日子如同白驹过隙，不经意间，我们的澳门伦敦人官网又将告一段落了，在这段时间的澳门伦敦人官网中我们通过努力，也有了一点收获，是时候仔细的写一份述职24小时在线投注了。怎样写述职24小时在线投注才更能吸引眼球呢？下面是小编收集整理的办公室文员述职24小时在线投注，希望能够帮助到大家。

办公室文员述职24小时在线投注篇1

在20__年来临之际，回望20__年度的澳门伦敦人官网生活，感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化，身边的同事也都在不断进步着，朝着同一个目标奋斗。新的一年到来了，也带来了新的挑战，在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时，也不忘回顾和总结过去一年来所做的澳门伦敦人官网，现对我今年的澳门伦敦人官网做如下总结。

一、公司截止20__年12月人力资源现状

公司20__年初在编18人，本年截止12月份入职人数为357人，入职率为284。5%；离职人数为152。截止20__年12份在编人数为233人；离职率为113。1%;员工进出比率为251。4%。

二、考勤管理

1、每月对员工考勤单及请假单的处理。

2、每月根据考勤明细，认真做好考勤的.统计，为造发工资带给依据，根据考勤统计状况，公布考勤通报。

3、根据每月考勤状况统计入《考勤汇总统计表》为转正考评、年终评优和年终奖的计算带给依据。

三、人事档案管理

1、新员工入职时，告知准备所需的人事资料，根据员工带给的人事档案，建立人事档案。

2、建立员工花名册，做到电子版台帐和纸质档案相符。3、负责管理和保管公司所有员工的人事档案。

5、下半年完成了人事台帐汇总表的更新，在档人数233人。

四、薪酬及福利管理

1、20__年，公司薪酬支出截止20__年12月份共计230。75万元，

2、公司为部分员工购买了意外险，截止到20__年12月份共计购买了65人次。

五、招聘澳门伦敦人官网

1、了解各部门新增岗位的管理及各部门人员需求状况。

2、根据各部门人员的实际需求，有针对性、合理性招聘员工已配备各岗位。透过采取一系列切实措施广发招聘信息、网上招聘、内部员工推荐、现场招聘、贴招聘广告等各种途径招聘人才。

六、劳动合同管理

负责劳动合同签订、续签及管理澳门伦敦人官网，20__公司新签劳动合同233份。

七、食堂费用管理

1、充值管理为员工办理饭卡并带给充值服务，截止到20__年12月份已充值119579。3元。收取充值卡押金4900元。

2、食堂成本管理统计食堂各项支出费用，并核算成本，平均每月亏损1万元。

八、20__年澳门伦敦人官网计划

对个人来讲，下一步就应在认真澳门伦敦人官网之余加强专业知识的学习，不断提高自身专业素质，加强抗压潜力，才能应对更大的挑战，也才不会被时代的潮流所淘汰。20__年人力行政部的职责将更加沉重，人力行政部必须安排并实施好新的一年的澳门伦敦人官网计划，用实际的澳门伦敦人官网业绩来说话。

办公室文员述职24小时在线投注篇2

从进入澳门伦敦人队伍以来，已经过去了十多年的时间，20__年8月，我被抽调到教育局从事文秘澳门伦敦人官网。

到教育局澳门伦敦人官网以后，我一切从头开始，边学习边请教，迅速进入角色，逐渐熟悉业务。每天清晨，我第一个来到单位，整理文件，打扫卫生，开始一天的澳门伦敦人官网；每天晚上，当我放下手头的任务，走出办公室，夜空已是月朗星稀。今年以来，星期天、节假日加班几乎已成常态，虽然有时感觉有些累有些疲惫，却常有一种神圣的责任感和使命感涌上心头。我渐渐得到领导和同事的认可，并得到一些开会、培训和调研的机会，使我不断进步和提高，我觉得汗水没有白费，所有的付出都值得。

现将过去一年来主要澳门伦敦人官网回顾如下：

1、会务组织，高树标杆高标准严要求，执行会务不打折扣，对环节统筹安排，对细节精心部署，突发问题事先预设，及时解决于会议前和会议中，精心拟定去年9月以来各种会议的'秩序册、议程和主持词。

