工程师专业的述职24小时在线投注（精选篇1）

一、成绩及目标

本人自20__年入职以来，一直在公司项目部担任园林工程师，在澳门伦敦人官网当中，认真监督检查施工现场的每一个环节，并积极学习各类施工规范、图集标准。在澳门伦敦人官网之余，我通过书籍、网络等多种形式不断提高自己、充实自己，掌握了大量的专业基础理论和知识，使自己的学术水平有了很大的提高，现已取得招标师、二级建造师、造价员、助理理师等各种证书。这种不断学习的态度让我终身受益。由于自己在澳门伦敦人官网中的不断努力和刻苦学习，专业技术有了长足的进步，同时也积累了丰富的园林绿化施工和工程管理经验。这些都使自己在业务水平方面有了很大的提高。未来我还将继续努力，争取取得一级建造师。

在施工现场管理过程中，作为园林专业工程师，积极主动与其他专业工程师及设计部、审计部工程师相互沟通，对施工中的问题尽量以最快的速度解决，并对可能产生的问题提前做出的有效的预控措施。

二、职业规划及建议

在今后的澳门伦敦人官网当中，我将积极响应公司的领导，与公司同仁密切配合，针对工程中存在问题和遇到的挫折及时调整，并不断总结经验教训。利用业余时间加强专业知识、技能的学习，提升自己的澳门伦敦人官网能力，做好一名优秀的园林工程师，并争取在其他专业上得到扩展，为公司的发展贡献自己的力量。

三、建议及意见

针对公司目前的情况，建议如下：

1、加强公司的流程建设，对不必要的环节进行精简，形成合理有效的程序文件。如将现场设计变更、签证办理的流程提炼成简洁的流程图，下发各个项目部以便于操作。

2、将售后服务维修澳门伦敦人官网的主责放在物业公司。项目部工程师只负责质量投诉的现场责任鉴别，责任确定后由物业公司联络施工单位进行维修及相关澳门伦敦人官网。这样可以减少售后服务澳门伦敦人官网的对接，便于及时地处理维修澳门伦敦人官网。

3、组织拓展培训，可以增强员工之间的团结配合意识，也可以提升个人的自我挑战能力。

4、为现场项目部订购建筑、房产及园林等市政类的期刊杂志。

转眼间辉煌的__年即将离我们而去，盼望已久的__带着神秘的微笑正向我们招手!光阴似箭，岁月匆匆，时间伴随着我们的脚步急驰而去，穆然回首，才发现过去的一年并不能画上圆满的句号，内心不仅感慨万千，新的一年又开始了，在我们昂首期待未来的时候，有必要对过去一年的澳门伦敦人官网做一个回顾，总结以往的经验教训，以待在新的一年有所改进。

首先感谢公司的各位领导和同事给于我信任和支持，在公司领导指引部门领导带领下，在各位同事的大力协助下，澳门伦敦人官网上取得较满意得成果。设计澳门伦敦人官网是痛苦与快乐的炼狱，每当面临重大的设计任务时充满了压力，每当经过艰苦的磨砺，自己的劳动成果得到大家的肯定时，便是澳门伦敦人官网中的快乐!充满了快意。

下面是我过去两个月来的澳门伦敦人官网回顾：学习用3Dmax绘制效果图，学习用CAD绘制施工图，学习谈单下单，学习预算报价，学习各种施工工艺等等。

过去的一年的整体上是紧张的、忙碌的、充实的，也是充满责任心的一年。展望新的澳门伦敦人官网年度，希望能够再接再砺，同时也需要再加强锻炼自身的设计水平和业务能力，在以后的澳门伦敦人官网中与同事多沟通，多探讨。多关心了解其他部门澳门伦敦人官网性质，进一步提高自己专业知识技能，积极吸收新的观念与设计理念，要继续在自己的澳门伦敦人官网岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取做出更大的成绩来，为公司带来更大的效益!

在以后的澳门伦敦人官网中要保持着良好的心态，不怕苦不怕累，任劳任怨，多付出少抱怨，做好自己的本职澳门伦敦人官网。在以往的澳门伦敦人官网当中也存在着不足，争取改正以往的缺点，总结经验吸取精华，分析失败原因和澳门伦敦人官网当中的不足，为明年的澳门伦敦人官网做好战前的准备!

