款的实际问题。

4、扎实开展信用工程建设

今年,信用户评选委员会共评出信用户2320户,建立经济档案2320份,评出信用村2个。止目前,共评出信用户9170户,占全乡农户数的86%,为农户建立了经济档案,占农户数的86%,评出信用村11个,占19个行政村的60%。

(三)加强信息管理,防范和化解了信贷风险

1、落实信贷内控制度,加强信贷管理。首先,严格贷款发放程序。新放贷款必须严格按制度规定办理,客户经理必须认真调查,必须可靠担保或足值的抵押物。其次,建立新增贷款台账,实行到期预警制度。

2、树立科学管理念。

(1)利用多种形式,加强了对客户经理的培训、教育,提高了客户经理队伍的素质。

(2)加强对客户经理的监督。公开服务电话、监督电话等,运用社会力量加强监督。

(3)教育和引导客户经理树立以客户为中心,运用社会力量加强监督。

(4)教育和引导客户经理树立以客户为中心,以市场为导向,以效益为目标的营销观念,科学营销贷款。

(5)加大对客户经理的考核。根据考核情况,提高或降低客户经理的授信级别个额度。

3、加大贷款的责任追究力度。严格执行“五示一追究”、“六包、三营销、一挂钩”制度,贷款造成损失的,分别由责任人承担不同的比例。至12月底,各项贷款余额达5455万元,较上年净增1011万元,完成联社所定分任务的139%。

(四)强化资金盘活,提高了信贷产质量

在资金盘活中,树立“常年抓,抓常年,反复抓,抓反复”的思想,抓住县委、政府为信用社清收不良贷款营造的良好氛围,双管齐下,多轮驱动,千方百计清收不良贷款。

1、统一思想,促全员清收。我利用一切机会,教育全体员工,不良贷款是阻碍我们信用社生存和发展的拦路虎、绊脚石,盘活不良贷款,是我们每个员工义不容辞的责任,激发了全员盘活、清收的积极性。

2、明确任务,责任到人,从严考核。

3、多策并举,强力盘活。在盘活中,我因时而宜。今年三、四月份,抓住农闲和刚过完春节部分外出务工人员未走的时机,及时抽调10名联络员和客户经理配合组成清收小分队,逐村逐户催要贷款。经过近2个月的努力,收回贷款本金30余万元,利息5.6万元。11、12月份,抓住农副产品上市交易和临近春节的有利时机,适时组织客户经理吴海洋、文献军等同志成立突击小分队,掀起冬季盘活不良贷款的.高潮。经过40天的努力,收回贷款本息20余万元,盘活贷款60余万元,订立还款计划237份。

在盘活资金过程汇总,根据难易程度,采取不同的方式,制定不同的策略。采取以理服人、订立还款计划、放水养鱼、拔钉子、跟踪追击、追究介绍人、担保人责任等方式,直止把贷款收回。止12月底,全年共盘活不良贷款233万元,其中:逾期贷款132万元,双呆贷款101万元。

(五)狠抓增盈,提高了经营效益

一是抓收息,把收息作为增盈的头等大事。全年实现利息收入434万元,较去年同期多收利息95万元。二是严格成本管理,提高资金利用率。三是从严控制费用支出。四是坚持勤俭办社的方针,在费用支出上不攀比,不滥用,坚持一切从检,有钢用在刀刃上。

(六)强化队伍建设,提高了队伍整体素质

1、加强了领导班子建设。班子成员认真做到了自重、自醒、自警、自励。大事将原则,小时讲风格。顾大局,识大体,密切协作,齐抓共管,带领全体员工干事创业。

2、加强了员工队伍建设

一方面加强了对员工的培训,利用先进性教育活动和“内强素质,外树形象”活动的时机,从政治理论、业务知识上对员工参加学历教育;三是对业务能手加大奖励,增强了全员争先创优的积极性。

3、抓好工资分配制度改革,全方位激发员工干劲

通过分配制度改革,拉大人与人之间的差距,让干的员工更想干,不想干的员工也得干,培养了敢于作为、敢于上进、敢于创新的作风。

(七)强化管理,完善了内控制度

1、加强内控制度建设,切实做到了规范经营。一切继续推进目标管理责任制,层层签订目标责任书;二是健全内控制度。制订、完善了一系列切实可行的规章制度。

2、狠抓“三防一保”澳门伦敦人官网,确保了全年安全营运无事故

树立安全就是效益的思想,时刻牢记和加强安全澳门伦敦人官网。

(1)加强安全教育,增强了全员防范意识。

(2)加强制度建设,健全完善了安全保卫制度。

(3)家安全设施建设,对安保设施定期维护保养,舍得花小钱保大钱,提高了物防能力。

(4)加大检查监督力度,确保各项制度落到实处。强化主任监督、检查职能,不定期对各岗位共检查30余次,批评教育5人次,罚款300元。

(八)加强党建和文明单位建设,提高了凝聚力。

1、加强了党的组织建设。首先建立、健全学习制度、民主生活会制度。规定每月20日为我社的党员活动日。其次,以党支部为核心,以党员、老同志为纽带,认真做好了员工的思想政治澳门伦敦人官网。第三,扎实开展了保持共产党员先进性教育活动。第四,加强新党员的培养、发展澳门伦敦人官网,认真做好入党积极分子的教育培养澳门伦敦人官网。

2、加强了廉政建设。首先,加强理论学习,引导和带领员工树立正确的人生观、价值观、世界观,杜绝以贷谋私、以权__等现象的发生。其次,严格按照“八项要求”、“十个严禁”要求自己。第三,养成依规管理,照章办事的好习惯。

3、与时俱进,提高了文明单位创建水平。

在文明单位创建过程汇总,坚持“以人为本,民心兴社”的发展理念,创建和培岗以“与时俱进,超越自我,求实创新,馈较社会”为核心的南阳信合精神,构建以“学习型”、“军队型”、“服务型”、“家庭型”信用社为骨架的企业文化,为农村信用社的持续发展注入强大动力,为创建和谐社会打下了坚实的基础。

一年来,自己虽然做了一些澳门伦敦人官网,取得了一定的成绩,但这与联社领导和同志们的关心、支持、帮助是分不开的,在今后的澳门伦敦人官网中,我将一如既往地加强学习,提高自身修养,严以律己,宽以待人,克己奉公、格尽职守、发扬成绩、克服缺点、与时俱进、开拓创新,和同志们同甘共苦,为创造实力壮大、效益提高、经营稳健、快速发展的信合新明天做出应有的、最大的贡献!