2、信息宣传，持之以恒坚持了解掌握教育动向，敏锐捕捉教育信息，及时准确编发文稿，去年8月以来，采编信息160多篇（条）约6万字，被《教育时报》、《日报》、《天中晚报》、市教育局网站，市、县电视台、《遂平信息》等网站、媒体采用40多篇（条）（其中15篇（条）被评为优秀信息），有力宣传了遂平教育。教体局获20__年全县信息宣传澳门伦敦人官网第四名，今年上半年，我局信息宣传澳门伦敦人官网再次名列各局委序列第四名。

3、教育宣传，拓展创新开通个人博客，及时上传教育通讯，宣传推介遂平教改和发展成果。主持课题《农村基础教育的不和谐音及对策研究》获省级课题立项并将于今年结题；与魏建中合作完成的经验文章《__县教体局加强校长队伍建设经验谈》于今年7月在《河南教研》上发表。4月被评为20__年度全市教育系统宣传澳门伦敦人官网先进个人；5月获《教育时报》表彰。

4、文秘澳门伦敦人官网，履职尽责去年8月以来，撰写《教体澳门伦敦人官网通报》25期、起草若干《意见》、《通知》，和广福、志中一起做好文秘室日常澳门伦敦人官网，参与会议讲话、文件、调研文字材料的撰写，并经常被抽调到相关股室协助澳门伦敦人官网。

5、业余充实，收获丰硕一是加强学习，提高素质。认真学习教育政策、法律法规，站在课改前沿，了解教育信息、研究教育成果，学习公文、文秘写作常识，不断丰富和提高自己。

二是坚持阅读，努力创作......

三是爱好广泛，参与社交。积极参加社会活动，与县文广新局、电视台、作家协会等保持良好合作，参与策划综艺栏目《嵖岈艺苑》首期以来多期节目，力荐优秀学校、师生节目。积极发现、举荐文学新人，为市、县作家协会遴选、推荐师生作品，定期刊发。利用自身影响，宣传教育，展示教育良好形象。

在今后的澳门伦敦人官网中，我将以崭新的精神面貌、积极的澳门伦敦人官网态度，为教育再尽绵薄之力，为自己实现人生理想。

办公室文员述职24小时在线投注篇3

我于__年3月19日来到公司，现已有__个多月了，主要从事销售文秘的澳门伦敦人官网。本着“对自己负责，对销售负责，对领导负责，对公司负责”的原则，抱着“服务”的态度，基本完成了上级赋予的各项任务，现将任职以来的思想澳门伦敦人官网情况作一汇报：

一、履行职责情况及成绩

根据自己对岗位职责的认识，销售文秘的澳门伦敦人官网内容包括：

1）协助销售人员做好辅助销售澳门伦敦人官网；

2）协助部门经理做好本部门澳门伦敦人官网；

3）完成公司安排的机动性澳门伦敦人官网；

4）做好经营部门与其他部门的协调澳门伦敦人官网；

5）积极学习并参与销售，做经营人员的后备力量。

从任职至今，我对本职澳门伦敦人官网的认识是一点点提升的，在澳门伦敦人官网中也取得了一定成绩。表现如下：

1、在原有负责建筑机械事业部文秘澳门伦敦人官网的基础上，承担起交通机械事业部和拌合站事业部的销售文秘澳门伦敦人官网。自接手以来，将两个新部门的'合同重新整理，并将合同帐和配件帐建立起来，为部门员工配齐工资卡、差旅费卡，建立考勤记录等，努力让两个部门能够与公司的步调及要求保持一致。

2、积极参与新员工培训澳门伦敦人官网，对每名入职的新员工都要制定相应的培训计划，准备出系统的培训资料，并在日常澳门伦敦人官网上多加关心，使其尽快熟悉公司，融入公司，顺利通过考核。

3、承担起混凝土设备的售后服务澳门伦敦人官网，现已处理售后反馈问题五次，收回售后维修款项3660元。

4、积极参与相关产品展会的筹备澳门伦敦人官网，并亲自参加北京工程机械展，在为展销任务的完成尽自己一份微薄之力的同时，也搜集了大量行业信息和客户信息，并在会后全部整理归档。