新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战!我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身设计水平与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。争取再创佳绩，迈上一个新台阶。

工程师专业的述职24小时在线投注（精选篇2）

一、学业、澳门伦敦人官网及培训简介

本人于__年7月毕业于内蒙古农业大学土地资源管理专业，本科学历，获学士学位。__年7月至今在内蒙古乔泰国土勘测技术有限公司澳门伦敦人官网，从事土地调查测绘与规划管理澳门伦敦人官网。于20__年获规划工程师资格。

我在澳门伦敦人官网中积极主动的参加各类继续教育与技术规范的学习，主要有以下各项：

全国第二次土地调查培训，学习CASS软件、MAPGIS软件、ARCGIS软件的使用培训。苍穹软件建库培训、中天软件建库培训。__年航测软件内业培训、三维城市建模培训、制图培训。__年农用地统一年产值培训。通过这些培训学习为我这些年的澳门伦敦人官网打下坚实的技术基础。05年任公司测绘组长，05年9月任公司测绘部门负责人，09年任公司锡林浩特市分公司经理，11年任公司副总工程师。随着时间的增加，本人的知识结构、业务素质、实际澳门伦敦人官网能力，管理能力等方面得到了极大的提高。

二、主要澳门伦敦人官网内容与澳门伦敦人官网业绩

1、主要澳门伦敦人官网内容：

(一)土地调查与测绘澳门伦敦人官网。地籍调查与测绘是土地产权产籍管理的前置性澳门伦敦人官网，是一项专业性、政策性很强，精确度要求很高的澳门伦敦人官网，关系到国家、土地产权属单位与土地权利人的切身利益，因此土地测绘必须做到标识规范、数据准确。土地面积作为衡量土地价值的重要指标之一，其测绘成果的准确、公平、合理与否，在业主中成为敏感性问题，所附带的责任亦越来越大。对测绘成果进行严格的检查验收，使测绘成果合法、真实、有效地反映土地实际情况。对用于权属登记的土地测绘面积，严格把关、审核，以确保作为土地产权属登记的测绘成果符合国家标准。

(二)公司技术管理澳门伦敦人官网

11年被公司任命为副总工程师以来，主要负责东胜区、临河区、乌海市、乌审旗、达拉特旗、乌兰浩特等7个地区的档案管理及数字化澳门伦敦人官网，并负责公司的全面技术管理澳门伦敦人官网。

(三)地籍图文图件的制作澳门伦敦人官网。地籍图文图件系统是采用地理信息系统(GIS)技术进行数据管理与组织，以各种比例的航测图、测控网数据作为地籍图库的来源，以此为基础对土地相关属性信息进行索引与管理。本系统是由土地信息数据库系统以及建立在数据库系统之上的空间查询与分析功能组成，实现了图形与属性的有机结合，可以方便快捷地提取土地的属性数据，同时提供了方便快捷的地形图修补测、实时的土地数据输入及更新以及灵活方便的打印输出功能，本澳门伦敦人官网通过对系统图幅的修测更新实现了以图管地，以图管档的管理模式，使土地管理更加科学、实用与方便。

2、主要澳门伦敦人官网成绩：本人在任原职期间作为技术骨干，多年来进行了大量土地调查测绘、技术管理与规划澳门伦敦人官网。__—__年东胜区城镇地籍调查及数据库建设，棋盘井镇地籍信息系统建设，东胜及朱日与镇地形图测绘。__—20__年伊金霍洛旗3万宗地籍、用地、矿管档案的整理、数字化及建库澳门伦敦人官网。20__—__年锡林浩特市城镇地籍调查及测绘澳门伦敦人官网，或优秀成果。锡林浩特市农村土地调查获优良成绩。__年至今，任副总工并负责锡林浩特分公司澳门伦敦人官网。

3、在其他方面，本人能够主动热情地帮助同事解决实际澳门伦敦人官网中遇到的问题，特别对新来的同事能在澳门伦敦人官网中加以指导，使其尽快适应自己的岗位。能够踏踏实实地完成领导交给我的各项任务，按照岗位职责，严格履行自己的职责。