信用社主任述职24小时在线投注【篇3】

我叫__,现年__岁,中共党员,大学本科,中级职称。__年__月参加__澳门伦敦人官网,先后在__澳门伦敦人官网。现任信用社主任。

__年,是我在__澳门伦敦人官网的第二个年度,我紧紧围绕__开展各项澳门伦敦人官网,深入贯彻落实十九大精神及中央、省市县农村、经济、金融等会议精神,以“深耕三农、细作小微、精准扶贫、倾力重点”为出发点,以服务基层、服务员工、服务客户为着力点,做好各项澳门伦敦人官网。现将一年来的履职情况述职如下。

一、履职情况

党建引领一切,业务经营是信用社的发展基础,风险防范和案件防控是信用社合规经营、良性发展的保证,安全稳定是一切发展的根本保障。__年,我按照“党建引领,业务经营与风险防范、案件防控、安全稳定协调推进”的原则开展各项澳门伦敦人官网。

(一)党建先行,紧抓责任落实促发展、保稳定

一是加强学习,强化全面从严治党

学习是进步的阶梯,是掌握新时代新要求、新内容的必经之路。我顺应时代要求,把握新时代新要求,深入学习贯彻落实十九大精神,严格遵循《党章》《条例》,以优秀干部、合格党员要求自己,提升理论水平和政治素养。同时,作为党建澳门伦敦人官网执行负责人和机关党支部书记,严格按照相关规定开展党内活动,按时开展“三会一课”、民主生活会和主题党日活动,严格按照组织程序开展积极分子评选和推荐、预备党员转正、党员代表补选等澳门伦敦人官网,按照省市联社党建澳门伦敦人官网标准化建设“110工程”开展党建澳门伦敦人官网标准化建设,指导七个党支部打造活动阵地,按照标准制作悬挂宣传图版,配备活动桌椅、文件柜、党建图书、资料架,澳门伦敦人官网成果,加强三基建设和“1+3”岗位责任履行,规范党内活动,标准化建设成效明显。积极开展集中整治形式主义、官僚主义活动,组织开展集中整治形式主义、官僚主义和吸取赖小民严重违规违纪案件教训、肃清腐败毒瘤民主生活会,反腐倡廉澳门伦敦人官网深入推进,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,从思想上维护核心,行动上紧跟核心。

二是业务发展,强化全面信贷支持

积极落实深耕三农、细作小微、精准扶贫、倾力重点澳门伦敦人官网目标。我社在最大力度拓展客户、支持地方经济社会建设和助力脱贫的同时,科学合理放贷,严把调查关,防控风险,力促每一笔大额贷款放得出、管得好、收得回。__年共对33户企业进行评级信,授信25户,授信金额18169.5万元。办理自然人贷款128笔,金额38821.67万元。其中保证担保贷款117笔,金额35243.67万元;

抵押担保贷款11笔,金额3578万元。

三是严控风险,强化全面案件防控

防范风险是__年全国的三大攻坚战之一,对于我们金融业来说是一项常态化澳门伦敦人官网。这场攻坚战永远在路上,只有进行时,没有完成时。我分管办公室、客户部,包片受录信用社、南王信用社、城内储蓄所。风险防范从日常澳门伦敦人官网抓起。公章使用严格审批程序,集中采购严格按照相关规定执行,集体研究、集体决定,加强保密制度学习和监督管理,从制度和思想上严控泄密事件发生。贷款调查坚决实地调查、走访,看账目、研报表、查实情,从细节查起,不只看眼前,从以往查起,从征信查起,从上下游查起,不放过一个影响贷款质量的细节,确保贷款高质量、可创利、能收回。同时,按周开展风险排查,对分管条线、部室和包片网点进行细致、全面的风险排查,并要求部室按周自查,网点按日自查,确保合规操作、合规经营深入人心,体现在日常澳门伦敦人官网中的每一天、每一笔业务、每一项澳门伦敦人官网。积极参加“制度执行年”活动,参加“制度执行年”专题知识测试7次,提升合规意识,带头懂合规、讲合规、促合规。确保分管部室、包片网点风险可控,全年无案件。

四是全面防控,人防物防确保安全。

安全稳定是根本。是信用社持续澳门伦敦人微博快速发展的根本保障。我定期学习安保制度,定期组织分管部室和包片网点开会学习安保制度,对安全保卫澳门伦敦人官网进行安排部署,提升自身和干部员工安保意识,加强日常值守带班制、值班制的落实,坚持值班在岗、查岗。定期检查安全保卫相关登记簿记录情况、钥匙交接规范情况,确保所有安保澳门伦敦人官网规范执行。同时,定期检查所包网点安防设施,对于存在故障、损毁的设施要求网点及时上报县联社安全保卫部,及时完善,保障安全稳定。

(二)纪律先行,紧抓社容社貌提水平、升质量

态度决定一切,纪律执行到位与否是检验态度的`标准。为切实增强澳门伦敦人官网纪律,改善社容社貌,我社__年出台了《关于加强社容社貌、澳门伦敦人官网纪律管理的通知》(定农信办发〔__〕173号),并按照通知内容进行了检查,通过检查发现了9个问题,对3名责任人进行了严肃处理,经济处罚6000元,全县通报批评。通过多频次的检查督导,澳门伦敦人官网纪律明显加强,社容社貌明显改善。同时,我社对晋昌、神山、宏道、受录、官庄信用社及城南分社进行了装修改造,网点面貌焕然一新,社会形象极大改善。

(三)基础先行,紧抓股金募集本地化、处不良

农商银行改制,首先要做好基础澳门伦敦人官网,完成土地确权和原股金处置。我积极参与联社关于基础澳门伦敦人官网推进的研究部署,出谋划策,想方设法推进各项澳门伦敦人官网。同时,定期不定期下乡,与所包网点沟通交流,掌握澳门伦敦人官网进度及存在困难,对存在困难进行研究指导,使网点各项澳门伦敦人官网稳步推进,实现预定目标。在募集股金方面,我与班子成员一起积极对接外部、县域有意向股东,组织参与了三次县域内募股大会,与县域内有实力的企业负责人和自然人就他们关心的问题积极沟通交流,解惑答疑,促进大家积极入股,参与我社改制。我们实行一日一碰头、一日一部署澳门伦敦人官网机制,每天白天下乡与外部企业和内部职工沟通交流,讲前景、讲利益、讲收入,鼓励入股,晚上班子成员及改制办、小微贷干部员工召开碰头会,总结党日澳门伦敦人官网,就存在困难和问题进行研究解决,并安排第二天澳门伦敦人官网,使得各项澳门伦敦人官网稳步推进,最终实现不良资产出表。