5、利用网络在业余时间查询全国招标信息和拟在建项目，获取大量有价值信息。

6、积极参与合同草拟澳门伦敦人官网，为本部门合同能够顺利通过评审起到积极作用。

二、澳门伦敦人官网中现存的主要问题及改进措施

回顾检查自身存在的问题，主要表现在：澳门伦敦人官网尚缺乏主动性，缺少全局观、大局观，自我提升意识后劲不足，澳门伦敦人官网沟通能力较弱。这些问题造成的结果是，有些想到的事情却没有落实到实处，有些可以做得更好的澳门伦敦人官网没有高标准要求，有些问题处理时走了弯路。而这些问题产生的根源归结起来，还是自己素质不高，还是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。针对于此，在此后的澳门伦敦人官网中，要尽最大努力克服自身弱点，在业务上及修身上不断学习，不断充实自己，在澳门伦敦人官网细节上多与领导沟通，多与同仁沟通，多参加培训，努力提高对自身澳门伦敦人官网的认识，逐步确立自己的澳门伦敦人官网风格及个性。

三、下一步澳门伦敦人官网计划

1、进一步严肃三个部门的考勤记录，并按公司要求严格督促周度24小时在线投注和澳门伦敦人官网日报的上交。

2、完善三个部门的合同台帐，建立交通机械和拌合站两个事业部的应收款台帐。

3、与技术部门及投标部取得联系，将混凝土设备的推荐资料完善更新。

4、学习产品知识，理顺售后服务流程，将售后服务澳门伦敦人官网做好。

5、紧跟公司步伐，做好__年澳门伦敦人官网总结及__年澳门伦敦人官网规划。

以上24小时在线投注，请领导审阅。

最后，感谢公司领导对我的信任，我要做的只有努力，再努力！

谢谢！

办公室文员述职24小时在线投注篇4

回顾__年，作为单位的人事文员，一年来，在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下，我勤奋踏实地完成了本年度的本职澳门伦敦人官网，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累澳门伦敦人官网经验，运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将这一年的学习、澳门伦敦人官网情况总结如下：

一、踏实的澳门伦敦人官网态度

一年来，我坚持澳门伦敦人官网踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职澳门伦敦人官网，尽量避免澳门伦敦人官网中出现任何纰漏。人事文员是属于服务性质的澳门伦敦人官网，且比较繁杂。

(1)每天我都认真做好各项服务澳门伦敦人官网，以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部门澳门伦敦人官网的正常开展。

(2)文员日常的澳门伦敦人官网内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。

(3)在人事部经理may的指导下，建立当日备忘录。我将当天的澳门伦敦人官网列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免出现遗漏现象。

二、尽心尽责，做好行政人事澳门伦敦人官网

1、认真做好本职澳门伦敦人官网和日常事务性澳门伦敦人官网：协助领导保持良好的澳门伦敦人官网秩序和澳门伦敦人官网环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务澳门伦敦人官网，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导下，积极、主动的做好本部门日常内务澳门伦敦人官网。日常接待澳门伦敦人官网：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。

2、物资管理澳门伦敦人官网：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进行领用登记。

3、文件管理澳门伦敦人官网：根据澳门伦敦人官网需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的'文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

4、人事档案管理澳门伦敦人官网：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保存等。

5、招聘澳门伦敦人官网：查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进行经理面试以及总经理复试。

6、商务会议及展会行程安排澳门伦敦人官网：制定出差计划表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。

7、财务澳门伦敦人官网：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支付，确保及时支付相关合作公司的月结费用。

8、快递澳门伦敦人官网：做好国内国际寄件登记和签收递交澳门伦敦人官网，定期上dhl、aramex网站跟踪查询客户签收情况，如发现有不正常的快件，及时反应到对外业务人员和相关领导。

9、协助澳门伦敦人官网：协助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和安排澳门伦敦人官网，以及搞好公司企业文化的宣传活动。