三、申报理由

多年的专业澳门伦敦人官网，使我成为单位的主要技术骨干，能及时处理相关的专业技术问题，通过虚心学习与不断发现解决问题，逐步理解与掌握了土地测绘的各种差错控制措施，积累了一定的经验，本人认为自己具备申报工程师职称的条件，希望自己能在新的起点与平台上不断学习，不断提高。

工程师专业的述职24小时在线投注（精选篇3）

尊敬的各位领导，车间的全体员工：

大家好！

根据组织上的安排，初我被调到车间澳门伦敦人官网，任职专责工程师，分管技术及培训澳门伦敦人官网，由于以前没有这方面的澳门伦敦人官网经验，难免澳门伦敦人官网中出现这样那样的问题，不过在相关领导的关心和指导下，通过自身努力，与车间全体员工一起，在前任的澳门伦敦人官网基础上较好的完成了今年自身分管的澳门伦敦人官网，下面就一年来的澳门伦敦人官网情况作如下述职：

一、履行职责方面

生产技术方面：

第一、完成了工艺技术台帐的规范整理澳门伦敦人官网。年初按照厂生产运行部的统一安排，同时参照对一厂和三厂部分车间的生产技术澳门伦敦人官网的交流学习情况，同时根据生产部的具体要求对所有生产技术相关台帐进行了规范和整理，同时投用了公司下发的受控资料柜和资料夹等专用设备，这样就在形式和内容上让车间的技术管理澳门伦敦人官网达到了一个前所未有的高度。并多次在厂综合岗检和公司生产技术处的专项检查中获得好评。特别是在今年公司的达标建设中，车间被评为公司级达标单位，作为几个专项澳门伦敦人官网之一，车间的生产技术澳门伦敦人官网做出了自己应有的贡献，为厂和车间争得了荣誉，更为员工带来了实惠。

第二、在生产受控方面，首先车间加大了宣传力度，设立了宣传栏，定期更新受控知识，使员工对生产受控有了更深的认识；其次，车间操作规程修订澳门伦敦人官网按照公司要求顺利完成，车间在年初制定了修订方案，成立了组织机构，明确了要求，同时对相关人员进行了分工并对阶段任务进行跟踪考核，最终高质量完成此项长线澳门伦敦人官网；再有就是车间对现有操作卡进行了完善和增补，新增操作卡10项，彻底杜绝了无卡操作的情况，操作卡的格式按生产部的要求也进行了改进，使之更贴近生产实际，较以前操作更加方便高效。在平时管理中，严格落实“四有一卡”的要求，做到了生产操作“有指令、有规程、有确认、有监控、卡片化”。正常操作以规程为依据，按工艺技术规程和操作规程进行控制。特殊操作实行了确认票制，按确认单进行操作确认签字。突发问题以应急预案为控制手段，突发性事故发生时紧急启动应急预案，立即实施操作，以减少事故和防止事故扩大。

第三、mes系统顺利上线运行。我们根据车间的实际情况，确定由工艺员对此项澳门伦敦人官网具体负责，纳入其每天的检查内容，并在试运行前再次对岗位具体操作人员进行了一对一的培训，限度的减少了误操作的可能性，同时根据试运行情况，随时收集发现的问题，并积极地与项目组成员沟通解决，从而顺利完成了试运行任务，于5月底顺利上线运行。目前运行情况良好，它为管理层及时的了解装置运行情况并合理的调整生产方案提供了一个很好的平台。

培训方面：

第一、按照人事部要求顺利开展了“培训进班组”活动。按照人事部统一部署，车间迅速制定了实施方案，动员全体岗位人员和管理人员积极参与，成立了专职澳门伦敦人队伍，确定了岗位师徒结对关系，利用交接班和安全活动时间定期开展培训澳门伦敦人官网，同时将“岗位练兵和技能比武”及“学用规程杜绝违章”等活动纳入培训内容，丰富了“培训进班组”活动的内涵。车间不定期对学习效果进行跟踪考核，对好的班组及岗位员工进行了适当的奖励，以鼓励其积极性。同时车间内部根据实际情况不定期确定车间级师徒结对关系，目前已有5对师徒完成学习，经考核达到新岗位的上岗要求，还有3对正在学习期间，这样就很好的提高了车间的二岗率、三岗率水平，也为将来实施五班三运转提供了很好的条件。通过每日一题、每周一卡、每月一课及每季一考等形式的“培训进班组”活动，有针对性地对全体员工进行了培训，使他们能更好从事现有澳门伦敦人官网；