(四)组织先行,紧抓澳门伦敦人官网创新丰富化、实效化

一是成立机构,完善组织。按照省市联社要求,我社积极召开了__县农村信用合作联社工会委员会成立暨第一届社员代表大会,选举产生了__县农村信用合作联社工会委员会第一届委员会委员、第一届经费审查委员会委员、第一届女职工委员会委员和工会委员会主席、经费审查委员会主任、女职工委员会主任。二是创新澳门伦敦人官网,务求实效。注册“__农信”抖音公众号。顺应时代发展和科技进步,借助最新广泛宣传平台进行宣传,搜集发布全县范围内职工的日常澳门伦敦人官网内容和重点澳门伦敦人官网事项,将优质服务在全县农信社职工及社会大众中宣传展现,加强职工的先进事迹和突出表现宣传力度。既为员工提供表现平台,激发努力澳门伦敦人官网、创新作为、优质服务的积极性和主动性,也进一步深入细微的宣传了__县农村信用社的高质量服务和社会责任当担,为__农信良好社会形象再立“光环”。已经推送七期抖音小视频。规范管理微信群。出台管理办法对所有单位微信群进行管理,所有微信群均有办公室人员进行管理,使微信群管理规范、有序。技能竞赛常态化制度化。制定了技能竞赛实施方案,周一到周五每天举行柜面技能比武。五天中每天举行不同项目的竞赛,全体柜员参加,柜员在本网点比赛,录视频、记成绩,并报回联社,联社每天进行评比并将评比结果当天通报,让柜员清楚自己的优势,明白自己的不足,寻找差距,缩小距离,提高自己。同时,每天给予前三名和进步较快的前三名经济奖励,给予后三名和退步较大的后三名经济处罚。从而激励大家提高技能、提高水平,更好的服务客户。

二、存在问题及下一步努力方向

回顾一年来的澳门伦敦人官网情况,尽管做到了尽心尽力尽职,但我感到有些方面的澳门伦敦人官网还没有做好,仍存在一些不足之处,具体表现在:

一是自身学习有待持续加强,进一步提高自身素质。

二是深入一线调研以及与员工交流方面有待加强,结合实际,有效提高澳门伦敦人官网管理水平。

总之,在过去的一年里,在各级领导的指导和关怀下,通过自己的努力,我在思想、澳门伦敦人官网等各方面都取得了很大进步,并充分认识到澳门伦敦人官网的重要性和艰巨性。__年是我社改革发展具有里程碑意义的一年,我将发扬成绩,克服缺点,进一步加强思想建设、组织建设和作风建设,进一步增强责任感、使命感和紧迫感,进一步提高自身的战略谋划能力、科学管理能力、组织推动能力和统筹协调能力,创新澳门伦敦人官网思路,探索发展道路,切实履行好自身职能,为推动信用社更好更快发展作出自己新的更大的贡献。

以上述职如有不妥之处,敬请各位领导和同志们给予批评指正。

信用社主任述职24小时在线投注【篇4】

两年来,在联社领导的关心和诸位同事的协作支持下,本人能自觉做到认真学习《社会主义科学发展观》、《新会计法规》、《商业银行法》、《会计信息技术》,努力提到自身政治思想觉悟,学习有关国家金融法规及信用社业务专业理论知开拓进取,从而更好为信用事业发展添砖加瓦。具体表现如下:

由于平时澳门伦敦人官网能做到热爱本职、忠于职守、团结协作、严于律己、精益求精、诚实守信、廉洁奉公、政治牢固,澳门伦敦人官网胜任、久经考验。从而赢得到联社领导的信赖。在20__年9月我服从联社领导澳门伦敦人官网调遣,担任负责中心金库值班守库并协助监控中心做好安全保卫澳门伦敦人官网。在值班守库中能做到以下环节:

一、在澳门伦敦人官网中能做到坚守岗位、坚持24小时值班守库制度,澳门伦敦人官网中能克制单调简陋澳门伦敦人官网环境和麻痹思想,提高警惕、坚持不懈、在中心库值好每一班、站好每一岗。

二、任劳任怨、顾全大局、澳门伦敦人官网期间总能按时到达澳门伦敦人官网岗位,从不私自换班、不擅自离岗,充分熟悉金库守卫目标及相关情况、守库制度、报警电话、CK布防与撤防操作规定和应急防爆预案应对措施。

三、上班时总能履行岗位交接登记制度,在岗位交接时,能认真检查金库保卫区域内环境是否存在异常情况;是否关好门窗、落好窗帘,自卫武器是否到位、报警系统和消防器材是否完备和处于正常使用状态。

四、能够严格按照“三证一陪”检查规定接受上级和公安机关的安全保卫检查。

五、制止止无关人员进入中心金库、严禁留宿。

六、认真履行双人交接制度,坚持做到当面移交手续完整。

七、倘若发现可疑情况和突发事件懂得密切配合,沉着机智按照应急防范预案应对,严防死守,确保联社资金安全,为联社安全经营保驾护航。澳门伦敦人官网中做到按章办事符合澳门伦敦人官网要求;在营业期间遵照联社领导澳门伦敦人官网部署配合财务部门对业务员现金出入库时的'款项进行核对并登记,使业务员调拨的资金达到账款相符账证相符、万无一失。在营业总了尾数箱入库时守库员应配合业务员巡查周围的安全环境、督查尾数箱全部入库保管,同时对尾数箱的锁具进行检查,检查锁具是否完全锁定,再清点尾数箱数量然后登记入册。值班期间应注意安全门反锁以防不测、堵塞安全漏洞,确保中心库值班守库安全无事故。

每逢星期二、星期三、星期四、星期五白天的澳门伦敦人官网时间,是我非守库时间。我总能自觉协助监控中心值班监看澳门伦敦人官网。监控中心监看的目标范围很广,主要监看以下方面内容:

一、监控中心监看业务员进入中心金库,查清出入库原因再开启门禁系统,监督业务员出入是否按规定操作,并进行登记。跟踪督查武装押运员的规范操作程序及运钞车安全状况做好记录,登记详细时间,以备检查。

二、监控中心应序时监看全辖网点的经营环境是否存在安全隐患、值班制度是否落实位监监看临柜人员的澳门伦敦人官网时间内安全防范意识是否存在麻痹状态,营业厅是否全封闭上班,出入边x是否随门,双道门是否按规定开关。

三、是否坚持执行文明优质服务,上下班是否按时。

四、内控制度是否遵守、业务操作是否符合出纳会计制度规定。

五、办理大额现金支付和转账业务是否坚持国家发洗钱规定操作处理进行身份验证。

六、对全辖10网点ATM业务跟踪排除预防不良案件发生,解决机器故障问题;20__年8月24日早晨8点,本人在办理监控交接过程中成功堵截一次发生在土岭信用社的ATM诈骗盗窃行为,避免一起经济案件发生。

七、大力保养维护监控中心的计算机系统,定期进行停机维护。

八、按规定手续,认真配合本单位稽查部门督查有关内部违规操作及违反信用社内部纪律行为;努力配合国家公、检、法部门办案查案。制止一切违法犯罪行为发生。

九、积极参与本部门防暴防抢演练,认真配合本部门领导做好爱护人民币宣传活动和反x澳门伦敦人官网。

十、执行24小时在线投注制度对计算机故障等疑难问题及时发馈单位领导要求协助解决。这两年在监控中心我的澳门伦敦人官网态度总是一如既往地保持高度负责,发现营业网点业务操作违规行为总能实事求是做好记录,顾全大局为了做好本职工不当“好好先生”查找出安全隐患预防不良案件发生;从而使监控中心发挥“长治久安”澳门伦敦人官网监督职能。

回顾这两年来的澳门伦敦人官网,自己感到仍存在一些不足;一、是业务素质提高不够快,对新业务知识还学不透。二、是本质澳门伦敦人官网还存在一点差距,创新意识不够强。三、是只是满足完成自身任务。我作为泉港联社的普通一员懂得居安思危,不断开拓进取、敢于面临泉州农商行改革人才竞争的挑战和考验,不断学习充实自我、与时俱进,为泉州农商行事业做出应有的贡献。

信用社主任述职24小时在线投注【篇5】

各位领导,同志们:

大家好!

