我们得到了一些心得体会以后，就十分有必须要写一篇心得体会，这样有利于培养我们思考的习惯。一起来学习心得体会是如何写的吧，以下是小编为大家整理的试用期收获及心得体会，欢迎阅读与收藏。

试用期收获及心得体会篇1

我于____年9月11日成为本公司技术部的一名程序员，三个月的试用期转眼就过去了。这段我人生中弥足珍贵的经历，给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的关怀、支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，在对您们肃然起敬的同时，也为我有机会成为影响力在线的一员而惊喜万分。

这段时间，在领导和同事们的关怀和指导下，我通过不懈努力，各方面均取得一定的进步，现将我的澳门伦敦人官网情况做如下汇报：

一、通过理论学习和日常澳门伦敦人官网积累经验我的各方面有了很大的进步。

刚到公司不久，我便开始负责__方面的网站开发和广告平台开发和维护，刚开始的`时候对我来说确实压力很大，因为各方面都还不熟悉，而且与之前的公司相比，节奏也有点快，不过我慢慢的习惯了环境，和同事相处的比较融洽，领导对我也比较关心，在公司里澳门伦敦人官网就像是在一个幸福的大家庭里一样，我很快喜欢上了这里。

我到公司不久，第一个项目是__x公司网站，做这个项目的时候我遇到了几个问题，我在以前公司做的时候没有在这么短的时候完成一个项目的，在效率上提高了我的能力。做这个项目的时候我也遇到了许多以前没有遇到过的问题，我请教同事和朋友，还有借助网络一一解决了难题。

之后，我将B2B广告招商平台进行了改版，开发了__x智能建站广告平台以及以后网站的维护澳门伦敦人官网。

接下来，我又做了一个比较棘手的项目——__x在线咨询系统。为什么说棘手呢，因为我以前没有做过这方面的项目，而且我问遍了所有认识的朋友，搜遍了网络也没有找到如何解决的方法，之后我翻书籍，接着搜索网络。功夫不负有心人，终于我找到一个聊天室的小例子，但是功能差的太远，于是我把这个示例一点点的研究，从一点也不懂到后来慢慢看懂，从对AJAX技术一无所知到基本熟练运用。接下来我就开始自己开发，到最后终于把它开发了出来，虽然不是很完美，功能不是很强大，但是它是我辛苦的劳动结晶，我相信以后会把它开发的更强大，更完美。

二、明确岗位职能，认识个人技术能力不足。

经过三个多月的澳门伦敦人官网，虽然完成了一些项目的开发，我的技能也提高了很多，但是感觉我的技术还有待提高，所以我会在以后的澳门伦敦人官网中更加努力，努力提高自己的技术和各种不足，努力使自己成为一名称职的职员。

试用期收获及心得体会篇2

我们程序员看重的不是说的有多么好，而是看我们做的怎么样，只看能力不看口才。在试用期间，凭借自己的能力我轻松的完成了自己的澳门伦敦人官网现在说一下自己澳门伦敦人官网心得。

谦虚的心态是成功的道路之一。我虽然有能力有一些经验，但是我到了岗位上，并不喜欢炫耀自己的能力，我喜欢低调做事，勤奋学习，学到越多才能够在澳门伦敦人官网中越轻松，才能够做的更好，我喜欢做的就是把自己的澳门伦敦人官网完成在休息，我们澳门伦敦人官网都是按照时间段完成任务，必须在这段时期完成那些编程任务，哪怕再累在辛苦，我也不会说一句，谦虚的向同事学习，不懂的地方，只要不能够最快的想明白做出结果，就会及时向主管经理请教，这就是我澳门伦敦人官网的心态，因为我明白在试用期我必须要好好表现，不然如何成为一个合格的员工呢？所以我经常都是在领导的训斥和教导中完成澳门伦敦人官网的。

正是这份心态，在任何时候都谦虚认真的去做事情，我的澳门伦敦人官网非常轻松的就做好了尤其是到了试用期后面一段时间，我做程序的速度越来越快，同样也总结了经验，明白自己容易在那些地方发错，一旦犯错我就会及时的找到问题，哪怕是一个非常不起眼的小代码也能够被我耐心的`寻找到。这让我很好的融入到了澳门伦敦人官网中。

友善对待身边的同事。在我看来同事就是我们的朋友老师，应为我们每个人的能力都不一定在一个水平，需要相互弥补，处理好与同事之间的关系，能够给以后澳门伦敦人官网打下坚实的基础，我们电脑程序的人员，经常需要配合一起写代码。一个人不可能完成那么大的代码篇幅，想要完成需要付出更多的努力，与同事流畅的沟通，很关键。我们澳门伦敦人官网离不开配合，如果与同事有隔阂，或者因为陌生，很多事情原本可以简单解决，都会变得很复杂。当处理好了与同事的关系，遇到什么难以解决的疑难问题，或许对同事来说这只是一个非常简单的小事，这就能够极大的提升我们澳门伦敦人官网效率，对我们的帮助是很大的。所以在我看来澳门伦敦人官网中，不止要重视澳门伦敦人官网，同样也要重视人际关系。与同事保持好友谊，这对我们彼此都是有帮助的。

时常反思自己澳门伦敦人官网中存在的漏洞。我们很多人都容易犯错，有时候错误小我们不重视，但是犯了大错我们又难以承担这份责任，这就让我们在澳门伦敦人官网中束手束脚，为什么不去反思自己在澳门伦敦人官网中那些地方做的并不好，去找到其中的原因经过，找到犯下的错改正，并吸取教训，我们自然而然就能够完成任务了。