第二、开展了岗位练兵和技能比武活动。车间根据上届比武和目前的具体情况，制定了本届技能比武的活动方案，明确了目标和相关措施，详细制定了员工脱产和在岗培训方案，定期进行有针对性的仿真测试，对重点人员进行了跟踪强化学习。不过本次比武成绩较上届有所下滑，有待进一步总结经验教训。但是我们为此已经付出了很大的努力，所以我们无怨无悔，同时我们最终也达到了岗位练兵的目的。

二、思想政治、廉政建设方面

1、思想政治方面：车间主要是利用周二安全活动及周三政治学习的时间对中共__大、公司及厂等各种会议精神进行了详细的传达，通过该渠道，我也了解了国家的相关政策、公司及厂的相关信息，对自身澳门伦敦人官网的方向性有了很好的指引。在自身的业务学习上，今年主要通过领导干部的“五个一”活动，树立了自身学习的榜样，制定了学习方案，对车间的相关制度、工艺原理和项目改造情况等进行了详细学习，使自身业务能力逐步得到了提高。

2、廉政建设方面：自1月到车间澳门伦敦人官网以来，我时刻提醒自己，澳门伦敦人官网上要经得起诱惑，顶得住压力，干好自己的本职澳门伦敦人官网。同时做澳门伦敦人官网一定要就事论事，一视同仁，经得起同事、员工和领导的检验。

工程师专业的述职24小时在线投注（精选篇4）

自担任轻合金公司总工程师以来，在集团公司、电铝公司、轻合金公司的正确领导下，在有关部室和广大职工的支持帮助下，本人按照分工，恪尽职守，扎实澳门伦敦人官网，各项澳门伦敦人官网实现了从无到有、从小到大的高起点规范化起步、推进，较好的完成了组织交给的任务。总结一下前段时间的澳门伦敦人官网，同时认真查找自己存在的不足，确立自己今后努力的方向，以利于在新的形势下，做好自己的本职澳门伦敦人官网。

一、加强学习，提高素质

坚持把学习作为提高素质，履行职责，干好澳门伦敦人官网的前提，用全新的思想、全新的观点、全新的知识，武装头脑，清晰思路，指导澳门伦敦人官网。一是加强政治理论学习，自觉遵守公司中心组学习制度，认真学习党的文件和集团公司、电铝公司年度澳门伦敦人官网会、安全办公会等上级一系列会议指示精神，充分认识开展学习实践活动的重大意义，坚不断创新，在促进技术澳门伦敦人官网提高的基础上，服务生产。切实结合我国实际，在历史发展过程中始终在辩证地结合，客观地分析，科学地发展上有所突破。在政治上、思想上、行动上始终与集团公司、电铝公司保持高度一致；二是加强综合知识学习，及时跟踪和准确把握铝加工发展动态、政策变化，不断更新和优化知识结构，全面学习企业管理、项目管理、危机管理、成本管理、市场营销、法律法规等知识。牢固树立大局意识、忧患意识、责任意识和敢打必胜的信心，趋利避害，科学应对，主动作为，提高变“危”为“机”的能力。