时光转瞬即逝,紧张、充实的20__年已经过去,在这一年里,我和各位同事们一起生活、学习和澳门伦敦人官网。彼此都建立了深厚的友谊,并且也在实践中磨炼了自己的澳门伦敦人官网能力,使我的业务能力和管理能力都有了很大的提高。当然这也与上级领导的帮助与关心和大家的支持是分不开的,在此我深表感谢!

任职以来,在上级的正确领导与指示下,我十分注重自己理论素质、政策水平和思想修养的提高。并且及时的了解和把握党的基本路线和方针政策,严肃执行上级联社的规章制度,正确理解上级指示精神。20__年来,我积极参加了上级党委组织的各种活动,自觉遵守党的政治纪律和金融法规, 在澳门伦敦人官网和生活中,严于律已,努力做到率先垂范,圆满地完成了联社下达的各项任务。回顾一年来的澳门伦敦人官网,主要在以下几方面作了努力:

一、在业务经营上,我全面贯彻落实了市、区联社"提升效益,做大规模"的思想,在全社积极倡导、精心培育了"以市场为导向,以客户为中心,以效益为目标"的经营理念。20__年3月,我从两场社调入__社,面对不良贷款比重大,存款急剧滑坡的局面,我深感肩头的责任重大。我在分析形势,吃透经营现状的基础上,和班子成员精诚团结、协调运作, 及时组织召开了各种会议,充分调动了广大员工的澳门伦敦人官网积极性,

一是明确提出了客户营销的指导原则,市场定位及目标,精心设计了客户营销的方法和步骤,研究了操作性较强的挂钩考核办法,及时响应上级联社推出了客户经理制,并定位了一名储蓄外勤,变"客户围着银行转"为"银行围着客户转",吸引了一大批优良客户"落户"信用社;

二是改革资金组织考核办法,进一步完善存款业务激励机制;把存款业务抓得好坏直接与职工利益挂起勾来,将存款任务分解到各网点、柜组、员工,直接与其责任工资挂钩,按月通报、分段计奖,

三是强化窗口服务,一方面积极开展优质文明竞赛活动,为__树立形象,提高竞争力;另一方面从提高服务质量入手,推行承诺服务,促进资金组织澳门伦敦人官网超常规发展。

四是在存款业竞争中采取"以存定贷,以贷引存"和"巩固老客户,发展新客户"的方针拓展业务,使我社的吸储资金有了新的增长;同时我积极带头做出表率,利用各种关系揽回了章泰贸易有限公司等一大批黄金客户,他们的月平存款余额保持在20__万元左右。

通过以上措施,在广大员工的同心协力下,至20__年末,我社各项存款余额22350万元,完成任务的158 %。在贷款管理中,积极防范化解信贷风险,提高全社信贷资产质量,把开展"三收"澳门伦敦人官网放在首要位置来抓。对于贷款200万元以上的大户,逐步执行按月结息制度,确保了贷款利息的及时足额收回;对于不良贷款,我会同上级联社和信贷澳门伦敦人官网人员及全体职工一道,多方设法,落实贷款清收责任,搞清底子,制订清非措施,运用法律的、经济的、行政的各种手段,同时争取地方政府的支持,内外联动,上下互动,狠抓"三收"。

一年来共收回利息 万元,利息收回率达95%以上,收回不良贷款258万元,已核销贷款30万元,其中收回农机公司贷款156万元,与__省展览馆签订了1470万元的还款协议,当年收回贷款本金79万元,使这笔沉淀两年之久、占我社不良贷款40%的'呆滞贷款得到有效盘活,使我社的资产质量得到明显改善,圆满完成了上级联社下达的任务。同时贷款增量得到了优化,存量得到一定的活化。在财务管理中实行"量入为出,厉行节约"的原则,严格费用管理,加强费用报批审核,号召全体职工节约每一滴水、每一度电,当年实现了较好的综合效益,并获得了市联社"20__年度增效奖"。

二、在搞活内部机制上,加大改革力度,在建立能上能下的干部聘任机制,能多能少的收入分配机制方面,进行了有益探索,出台了《__信用社绩效挂钩实施办法》,有效调动了全员的澳门伦敦人官网积极性。20__年5月,根据联社安排,并推动人事制度改革,优化人力资源配置,按照德才兼备的用人原则,对信用社重要岗位推行公开选拔、竞争上岗,为真正实现能者上,庸者下,平者让的原则,通过制订方案、思想发动、考察考核的程序,理事会遵循"公开、公正、公平、择优"宗旨,有十二名同志竞聘到新的澳门伦敦人官网岗位。对于竞聘成功的同志,我要求他们制定详细的澳门伦敦人官网计划,加强对他们的考核;帮助他们解决学习、澳门伦敦人官网、生活中遇到的各种难题;鼓舞他们的士气,使他们迅速进入了角色。在他们的带动下,形成了全社职工积极向上的好风气,为信用社完成全年澳门伦敦人官网打下了良好的基础。

三、在形象塑造上,提出了按照统一标准、经济适用、美观大方、体现特色的原则,集中有限财力对网点进行改造的建议,获得了理事会的一致通过。一年来,我社先后按照市联社CIS要求对社本部、__分社进行了全面装修改造,为__分社购买新门面也即将拓址。其中社本部配合市政府进行了亮化工程改造,同时对营业设施进行了更新、开发、升级,增强了城市机构的服务功能,通过印刷传单,为储户印赠储蓄纪念袋和挂历,悬挂标识灯箱,积极参与公益活动等形式,擦亮了信用社的牌子,有效的提高了信用社的知名度和美誉度。为了进一步提高服务质量,提升服务品位,我督导出台并组织实施了柜台人员服务规范和处罚办法,组织开展了岗位练兵和技术比武活动,提高了服务效率。

四、在基础管理上,坚定不移地狠抓从严治社。坚持靠制度管人管事。一是抓制度的建立健全,根据我社实际制定出了《临柜人员岗位考核办法》、《会计基本制度》、《廉政建设制度》等一系列规章制度,从而使各项澳门伦敦人官网都有章可循,该怎么做,不该怎么做,职工心中一清二楚。二是抓制度的落实。制度再多再好,不抓落实,就形成虚设。我及时督促各线主管人员积极大胆地开展澳门伦敦人官网,每月进行了一次安全检查、卫生检查;每季进行了一次财会检查、信贷检查;不定期地组织人员进行稽核监察,使职工养成了严格按操作规程办理业务的良好习惯,大大提高了我社的基础管理水平。一年来,我社未发生一起违法、违规案件,差错事故也大幅减少,年底各线考核均获得较好的成绩。