三、20__年度所学知识

1、人事部门经理__的指导：学习正规化的文档管理、规范的公文写作、灵活的接待技巧、公共关系中的礼仪形象等。

2、单证部门经理__的指导：学习基本的外贸知识、国际快递的运费核算及成本控制、基本的网络维护及电脑方面知识、复印机和打印机的保养及维修。

3、船务部门经理x的指导：英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学习及锻炼等。

4、设计部门经理__的指导：photoshop的正确使用及公司存档文件的简单封面设计。

5、业务部门经理x的指导：学习在澳门伦敦人官网中有条理处理事情的方法。

6、财务部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。

7、外贸业务员x和x的指导：对外邮件in&out的整理及归档方法，加强英文阅读能力。

8、总经理x小姐的指导：internet的广泛运用，用心做好每一件事。

9、董事x先生的指导：认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关系，至少曾经努力过。

四、20__年度需要努力的方向及感想

人事文员对于我来说是单位赋予我的一个新的挑战以及肯定，希望能通过近2个月内的学习，努力提高澳门伦敦人官网水平，适应新形势下澳门伦敦人官网的需要，在不断学习的过程中改变澳门伦敦人官网方法扬长避短，踏实澳门伦敦人官网，力求把今后的行政澳门伦敦人官网做得更好。感谢__的栽培和给予学习的机会，感谢同事们的每一次帮助，今后我将不断自我鞭策，自我激励，时刻严格要求自己用心做好每一件事。

办公室文员述职24小时在线投注篇5

尊敬的领导：

你们好！

不知不觉一个月将要过去了，从开始在学校学习到后来正式在文印室澳门伦敦人官网实习，感受很多，也学习到了很多知识，所以在这里要特别感谢一直以来对我耐心帮助和关心的所有同事和领导，谢谢你们对我的鼓励和栽培。

20__年__月至今，我在公司行政办公室文员的岗位实习。这是我第一次正式与社会接轨踏上澳门伦敦人官网岗位，开始以往不一样的生活方式。每天在规定的时间上下班，上班期间认真准时的完成自己的澳门伦敦人官网任务，我的肩上开始扛着责任，凡是要细心认真，否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果，再也不是一句不起和一直道歉书所能解决的。

这是我从事的第一份澳门伦敦人官网，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大的努力去适应这一岗位。现在就我这段时间的澳门伦敦人官网情况总结如下：

一、以踏实的澳门伦敦人官网态度，适应办公室澳门伦敦人官网特点。

办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的许多澳门伦敦人官网进行协调：沟通，做到上情下达，这就决定了办公室澳门伦敦人官网繁杂的特点。每天除了本职澳门伦敦人官网外的事情需要临时处理，并且一般比较紧急，所以经常是忙忙碌碌的一天，所以我必须要做到豁达，做到踏踏实实。

二、尽心尽责，做好本职澳门伦敦人官网。

我实习的这段日子里，听从领导安排，认真完成领导交给的`任务。扎实做事，做一个堂堂正正的人，这样的人格能使我抵挡住诱惑，战胜一切。对于我的澳门伦敦人官网我有春天般的热情，对他人要有海一样的胸怀，宽厚待人，虚心的向别人学习。

澳门伦敦人官网给了我乐趣，使我值得欣慰的是我了解了的社会事理，这对于我个人来说是受益匪浅的，在澳门伦敦人官网中试着让自己学会成熟，让自己学会飞翔，让自己学会成功。所有的成功者，他们与我们都做着同样简单的小事，惟一的区别就是，他们从不认为他们所做的事是简单的小事，我也不那样认为，所以我更加重视这份澳门伦敦人官网。

新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年。在此，我订立了20__年度澳门伦敦人官网计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。

一、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”；同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的澳门伦敦人官网基础、辩证的思维方法、正确的思想观点。力求把澳门伦敦人官网做得更好，树立本部门良好形象。

二、当好助手，对领导交待的澳门伦敦人官网努力完成并做好，增强责任感、增强团队意识。积极主动地把澳门伦敦人官网做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。完成自已份内澳门伦敦人官网的同时能够主动帮主管或同事分担一些澳门伦敦人官网。和同事互帮互助，共同维持和谐的澳门伦敦人官网环境。

三、熟悉公司新的规章制度和业务开展澳门伦敦人官网。公司在不断改革，订立了新的规定，作为公司一名职员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力配合。

以上，是我对20__年的澳门伦敦人官网计划，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望20__年，我会更加努力、认真负责的去对待每一项澳门伦敦人官网。相信自己会完成新的任务，能迎接20__年新的挑战。凭借我自己的不断努力，加上领导和同事的帮助，我在新的一年澳门伦敦人官网就会更加的出色。

孔亚君

20__年__月23日

办公室文员述职24小时在线投注篇6

尊敬的领导：

你好！首先，感谢您给我机会到__X公司从事前台文员澳门伦敦人官网。

我于20__年X月X日成为公司的试用员工，在试用期届满之际，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