二、严格履行职责，扎实做好分管澳门伦敦人官网

紧紧围绕“六大流程再造”和轻合金公司“一二三四五八”的澳门伦敦人官网思路，切实履行总工程师的岗位职责，干事创业，开拓创新，扎实开展各项澳门伦敦人官网。一是技术管理，建立了公司、车间两级技术体系；组织并参与编写了轻合金公司设备操作规程、熔铸和挤压工艺规程、安全规程、检修规程、理化检验规程等；组织并参与编制了10t和50t熔铸生产线以及20MN挤压生产线的试车大纲和试车方案；组织编写了轻合金公司应急预案，并组织专家对预案进行了评审。二是安全隐患的排查，加大现场隐患排查治理力度，做好安全隐患的排查澳门伦敦人官网，定期召开安全隐患排查会，并对排查出的安全隐患及时制定整改措施和应急预案，年初以来共排查安全隐患33项。其中A级安全隐患1项，B级安全隐患5项，C级安全隐患27项。共治理完成32项。同时分阶段建立完善安全隐患排查体系建设，年初制定考核规定，各部室下达安全隐患排查指标，下发安全隐患排查记录本，自行组织开展隐患排查；熔铸车间、动力车间、辅助车间成立以来，将安全隐患排查体系推动到车间和班组，落实了车间天天查、班组班班查的安全隐患排查制度，形成了安全隐患排查澳门伦敦人官网全覆盖的网络系统，创建本质安全型企业；三是实验室的建立，组建了技术中心成分分析、组织分析、探伤分析、性能检测实验室，在不具备试验条件的情况下，积极组织全体员工同心协力，克服困难，改进分析方法，千方百计创造条件保障生产的正常运行；本着“甲方主导设计”和“满足科研生产需要”的原则，优化了技术中心实验室的设备和布局，增加了模具材料检验所需的黑色金属化验设备，调整后技术中心的设备配置具备了实验室的标准，为企业后续的产品研发和技术进步做好了准备；四是对标澳门伦敦人官网，搜集国内外的相关标准和信息，使项目建设向国际先进水平看齐，加入了中国有色金属质量标准委员会，并成为委员单位，成为《铝及铝合金管、棒、型材清洁生产规范》的主起草单位，同时还参加了《轨道车辆用铝合金挤压型材》、《船用铝合金挤压管、棒、型材》、《铝及铝合金挤压棒材》、以及变形铝及铝合金铸锭及其加工产品缺陷《第1部分：变形铝及铝合金铸锭缺陷》、《第5部分：变形铝及铝合金挤压产品缺陷》等国家标准的起草澳门伦敦人官网；五是加强质量体系建设，提高质量控制水平，积极着手轻合金公司质、环、安三大管理体系的建立和组织澳门伦敦人官网，签订了管理体系认证咨询合同和认证合同，按计划推进三体系认证澳门伦敦人官网，已完成质量手册和程序文件的编制澳门伦敦人官网，并于20__年12月1日发布实施。建立了公司内部质量控制的程序，组织并参与编制了原辅材料验收标准、内控技术标准、质量检验管理办法、质量分析管理制度、质量检验规定等文件。做到原辅材料检验、产品质量内部控制、产品质量检验及质量统计分析有据可依。加强了质量的自查澳门伦敦人官网，并针对所发现的问题，遵循持续改进的原则，积极组织相关部室和车间开展了扎实有效的改进澳门伦敦人官网；六是全力推进技术创新澳门伦敦人官网，提升产品竞争能力，在现有澳门伦敦人官网基础上，不断开拓进取，扎实澳门伦敦人官网，以提高经济效益、扩展生存空间为目的，努力实现新产品试制开发、工艺技术创新和技术质量攻关澳门伦敦人官网的新突破，开展了《6__X系铝合金熔铸工艺研究》项目的研制澳门伦敦人官网，已确定10种不同合金、多个规格的铝合金铸棒的熔铸工艺参数，海德鲁1100、1050高端铸棒完成现场试制，成功投放市场。七是计量管理澳门伦敦人官网，组织并参与制定计量管理办法，监督检查车间计量管理澳门伦敦人官网，积极组织、联系计量器具的送检及现场检定澳门伦敦人官网。

三、存在的不足与努力的方向

在总结成绩的同时，还要看到自己的不足，才能更好地理清思路，确定自己的努力方向。

一是随着项目建设的进展，个人的知识结构有待完善，澳门伦敦人官网的全面性有待提高，需要进一步加强学习，转变思想观念和澳门伦敦人官网作风，二是澳门伦敦人官网中缺乏开拓创新精神，澳门伦敦人官网标准上执行不够严格。在今后的澳门伦敦人官网中，本人一定认真学习贯彻党的__大精神，牢固树立和落实，努力提高自身政治素质和澳门伦敦人官网能力，以强烈的事业心和责任感，以经济效益为中心，以完善目标管理和绩效考核为手段，牢固树立生存意识、危机意识，转变观念、苦练内功；以提质降耗、追求效益化为重点；大力推行目标管理，精益生产、精细化管理，夯实基础管理，加大新产品开发力度，不断提升公司的核心竞争力，在严峻的市场经济环境下谋求生存与发展。