五、在队伍建设中重点抓了班子建设。上梁不正下梁歪,中梁不正倒下来,任职以来, 我高度重视班子建设,加强团结,不断强化措施,使班子建设沿着正确的轨道前进。一是充分发挥民主集中制原则,寻求思想上的统一,坚持做到多通气、勤商量,对于信用社的重大决策、各项规章制度的实施都在理事会上进行讨论研究,把澳门伦敦人官网决策建立在集体智慧的基础上。另一方面在行动上瞄准一致的目标,各司其职,各负其职,不相互推诿责任,这种旺盛的澳门伦敦人官网热情和精神风貌,直接感染了全体职工,我们一道开创澳门伦敦人官网的新局面。

六、澳门伦敦人官网中坚持"两手抓,两手都要硬"的方针,加强了党风廉政建设和精神文明建设, 在此方面我带头廉洁自律,自觉接受群众监督,严格执行了党风廉政建设的有关规定,以身作则,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,比较好地坚持了艰苦奋斗、勤俭办社的优良作风,任职期间我没有发生任何违规、违法行为。同时,加强和改进了职工思想政治澳门伦敦人官网,加强了对班子成员和身边澳门伦敦人官网人员的管理和监督。20__年,__信用社再次获得了市级文明单位称号。

回顾20__年来,在澳门伦敦人官网中收获不小,但离上级的要求还有差距,也存在不足,特别是在科技知识的学习方面。在今后的澳门伦敦人官网中,我将总结经验、发扬成绩、克服不足、再接再励,和沙湖信用社全体干职工一道,共同打造信合事业的美好明天!

最后,我热情欢迎大家对我提出宝贵意见。

信用社主任述职24小时在线投注【篇6】

我叫__,现年__岁,大专文化程度。原任__信用社分管外勤的副主任,20__年5月始任__信用社主任。自被聘任__信用社主任以来,能够认真贯彻落实上级有关金融政策方针,努力实践"三个代表"重要思想,团结、带领一班人,艰苦创业,锐意开拓,取得了经济效益和社会效益的双丰收。澳门伦敦人官网中,能够认真执行有关财务管理规定,履行节约、勤俭办社;处处率先垂范,廉洁勤政,务实开拓,具备了与专业技术职务相当的学识水平和业务能力,先后在省级以上报刊发表宣传报道稿件数十篇。所负责的__信用社20__年度被联社授予“先进集体”、“宣传报道先进单位”等荣誉称号。现就自受聘特别是任__信用社以来的澳门伦敦人官网情况述职如下:

一、提出“存款立社、服务兴社”的经营理念,努力夯实资金实力

为保持__信用社的稳健发展势头,我积极带领全社干部职工解放思想,大胆实施创新经营。在存款澳门伦敦人官网中,克服种。种预想不到的困难,抢抓有利时机,完善存款考核办法,积极协调多方关系,牢固树立“存款兴社”的思想和阵地意识,坚持发扬“三勤四上门”的优良传统,千方百计筹措资金。自去年以来,我针对存款不上则降的实际情况,及时召开职工会议,找问题、查原因,制定出强有力的奖罚措施,在职员工自办存款余额外勤必须达到50万元,内勤人员必须达到40万元,对客户经理年底存款余额达不到30万元的,一律取消客户经理资格。在严格的考核制约机制下,广大员工呈现出积极的吸储热情,截止目前,我社各项存款总额达__万元,比年初增长__万元。其中,对公存款__万元,农民储蓄存款__万元;低成本存款__万元,占总存款余额的%;各项贷款__万元,比年初增长__万元。今年,我发动职工利用全市通存通兑的优势,为外区县的亲戚朋友们开立储蓄存折户100多个,吸储存款200余万元。

二、倡导“立足农信干农信”的服务格局,密切与人民群众的血肉关系,赢得了老百姓的信任

在信贷支农澳门伦敦人官网中,引导全员牢固树立为“三农”服务的经营理念,把“兴一方经济、富一方百姓”作为本份澳门伦敦人官网,找准信贷杠杆的支点,在政府规划、群众自愿的前提下,只要符合产业结构调整政策,资金问题就予以保证。通过发放联保贷款、开展信用村、户评定活动,全力支持农民发展药材、黄烟、蚕茧等高附加值的名优特产品,在服务农村经济中求得发展,有力支持了我乡春耕、“三夏”、秋收秋种、冬季农田管理、抗灾自救及抗旱双保澳门伦敦人官网。由于措施得崐力,全乡种植经济作物的积极性普遍提高,全乡经济作物人均1亩以上,预计全乡人均增收800余元。为培养个体工商户的守信意识,对个体工商户进行建档立案,评定信用等级,使讲信用的.工商户得到实惠,并对招商引资项目提供多方位服务。我到__信用社任职后,累计发放贷钔蛟С帧叭本梅⒄埂=刂鼓壳埃疑绱钣喽畲锿蛟衔胰沃扒霸龀ね蛟

三、强化“没有规矩不成方圆”的制度观念,全面提升内部管理水平

澳门伦敦人官网中,把内部管理的重点突出在一个“严”字上,坚决响应联社提出的“宁听千声骂,不听一声哭”这一理念。利用每周一、三、五晚学习上级文件的同时,对法律、法规定期进行集中进行学习,使每名员工做到知法、懂法、守法,力争办理的每一笔业务都做到程序化、标准化、统一化、合法化。截止目前,我所带领的信用社无一人因违规、违纪受到任何处分。同时,结合联社组织的“内部控制建设年”活动内容进行认真对照检查,对所查出的问题进行追根求源,遵循边查边纠的方式,认真总结经验教训,坚决杜绝屡查屡犯的老毛病。在整个活动中,我紧密结合省办制定的《山东省农村信用社员工违规违章行为处理暂行办法》,对所犯问题的处理结果有一个明确的认识,使广大员工的遵纪守法意识有了进一步提高,为促进各项业务的稳健发展起了积极的作用。

四、树立“清非不畏艰难”的思想意识,全面清收盘活不良贷款

我带领职工级领导班子成员始终把化解经营风险作为压倒一切的头等大事来抓,坚持"两手抓":一手抓好存款增量,防止出现支付风险;一手抓好不良贷款的盘活促进经济效益的增加,实现信贷资金良性循环。并把争取地方党政支持作为化解风险的支撑点,做到勤请示、勤汇报,反复多次找乡党委书记、乡长汇报清收不良贷款澳门伦敦人官网进度,取得实质性的支持。同时,根据不良贷款清收难的实际,成立了由主任任组长的7人清非小分队,专门对所有不良贷款进行集中力量清收。利用傍晚、下雨农民不能上坡干活及外出务工人员回家过节与干农活的有利时机,进行突击清收,使有钱不想还的赖债户、钉子户无处藏身,同时也被小分队成员的精神所打动,起到了良好的清收效果。仅今年上半年,累计收回不良贷款万元,其中逾期贷款万元,呆滞贷款万元,为历年来之首次,为今后的清收澳门伦敦人官网积累了丰富的经验。