建筑这个行业是我以前很少接触的，和我的专业知识相差也较大，但是领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的澳门伦敦人官网环境，也熟悉了公司的整个操作流程。作为一名前台文员，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能为公司做出更大的贡献。当然，初入公司，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我澳门伦敦人官网中出现的失误的提醒和指正。

经过这三个月，我已经能够很好的完成我的'岗位职责，例如内部接待澳门伦敦人官网；总经理办公室杂务；办公室文件打印、校对、复印；办公用品的管理；公司人员考勤的登记等。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己的能力。

在这三个月的澳门伦敦人官网中，通过领导的指导与教育，让我学到了很多新的知识，也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式员工的身份在这里澳门伦敦人官网，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职澳门伦敦人官网，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

办公室文员述职24小时在线投注篇7

本人从20__年6月份开始兼任__公司人事文员至8月份正式调至该岗位澳门伦敦人官网，至今已有3个月了，在此期间，我努力做到五勤，诚心诚意做好办公室文员的澳门伦敦人官网，五勤即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤；三个月以来，我不断的学习，以弥补自身的不足之处，力争做到更好，下面，我对这几个月的澳门伦敦人官网情况作个简要的汇报，以接受公司领导的考核：

一、通过努力学习，提高自身素质

人事文员一职是一个特殊的、多元化的岗位，需要不断的更新知识和提高素质，更要有善于协调的能力，我从最基础的公司发文、通知以及会议记录做起，在业余时间我通过自家的电脑在网络中学习、模拟，渐渐地我的澳门伦敦人官网得到公司领导的好评；在办公室澳门伦敦人官网，与领导接触的机会很多，从中感受到了多位领导的风范与澳门伦敦人官网方法，使我受益匪浅，收获颇多，在此岗位澳门伦敦人官网时间虽说只有3个月，但我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质与澳门伦敦人官网能力上都有了很大的进步。

二、勤奋澳门伦敦人官网，加快澳门伦敦人官网速度与效率

自从8月份正式入职以来，我与人事行政经理一起接受了__公司人事招聘的任务，在这全省民工比较紧缺的时候来说，这个任务有些艰巨，但是我们并没有气馁，多少个骄阳似火的日子里，我不断的在各个部门与车间奔波，为在人才市场争取到的新进员工做好适合的澳门伦敦人官网安排，以及沟通他们的思想，同时，新进员工的厂规厂纪及安全生产培训也在同步进行当中，虽说初涉人事招聘与管理，我自身还有很多澳门伦敦人官网中的不足，但我为此尽心、尽力、流了汗，也学到不少的澳门伦敦人官网方法，加快了澳门伦敦人官网速度与效率。

三、尽心履职，全心全意做澳门伦敦人官网

在做公司办公室文员本职澳门伦敦人官网的同时，我还要处理公司副总经理的日常事务，在澳门伦敦人官网当中，对领导交办的澳门伦敦人官网从不计价还价，总是保质保量完成，对自己份内的'澳门伦敦人官网也能积极对待，努力做到最好；在与其他部门文员与统计的澳门伦敦人官网协调上，做到真诚对待，学习同事的长处，精益求精。

总之，总结三个月来的澳门伦敦人官网，我觉得在如此高频率与效率的要求中，我从琐碎与繁杂的澳门伦敦人官网中学到了很多，不管此次述职能否通过，我将一如既往的澳门伦敦人官网与学习，也希望公司领导给予我中肯的评价与鼓励，我将继续为公司奉献我的热情与精力，为公司的发展尽一份微小的力量!

办公室文员述职24小时在线投注篇8

岁末临近，新春将至。从20__年4月15日来到__公司这个大家庭至今为止也有将近一年时光了，从刚进公司时的不熟悉到渐渐融入这个大家庭，这些都离不开各部门领导的关心指导和同事们的支持帮忙。作为一名办公室文员，我的主要澳门伦敦人官网是协助办公室主任处理公司一些综合性事务，行政部是公司总经理室直接领导下的综合管理部门，是沟通内外、上传下达的枢纽，有档案管理、文件批转、人事管理、采购管理、会议安排等。这些都是我未曾接触过的澳门伦敦人官网领域，在不断的学习过程中此刻我已经掌握了各项澳门伦敦人官网的流程，也认真完成了领导交代的各项任务，自身各方面也有所提升，但是任然存在一些不足是需要将来不断学习来弥补这些不足的。现将这一年来的澳门伦敦人官网状况作出如下总结。