以上24小时在线投注，请领导和同志们评议，欢迎对我的澳门伦敦人官网多提宝贵意见，并借此机会，向一贯关心、支持和帮助我的各位领导、同志们表示诚挚的谢意。

工程师专业的述职24小时在线投注（精选篇5）

尊敬的各位领导：

大家好！

首先对各位领导的到来表示热烈的欢迎！我主要负责综合部日常澳门伦敦人官网，下面我把我负责的监理澳门伦敦人官网及日常澳门伦敦人官网开展情况向各位领导做一个简要的汇报：

1、负责监理站监理资料的收集、整理、归档。收到上级单位下发的各种文件后，我部门对文件进行处理，填写文件处理单报总监批示，按领导批示要求送各部门传阅转发，并进行文件的跟踪督办，处理完成后分类进行存档，并录入中铁建飞狐灵通资料管理软件及北京铁城监理平台。各种文件能及时有效的贯彻执行。定期不定期对监理组及施工资料进行检查指导，主要检查内容为各种质量控制资料、监理日志、旁站记录、监理指令下发及闭合情况、监理工程师台账等，发现问题及时要求整改。

2、负责综合部相关的各种文稿的拟定，报领导审批同意后上报或执行。

3、负责监理站的对外联系和接待澳门伦敦人官网。积极与参建各方进行业务联系，解决一些力所能及的问题。

4、负责监理站对外宣传澳门伦敦人官网和宣传资料的拟定、收集和整理。按照建指及公司要求，对施工现场节点工期完成、上级领导检查、监理站重要事务等以简报的方式进行上报，截止目前共上报简报35期，公司网站及简报刊登22期。

5、负责监理站信息化管理及网络日常维护。公司投入大量人力物力自主开发完成北京铁城监理协同运营管理平台，已于20__年4月起投入使用。平台包括协同办公、人力资源管理（HR）、项目管理、预算管理四大模块。日常文件收发、办公用品采购、车辆管理、监理人员异动实现信息化管理。

公司在北京为全体人员办理了银行卡，监理站每日在平台上上报考勤，软件按照既定的工资标准月底自动进行薪资汇总，综合部信息员进行审核，总结进行审批，审核无误后，银行对薪资进行打卡，完成工资发放。

现场监理人员在做好监理资料的同时要把每天的澳门伦敦人官网按照软件的要求录入到项目管理模块，资料一旦录入上传就不可以进行修改。项目管理软件的使用大大提高了现场监理澳门伦敦人官网的积极性，对监理澳门伦敦人官网起到了极大的促进作用。

6、现场预算及财务管理。现场费用实行“先预算后花费”的原则，即，开工时做好项目整体预算和年度预算，每年初对年度预算进行调整，按照《总监考评办法》现场费用不能超出预算。现场费用严格按照公司定额及预算进行开支，负责现场票据整理及报账澳门伦敦人官网，现场费用及时录入到公司软件。

7、组织召开监理例会、专题例会、工地例会，并编写会议纪要。总公司、公司视频会议，负责视频会议调试。

8、根据监理站《监理人员考核办法》对监理人员进行月度、季度考核。

9、后勤管理。

10、完成建指、公司、总监交办的其他澳门伦敦人官网。

工程师专业的述职24小时在线投注（精选篇6）

尊敬的领导：

你好！

首先我要感谢入职以来，各位领导对我澳门伦敦人官网的关心和指导，各位同事对我澳门伦敦人官网的支持和帮助。我于__年8月31日加入toneluck，很荣幸成为品质工程部的一员，转眼已经一年八个月了。我目前职务是：江苏常熟驻厂工程师。下面我将对入职以来的澳门伦敦人官网情况进行述职，如有不当之处，请领导指正。