五、推行“奉献社会为己任”的金融观念,积极搞好精神文明建设与党建澳门伦敦人官网

澳门伦敦人官网中,我始终坚持“两手抓、两手硬”的人本管理,履行岗位职责。一是继续争创“文明单位”活动,从优化服务手段入手,为客户提供更优质、更快捷的服务,争取客户的最大满意。二是大力搞好宣传,提高信用社知名度,通过与贫困户结成帮扶对子,帮其脱贫致富,拉近了与农民的感情距离,使信用社在老百姓心中的地位进一步提升。

近几年,虽然自己的政治立场坚定,政策理论、专业理论水平有很大提高,澳门伦敦人官网兢兢业业,任劳任怨,但也存在着一些问题,主要表现在以下几方面:一是对理论学习未引起足够重视,认为信用社是做实际澳门伦敦人官网的,业务发展是第一位,学好不如干好;二是对党在不同时期的路线、方针、政策和重大决定、时事政治等学习的不透彻,往往满足于一知半解,不愿做深入研究。三是没有很好地处理工学矛盾,整天忙于澳门伦敦人官网和事务,没能够拿出足够的时间进行学习,面对改革的新形势、新情况、新问题,不能很好地掌握理论,用理论指导澳门伦敦人官网。四是从严治社力度不够,内部制度执行不够严格,开展谈心活动的力度不够,不能及时与员工沟通,交流思想,掌握职工的思想动态。五是深入农户调查研究相对较少,不能掌握贷款户的第一手资料,往往听汇报多,帮助贷款户分析生产、经营等情况少,等等。对这些问题,我将在下一步澳门伦敦人官网中加以改正。

经过自我剖析,认为个人已经具备与助理专业技术职务相匹配的学识水平、业务能力,并在岗位上取得了良好的澳门伦敦人官网业绩,特此述职,如有不当之处,请领导和同志们批评指正。

信用社主任述职24小时在线投注【篇7】

我叫____,今年37岁,大学本科学历,中共党员,助理会计师。1990年参加信用社澳门伦敦人官网1997年任____信用社内务主任,20__年2月调____信用社。

随着农村金融体制改革的不断深化和市、区联社人事制度的改革,我由____信用社调入____信用社,近一年来,我积极配合社主任大胆澳门伦敦人官网,坚持依法制社、健全制度、从严管理、稳健经营的澳门伦敦人官网思路,当好领导的参谋,为实现澳门伦敦人微博、稳定的发展打下了坚实的基础。

一、虚心学习不断充实自己

随着金融业的不断发展,金融管理手段的不断更新,我感到仅凭过去的一些澳门伦敦人官网经验和自己学到的书本知识,远不能适应目前澳门伦敦人官网的需要。要成为一名合格的管理人员,必须虚心学习,不断更新知识,提高自己的理论水平。为此,一年来,我较系统地学习了《商业银行法》、《票据法》、《担保法》等法律法规,认真学习了《市场营销学》、《银行新开业务》等,从而拓宽了知识面,开阔了视野,政策理论水平不断提高,为干好本职澳门伦敦人官网打下了良好的基础。

二、严于律己,努力做到率先垂范

作为一名党员、副主任,要想干好本职澳门伦敦人官网,首先的问题是加强自身修养,加强党性锻炼。一年来,我积极参加上级行、社组织开展的各项活动,自觉遵守党的政治纪律和金融法规,在班子中讲大局、讲原则、讲团结,力求做到反映群众意见直言不讳,坚持正确意见直抒己见,提供决策依据真实可靠,处理辣手问题不徇情顾面,执行领导决定不折不扣。在澳门伦敦人官网中任劳任怨,勤恳务实,当好职工的表率。在生活中,诚恳待人,注重关心他人生活和澳门伦敦人官网,当好职工的参谋。

三、求真务实,恪尽职守,较好地完成了澳门伦敦人官网任务

一年以来,我无论是在____信用社,还是在____信用社,都尽最大努力做好份内的澳门伦敦人官网。我奉行的宗旨是:不图轰轰烈烈,只求扎扎实实;不为创造经验,而求卓有成效;不求尽如人意,但求无愧于心。

刚调入____信用社,面对陌生的环境,我的思想压力比较大,员工们也存在着观望心理。为了不辜负区联社领导的厚望,我及时调整心态,与____社新领导班子成员精诚团结、协调运作,我们首先从各项制度入手,对过去的制度办法进行分类清理,制定出《20______信用社澳门伦敦人官网目标和岗位考核办法》,明确指导思想、考核任务、澳门伦敦人官网重点和岗位考核目的,与员工签定 四防一保 责任书和 岗位考核 责任书,落实各线分管澳门伦敦人官网目标,从 精神文明建设 和 物质文明建设 两个方面提出规范做法的标准,形成适应新形式下的内控制度框架,为信用社有法可依、处理有据、消除风险、合理经营、稳健发展创造出有利条件。

其次,改革分配制度,激发经营活力。上半年,组织对辖内信用网点负责人和重要岗位负责人实行了岗位竞聘上岗,竞聘率达100%,极大地激发了职工的澳门伦敦人官网积极性。同时,根据农村信用社员工工资分配制度改革精神,依据我社特点和发展趋势,突出绩效挂钩和等级分配管理,在全社实行绩效挂钩分配机制。

三是勤经营细算帐。今年以来,我狠抓了财务方面的管理,提出了 增收节支,勤俭办社 的口号。一方面加大收息力度,加强内外勤的协调配合,对内外勤进行了明确的分工,做到内勤把关,外勤催收,各负其责,互相配合,今年正常贷款收息率达98%,大大提高了经营效益,综合效益也有了大幅度的提高;二是严格财务管理,严控费用开支。今年以来,根据联社费用捆绑制度,我有效地控制了费用开支,为达到经济和经营效益两者和谐的统一,把钱用在刀刃上,去除不必要的开支,全年费用主要用于业务发展、日常业务经营和职工工资上,严格执行费用 三签 和大额费用报批制度,做到每一笔费用都经过严格的审查,不留疑问。同时根据区联社目标考核办法,做到以业务经营为中心,以利润为目标,明确重点考核利润、收息、费用、付息指标,从而使财务管理纳入正常轨道。

四是,狠抓职工两个素质教育,为信用社业务发展推波助澜。一年来,我组织开展多种形式的政治思想教育和理论知识学习,将政治思想教育始终贯穿于业务澳门伦敦人官网的.中心,全年组织了四次赛帐和两次业务技术比武,大大提高了职工的业务能力和技术基本功。同时还积极开展有益于职工身心澳门伦敦人微博的文体活动,增强了职工的向心力和凝聚力,也增加了职工的澳门伦敦人官网积极性。一年以来,我虽然做了一些澳门伦敦人官网,取得了一定的成绩,但这主要靠上级联社的正确领导和同志们的支持和帮助。在今后的澳门伦敦人官网中,我将一如既往地加强学习,不断加强自身修养,严于律己、宽以待人、克己奉公、恪尽职守,为农信社的兴旺发达做出自己应有的贡献。