一、办公室的日常主要澳门伦敦人官网

1、协助办公室主任认真做好公司的内部协调管理澳门伦敦人官网。认真完成今年公司各类文件、重要资料的收发、登记、传阅、归档澳门伦敦人官网，将时效性强的`来文来电及时送到有关领导批阅、传达；负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼；协助完成公司的营业执照、组织机构代码证的资质年审；完成公司所有的合同、工程资料、协议书的统一整理归档编号，方便各部门查阅和使用；对公司的印章及证件制定了详细的印章证件和资料的管理制度及借用流程；认真做好员工的考勤澳门伦敦人官网并且定期做出汇总；认真做好员工档案的管理，制订了统一的《员工登记表》，加强完善了员工档案的管理澳门伦敦人官网。

2、负责公司办公物品和销售物料的管理。认真做好物料的进出库统计澳门伦敦人官网，并做好物品领用登记，定期统计办公用品的使用状况以节约降低成本为第一原则。

3、负责图纸的收发澳门伦敦人官网。对设计院发来的图纸认真及时做好收发记录，并且按照楼栋进行分类整理编号，方便今后及时领用查阅。

4、厨房的日常事务负责统计每一天的员工的用餐状况并且每月进行报表汇总，督促厨房每一天的菜品制作，并且监督厨房的卫生状况。

5、协助办公室主任管理办公区保洁的日常事务澳门伦敦人官网统一保洁人员工装，着工装上岗。在830前，把公共区域和各科室进行常规性卫生打扫，务必保证我们澳门伦敦人官网环境的整洁。并负责所用保洁用品的购置和领用澳门伦敦人官网；负责监督办公区保安员的日常澳门伦敦人官网，在岗状况。

6、负责办公区及售楼处的一切维修、维护澳门伦敦人官网空调的日常维修、厨房、用具的维修；所有办公室的复印机、传真机的加墨、维修等。

二、澳门伦敦人官网中存在的不足

1、企业各项规章制度的贯彻执行力度不够。在日常考勤、奖惩方面做得不是很好，时光一长，易造成人员纪律涣散、澳门伦敦人官网思想不能集中，造成迟到现象一向不能很好的解决。

2、部门内部有些澳门伦敦人官网明显滞后。如考勤管理、人事档案管理、日常服务澳门伦敦人官网等均需加强和提高，部门内安排澳门伦敦人官网的执行力度、跟进程度已经有些落后。

3、打印机的控制。由于是群众办公，对于打印复印的纸张使用、登记及节约控制存在缺陷。

4、对于来访人员的接待澳门伦敦人官网欠缺主动性，要时刻留意来访人员，及时做好接待服务澳门伦敦人官网。

三、20__年澳门伦敦人官网计划

根据20__年度澳门伦敦人官网状况与存在不足，我将从以下几个方面开展20__年澳门伦敦人官网

1、协助办公室主任把日常事务更加细节化、条理化、规范化。行政澳门伦敦人官网本身比较繁琐，具有突发性，因此要学会把澳门伦敦人官网精细化、条理化，把统筹安排的澳门伦敦人官网做得更细，争取给大家最到位的支持和服务不断提高自我的业务水平。

2、要注重部门内部的作风建设，加强管理，团结一致，勤奋澳门伦敦人官网，构成良好的部门澳门伦敦人官网氛围。不断改善办公室对其他部门的支持潜力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，用心为公司创造更高的价值，力争取得必须的澳门伦敦人官网成绩。

3、自身要加强学习，拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强周围环境、同行发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数。

4、各部门都要有加强沟通的意识，加强思想交流，促进澳门伦敦人官网开展。如相互间常作思想、澳门伦敦人官网沟通与交流，透过统一思想，到达步调一致，继而推动澳门伦敦人官网有所进展。

5、在服务的主动性方面还很欠缺，在未来的一年我要把主动服务作为我日常服务澳门伦敦人官网中不可或缺的一个重要部分。

其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。只要我们澳门伦敦人官网更加细致点、沟通多一点、职责心强一点，相信__公司的明天会越来越好！