一、澳门伦敦人官网回顾

__年9月～__年2月，我从事注塑车间的一名qc技术员。因为刚从学校毕业，很多都觉得陌生，只有从最基础的开始做起。为了持续提供令客户满意的产品。qc扮演着制程控制的重要角色，保证产品的生产首检、按时巡检、尾检、入库前检查都严格按控制计划控制。对制程因素人、机、料、法、环的监控，对制程异常处理、客诉处理、产品工程变更的跟踪等。在此期间我了解注塑材料，注塑模具组成，注塑工艺；熟悉掌握了注塑产品的主要缺陷、注塑产品的测量，注塑产品的整个制程过程控制及车间异常的处理等。

__年3月～__年12月，我有幸成为dqe小组的一员。主要负责新产品的前期质量控制与策划，在新产品整个apqp阶段，我都必须对新产品的每个零件样件制作，试模，试生产现场跟进。把制程过程中所存在的问题点找出来，apqp团队负责解决，同时根据客户提供的信息和特殊特性要求。我必须做大量的验证性试验，去验证我们生产出来的产品是否满足客户的要求及应用上是否满足。根据ts16949体系要求，产品需要的非量产及量产控制文件都必须由我来编制，新产品需要控制哪些尺寸，外观要求，作业指导书等，完成之后再给dqe工程师审核；测量方面，所以新产品的测量方法和工具的选用都由dqe和测量工程师共同完成。dqe必须确认所有新产品、新制程、新设备、新夹具、新模具的可靠性。保证我们工厂量产出来的产品，能够满足客户的要求。在此期间，我进一步对五金材料、冲压工艺、注塑材料、注塑工艺、生产模具结构、及工厂许多的作业流程有一定了解。熟悉五金制程过程，注塑制程过程、装配制程过程。这可能是我这一年的澳门伦敦人官网内容帮助了我的提升。

__年1月～至今，我被领导派遣江苏凯毅德汽车系统（常熟）有限公司客户处驻厂，主要澳门伦敦人官网内容：1、全面了解我司产品在客户端的应用，生产使用情况及物料需求量；2、当出现质量异常时，及时和客户进行有效沟通并将异常情况第一时间汇报给工厂领导；3、8d24小时在线投注中针对每次异常改善后的产品进行跟踪；4、挖掘潜在的质量问题汇报给公司，促使提前改善，而避免不必要的客户抱怨等。在此期间，我学到了不少澳门伦敦人官网经验与知识，在和他人的交流与沟通方法也有不少长进。通过了解客户车间，发现我司的制程水平与客户端存在一些差距，很多值得借鉴和学习的地方。针对目前d1215组件开关是问题最多的一款产品，如客诉的不导通现象的根本原因未能被找到，这也是我接下来的澳门伦敦人官网重点。

二、澳门伦敦人官网之中的不足之处

由于专业知识不够丰富，对一些特殊的质量异常不能断定其产生的根本原因。在沟通方面自己还显得不够沉稳，技能方面还不够仔细严谨等。

三、澳门伦敦人官网展望

1、作为toneluck形象的一个窗口，必须预先充分估量澳门伦敦人官网中问题潜在的发生性，相应加强澳门伦敦人官网力度，完善并细化前期澳门伦敦人官网，减少乃至杜绝其发生的可能性，预先充分防范、及时处理问题并总结经验，对以后的澳门伦敦人官网方式和细节进一步完善。

2、要与公司品质部门保持密切的联系，双方多沟通，尽可能将所发生的质量问题降到最低限度。

3、协助客户处理由我司产品的质量异常及分析澳门伦敦人官网，尽努力提升我们产品品质在客户端的声誉。

4、在今后澳门伦敦人官网中，我将不断总结与反省，不断鞭策自己，不断的去丰富充实自己，客观的面对自己的不足，更好的去改进，以适应公司发展。我想说不管在哪里澳门伦敦人官网，做什么澳门伦敦人官网，态度和心态很重要。最后我祝愿公司生意兴隆，每个人都会有美好的明天！

工程师专业的述职24小时在线投注（精选篇7）

尊敬的各位领导，空分车间的全体员工：

大家好！

根据组织上的安排，__年初我被调到空分车间澳门伦敦人官网，任职专责工程师，分管技术及培训澳门伦敦人官网，由于以前没有这方面的澳门伦敦人官网经验，难免澳门伦敦人官网中出现这样那样的问题，不过在相关领导的关心和指导下，通过自身努力，与车间全体员工一起，在前任的澳门伦敦人官网基础上较好的完成了今年自身分管的澳门伦敦人官网，下面就一年来的澳门伦敦人官网情况作如下述职：