以上述职妥否,请领导和同志们评议。

述职人:____

信用社主任述职24小时在线投注【篇8】

时光如梭,转眼20__年悄然逝去,回顾一年来的澳门伦敦人官网,可以用“辛苦、敬业、快乐”六个字来概括。一年来,在领导的关怀和同事们的支持下,我带领__信用社全体员工克服重重困难,圆满完成了各项澳门伦敦人官网任务。现就一年来我的澳门伦敦人官网表现述职如下:

一、取得的成绩

至20__年底,全社各项存款余额为__万元,比上年末净增__万元,增幅__%,完成联社下达年度计划的__%。各项贷款余额为__万元,比上年末净增__万元,增幅为__%。不良贷款累计收回__万元,其中收回上年末以前到期的不良贷款__万元,绝对额比上年末下降__万元,完成联社下达年度计划的__%。不良贷款占比为__%,比年初下降__个百分点。全社实现各项收入__万元,同比增加__万元,增幅__%,其中贷款利息实现收入__元,同比增加__万元,增幅__%完成县联社下达年度任务的__%。

二、主要澳门伦敦人官网做法

(一)理清思路,确定澳门伦敦人官网方向

今年五月份开始,我开始负责____信用社三个网点的全面澳门伦敦人官网,为了做好本职澳门伦敦人官网,我先到各个网点摸清了基本情况,并确定了“以存立社,清老放新,安内拓外”的澳门伦敦人官网方向。并把各项澳门伦敦人官网任务细化到各个网点,并按月进行考核,确保了业务的不断发展和任务的全面完成。

(二)吃苦在前,享受在后

一年来,我坚持吃苦在前,享受在后的准则,时时为员工着想,一年来我共加班加点达__小时以上,为了我社能够稳健发展我经常加班到深夜。一是带头带领员工上门吸存,今年我个人吸存的金额就在__万元以上,用实际行动引导员工积极参与到竞争激烈的吸存澳门伦敦人官网中来;二是带头带领外勤人员下乡清收不良贷款,不但自己完成了清收任务,而且还帮助外勤人员一起想办法,解决在清收中碰到的问题;三是由于今年我社外勤人员变动较大,为了保证全社收入的完成,我主动承担了大部分贷款调查和发放澳门伦敦人官网,全社我发放的贷款是最多的,利息收回额最大,利息收回率也达到了__%;四是为了搞好防案控案风险检查澳门伦敦人官网,我主动承担了澳门伦敦人官网量最大的信贷管理方面的自查澳门伦敦人官网,通过细心的检查发现了我社在信贷管理澳门伦敦人官网中存在的问题,并及时进行了整改,得到了上级检查组的好评;五是以身作职,不利用职务之便对客户吃、拿、卡、要。

(三)充分发挥自身优势为信用社争光

20__年9月,我有信代表__县联社参加了市联社组织的比赛,并在比赛中发挥良好,取得了第一名的好成绩。之后,又代表市联社参加了省联社比赛,在比赛中我不畏强手,发挥出了水平,获得了三等奖的成绩,为我市、我县农村信用社争了光。

(四)积极组织员工拓展个体工商户业务

一直以来,辖区内的个体工商户很少到我社办理存贷款业务,网点的业务量不大,为了改变这一状况,我组织外勤人员上门进行调查,亲自带队走访个体工商户200多户,得到了第一手资料,并对症下药,一方面解决个体工商户的资金问题,一方面吸收个体工商户的`存款,通过积极努力的澳门伦敦人官网,我社在个体工商户的业务拓展方面取得了一定的效果,并为以后开展澳门伦敦人官网打下了良好的基础。

(五)积极组织全体党员参加保先教育活动

为了搞好保先教育活动,我组织全体党员共开展民主生活会、学习会等会议二十多次,并写了三万多字的心得笔记,组织党员开展党内批评与自我批评,使全体党员深刻领会保先教育活动的深远意义,并要求党员同志要把保先教育活动中所学运用到实际澳门伦敦人官网中去。

三、存在的不足之处

虽然今年我在澳门伦敦人官网中取得了一些成绩,但仍然存在一些不足之处:

一是澳门伦敦人官网方法还有待改善,自己在处理某些问题时还欠成熟;二是在澳门伦敦人官网中有时会情绪化,想做的时候多做,不想做的时候少做,这对澳门伦敦人官网的连续性不利;三是贷款贷后检查澳门伦敦人官网做得不够;四是业务拓展能力有待提高。

四、20__年初步澳门伦敦人官网打算

20__年,我将着重抓好以下几个方面的澳门伦敦人官网:

(一)组织人员对业务核算数据进行整理,确保我社核心业务管理系统上线澳门伦敦人官网的顺利进行。

(二)做好贷款的管理规范澳门伦敦人官网,严格控制信用贷款的发放,积极拓展个体工商户信贷市场,使信贷业务发展到一个新的阶段。

(三)狠抓不良贷款的清收澳门伦敦人官网,强化责任清收,着重抓好大额不良贷款和拖欠农户小额信用贷款本息的农户的清收,特别是近两年来到期贷款较多,在做好不良贷款清收澳门伦敦人官网的同时,也要做好到期贷款的清收澳门伦敦人官网,确保不产生新的不良贷款。

(四)进一步加大组织资金的澳门伦敦人官网力度。一是深入开展好文明优质服务;二是加强员工吸存力度;三是明确筹资重点为低成本资金;四是加大考核力度,强化员工筹资积极性。

信用社主任述职24小时在线投注【篇9】

尊敬的领导:

大家好,20__年,我们河津农村信用__村支行按照总行全年澳门伦敦人官网安排部署和__镇党委、镇政府全年经济规划,上下一心,群策群力,加大支农,提升形象,各项业务都取得了较快的发展,也为我们樊村镇经济的发展注入了活力和动力。现将20__年来的澳门伦敦人官网情况简要向大家进行汇报,请予以评议:

一、澳门伦敦人官网开展情况

20__年,为了更好地支持我们__镇经济的发展,在总行的全年澳门伦敦人官网思路的基础上,结合樊村辖内实际,主要做了以下几个方面澳门伦敦人官网:

一是优化服务质量,提升服务水平。__镇是__市大镇之一,我们樊村支行承担着全镇80%以上的金融服务,特别是新办公大楼的投入使用,良好的办公环境,,给我们的服务澳门伦敦人官网提出了更高的要求,对此,我们一方面全面开通所有办公窗口,实行业务限时办结制,在规定的时间内快速地办理各项业务,有效地提高了办公效率。另一方面配备了更多的便民设施,开通绿色通道,大堂经理、保安在营业大厅更好地帮助每一个前来办理的客户,受到了客户的一致好评。