生产技术方面：

第一、完成了工艺技术台帐的规范整理澳门伦敦人官网。年初按照厂生产运行部的统一安排，同时参照对一厂和三厂部分车间的生产技术澳门伦敦人官网的交流学习情况，同时根据生产部的具体要求对所有生产技术相关台帐进行了规范和整理，同时投用了公司下发的受控资料柜和资料夹等专用设备，这样就在形式和内容上让车间的技术管理澳门伦敦人官网达到了一个前所未有的高度。并多次在厂综合岗检和公司生产技术处的专项检查中获得好评。特别是在今年公司的达标建设中，空分车间被评为公司级达标单位，作为几个专项澳门伦敦人官网之一，车间的生产技术澳门伦敦人官网做出了自己应有的贡献，为厂和车间争得了荣誉，更为员工带来了实惠。

第二、在生产受控方面，首先车间加大了宣传力度，设立了宣传栏，定期更新受控知识，使员工对生产受控有了更深的认识；其次，__年车间操作规程修订澳门伦敦人官网按照公司要求顺利完成，车间在年初制定了修订方案，成立了组织机构，明确了要求，同时对相关人员进行了分工并对阶段任务进行跟踪考核，最终高质量完成此项长线澳门伦敦人官网；再有就是车间对现有操作卡进行了完善和增补，新增操作卡10项，彻底杜绝了无卡操作的情况，操作卡的格式按生产部的要求也进行了改进，使之更贴近生产实际，较以前操作更加方便高效。在平时管理中，严格落实“四有一卡”的要求，做到了生产操作“有指令、有规程、有确认、有监控、卡片化”。正常操作以规程为依据，按工艺技术规程和操作规程进行控制。特殊操作实行了确认票制，按确认单进行操作确认签字。突发问题以应急预案为控制手段，突发性事故发生时紧急启动应急预案，立即实施操作，以减少事故和防止事故扩大。

第三、mes系统顺利上线运行。我们根据车间的实际情况，确定由工艺员对此项澳门伦敦人官网具体负责，纳入其每天的检查内容，并在试运行前再次对岗位具体操作人员进行了一对一的培训，限度的减少了误操作的可能性，同时根据试运行情况，随时收集发现的问题，并积极地与项目组成员沟通解决，从而顺利完成了试运行任务，于__年5月底顺利上线运行。目前运行情况良好，它为管理层及时的了解装置运行情况并合理的调整生产方案提供了一个很好的平台。

培训方面：

第一、按照人事部要求顺利开展了“培训进班组”活动。按照人事部统一部署，车间迅速制定了实施方案，动员全体岗位人员和管理人员积极参与，成立了专职澳门伦敦人队伍，确定了岗位师徒结对关系，利用交接班和安全活动时间定期开展培训澳门伦敦人官网，同时将“岗位练兵和技能比武”及“学用规程杜绝违章”等活动纳入培训内容，丰富了“培训进班组”活动的内涵。车间不定期对学习效果进行跟踪考核，对好的班组及岗位员工进行了适当的奖励，以鼓励其积极性。同时车间内部根据实际情况不定期确定车间级师徒结对关系，目前已有5对师徒完成学习，经考核达到新岗位的上岗要求，还有3对正在学习期间，这样就很好的提高了车间的二岗率、三岗率水平，也为将来实施五班三运转提供了很好的条件。通过每日一题、每周一卡、每月一课及每季一考等形式的“培训进班组”活动，有针对性地对全体员工进行了培训，使他们能更好从事现有澳门伦敦人官网；

第二、开展了岗位练兵和技能比武活动。车间根据上届比武和目前的具体情况，制定了本届技能比武的活动方案，明确了目标和相关措施，详细制定了员工脱产和在岗培训方案，定期进行有针对性的仿真测试，对重点人员进行了跟踪强化学习。不过本次比武成绩较上届有所下滑，有待进一步总结经验教训。但是我们为此已经付出了很大的努力，所以我们无怨无悔，同时我们最终也达到了岗位练兵的目的。