二是坚持服务“三农”宗旨,紧紧围绕樊村经济发展总体规划,充分发挥信贷支农的主力军作用,全力推进信用惠农工程建设,上半年,累计发放各项支农贷款4800余万元,有效地支持了辖内农户种、养殖业和运输业的发展,为当地农民增收、农业增产、农村繁荣和经济社会的和谐发展作出了积极的努力。

三是调整澳门伦敦人官网目标,实施转型跨越发展,今年以来,面对经济形势严峻的形势,我们樊村支行积极开展小额惠农工程。依据樊村实际,为固镇等村发放福农贷小额信用贷款180余万元,有效地支持了农业产业结构调整,增加农民收入。

四是为了深入了解辖内农户的.生产经营状况,更好地服务三农,我们组织专人,利用信贷下乡时机,深入辖内农户,详细了解农户生产经营、经济结构和生产规模情况,为下一步更好地提供信贷支持做好了前期保障澳门伦敦人官网。同时重点支持了辖内玉鑫工贸、祥瑞源大棚蔬菜,万钢机械等有规模、发展前景好的企业和专业合作社,有效地促进了当地经济的发展。

五是为了给全辖居民提供优质的金融服务,更好地服务辖内居民,我们结合在各行政村布放POS机和助农取款服务点,积极服务辖内各农户,农户不出村就能享受银行的贴心服务,使银行服务真正深入农村基层,极大地方便了农户取款需求。

二、勤廉自律方面

无论是澳门伦敦人官网中还是生活中,我都严格遵守和执行上级关于党政领导干部廉洁从政的有关规定,严以律己,率先垂范,恪尽职守,办事公正,诚实守信,廉洁自律。要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做,做到清清白白做人,干干净净做事,始终保持清醒头脑。对于重大原则问题,坚持原则,依法办事,正确行使权力,从不搞特权主义。在澳门伦敦人官网之余,认真学习党和国家的有关方针、政策、法律法规和《领导干部廉洁从政若干准则》、中央金融工委关于“十个严禁”的具体内容和要求、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、并认真记好了学习笔记,极大地提高了自身的法制观念和廉政意识。同时,经常进行自我剖析,反思自己的思想,检查自己的言行,努力做到自警、自醒、自励,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。同时积极参与领导干部和党员民主生活会,开展批评和自我批评,从不利用职权为亲属朋友及关系人发放违规贷款和办理其它违规业务;并严格执行领导干部个人重大事项24小时在线投注制度的有关规定,不搞特权,不看面子,不断提高自身防腐拒变能力。

今年,我们樊村支行虽然为辖内农户增收致富做出了一定的成绩,但面对农户生产资金需求,我们的澳门伦敦人官网还任重而道远,今后,我们将围绕全镇经济发展规划,在总行的安排部署下,认真履行职责,严格管理,再接再励、扎实苦干,为全镇经济的发展和农商行更快更好的发展再做贡献。

信用社主任述职24小时在线投注【篇10】

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

我叫__X,20__年1月担任拥万信用社主任。自担任拥万信用社主任以来,在政府大力支持和上级联社领导下,我以支持当地“三农”发展为已任,积极推动当地经济发展。我社的各项业务稳健发展,年年被上级部门和政府评为“先进单位”。下面我代表拥万信用社对任职以来的澳门伦敦人官网做以下几点汇报,诚恳接受大家对我社服务及行风建设澳门伦敦人官网进行评议和指导。

一、积极配合政府,扎实开展澳门伦敦人官网。

二年多来,我社积极配合镇政府为辖区农户发放直补款、贫困户发放低保款及养老保险金,第年发放直补款4300余笔,金额70多万元;每季平均发放低保金680余笔,金额27万余元;每月发放养老金2600余笔,金额18万元左右。这不仅方便了群众,又为我社增加了信誉度,根本目的是让群众更方便享受党和政府的温暖,享受我社的优质服务,口口相传,把我社优质服务宣传出去,我社虽然硬件设施落后,但软件服务一流,尽管我们还没有获得大的收益,但我想在不久的将来,代办业务在我社会有广泛的发展前景,也会给我社带来更大的收益。

我社积极响应政府的政策,发放支农贷款,支持农村经济发展,积极履行社会责任,全力支持“三农”发展。充分发挥自身资金、信息、服务优势,针对确实有资金需求的客户,展开调查,成熟一户发放一户,根据情况加大信贷投放力度,切实加大对农村产业的金融支持力度,努力改善和提升金融服务水平,确保支农惠民澳门伦敦人官网进展显著。良好的的合作和辛勤的付出终于得到了丰厚回报,到20__年9月,我社各项存款达12612万元,不仅超额完成年度吸储指标,还为满足农民的信贷需求提供了资金保障。支农贷款余额达到4550万元,为农村经济的发展作出了应有的贡献。

二、结合澳门伦敦人官网实际,树立勤政为民的良好形象

我认真贯彻落实中央工委《企业领导人员廉洁自律若干规定实施办法》和党委《党风廉政建设责任制实施办法》等规定,结合澳门伦敦人官网实际健全相关廉政建设制度。对照制度约束好自身行为,正确合法地使用手中的权力。管住自己的脑,在思想上政治上与党高度一致;管住自己的手,不该拿的坚决不拿,不该伸手的坚决不伸手;管住自己的脚,不该去的地方坚决不去。凡是要求别人做到的,自己首先要做到;凡是要求别人不做的,自己坚决不做。正确处理好勤政与廉政的关系。勤政是基础,廉政是保证。勤政以才干为支撑,廉政以道德为内力。勤政以自强为动力,廉政以自律为约束。勤政求发展,廉政保发展。廉政不勤政,群众不欢迎;勤政不廉政,群众不满意。因此我必须以勤政的业绩、廉政的品格才能在群众中树立良好的形象,使信用社在银行业金融机构中的名声不致有损。

三、加强职工思想政治澳门伦敦人官网,建立一支高素质、有战斗力的`队伍

作为一名信用社主任,要想带出一支素质高,作风过硬的职工队伍,我认为必须从自身做起,俗话讲:打铁还需自身硬,鞋厚才能不扎脚。我时刻奉行:凡要求职工做到或不该做的,自己应率先坚持做到或不做。为此,在日常澳门伦敦人官网中,我始终严格要求自己,坚持“四个”带头,即带头勤奋学习,熟练把握业务知识;带头遵章守纪,与职工一视同仁;带头廉洁奉公,严于律己,洁身自好;带头勇挑重担,完成各项澳门伦敦人官网任务。澳门伦敦人官网中从不计较个人得失,真正起到榜样作用,与班子成员精诚团结,互相配合,绝不搞一言堂,以务实的态度主动去解决问题,去承担责任和风险,始终战斗在队伍的前列。

总之,在今后的澳门伦敦人官网中,我社将一如既往的按规定履行我们应尽的义务,以严谨的澳门伦敦人官网作风,廉洁奉公,彻底改变办事拖拉、推诿扯皮、效率低下等方面的问题,服务好当地企业和广大群众,对澳门伦敦人官网中存在的问题,一经发现,及时整改,并对责任人严肃处理,请广大群众监督!

谢谢大家!

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