试用期收获及心得体会篇3

在递交简历、约面试时间、进行面试、电话通知面试通过等一系列流程之后，我顺利的进入公司澳门伦敦人官网。但是大家都知道，每一个公司的试用期长短都不一样，一般都是1-3个月，我们公司的试用期就是一个月。

虽然我现在已经进入公司开始澳门伦敦人官网了，但是我还处在试用期，还是公司的一名非正式员工。我认为，试用期并不是公司对员工的一个筛选的过程，而是公司和员工的一个互相了解的过程。因为依靠短短的面试的时间，公司不可能了解我，我也不可能了解公司，所以就需要在试用期的过程中互相了解。

在试用期期间，公司通过我的日常澳门伦敦人官网完成情况和质量，考察我的澳门伦敦人官网能力;通过考勤等方式，考察我的澳门伦敦人官网态度。公司不会想要一个能力好却不守规矩的人，更不会想要一个能力一般也不守规矩的人。而我也可以通过试用期的澳门伦敦人官网，了解公司的澳门伦敦人官网强度、澳门伦敦人官网氛围、规章制度、福利待遇等一些我自己比较关心的问题。我也能够通过试用期进行与同事磨合的一个过程，尽快的融入公司这个集体，进而更好的澳门伦敦人官网。

在这段时间的澳门伦敦人官网中，我从一开始什么都不会，成长到现在能够很好完成澳门伦敦人官网的状态，我也付出了很多努力。新员工刚进公司的时候什么都不会可以理解，但如果成长的太慢，学习东西学习得太慢，就是个人的澳门伦敦人官网能力问题了。如果因为澳门伦敦人官网能力导致的不能胜任这个岗位的话，还是尽早的'离开比较好。在试用期的澳门伦敦人官网时间中，我一直很努力的澳门伦敦人官网，一直都在学习，就是想进步的更快，能够更好的掌握澳门伦敦人官网内容，向公司证明我的澳门伦敦人官网能力。

要想把一个澳门伦敦人官网做好，光努力是没用的，还需要用心和掌握方法。所以我在自己平时多花时间的情况下，遇到不懂的也多向同事请教，同事也传授了我很多有用的方法。知道了方法之后，就需要努力的进行消化，早日掌握这些方法，才能够把澳门伦敦人官网做得很好。

在试用期期间，我也了解了公司的规章制度和其他一些方面的东西。在了解之后，我发现公司就是我理想中的公司的样子。在之后，我会更加努力的澳门伦敦人官网，把澳门伦敦人官网做的更加的好。争取能够顺利的通过试用期，留在公司继续澳门伦敦人官网。我认为，在试用期结束之后，我应该会对这个岗位的澳门伦敦人官网内容了解得更加透彻，澳门伦敦人官网得更加得心应手。

试用期收获及心得体会篇4

刚来的时候，确实有些不适应。但是公司的环境是十分好的，这让不安的我也安定了心下来。刚开始接触一个新的环境，自己难免有一些抵触。但是通过彼此认识之后，大家的关系也变得不再生疏，逐渐的熟络了起来。我渐渐地发现大家都是很有想法，很有激情的一群人，也许是自己太过走运，让我认识了一群志同道合的伙伴，让我的澳门伦敦人官网之路变得更加舒坦，也更加鼓励着我，走向更好的明天。

试用期培训是难免的，作为公司的一名员工，如果只知道做自己的澳门伦敦人官网，而不去多加了解公司的发展和历史，这也是不便于自己的进步的。如果不去对自己的技能做一个升级，那么自己也将会面对淘汰的危险。因此，很感谢此次公司能够给予这一个机会让我去进行培训。在整个培训中，公司许多优秀的员工都很耐心的讲解了自己一些优秀的案例，从这些案例中，我认识到自己的浅薄，我没有看清楚自己的能力，从而盲目的自信。如果没有及时发现这一点，我恐怕会造成一个很大的`错误。只有自己认清了自己的实力之后，才有机会去做一个新的尝试，有新的突破！

培训完了之后，不仅是对公司的发展历程、文化概念，还是一些必备的澳门伦敦人官网技能，我都已经用笔记录了下来。如若今后有需要时，我便可以加以运用。培训不止是让人尽快融入整个环境，更是让自己对整个公司，整个澳门伦敦人官网有了一个准确的认识，为的就是让接下来自己在澳门伦敦人官网中，能够更加有条不紊的，自信的完成自己的任务。

我从前是很讨厌培训的，总认识是在浪费时间，不还不如把这些时间用来澳门伦敦人官网，创造收益。而如今我才知道，培训所创造的收益，不止是对公司，还对我们每个人。不论是个人还是集体，通过一次培训，可以吸收的，远不止表面的肤浅。只有用心去感受了，才会明白这其中所包含的一切。

感谢这次培训，让我们成为了更好的朋友，也让我能够尽快的掌握整个澳门伦敦人官网，在以后的澳门伦敦人官网中更加有序的进行。也很感谢这次培训的几位老师，辛苦了。再次是感激公司给我这个平台，让我在这个平台上不断地完善自己，改变自己。在以后的澳门伦敦人官网中，我会踏实走好每一步，同时也给大家带来欢乐！

试用期收获及心得体会篇5

我是_年12月14日进入公司的，至今已有3个多月的时间了。这3个多月来，是我人生的重大转折。非常感谢我的领导和同事们，他们给了我很多无私的帮助和指导，让我能够在澳门伦敦人官网上迅速入手。

虽然3个月时间不算长，但我已经深深被公司良好的企业文化氛围所吸引。公司的领导注重人性化管理，澳门伦敦人官网环境宽松，在这样的氛围中，可以极大地激发我的自身潜力，使我以更积极的心态投入到每天的澳门伦敦人官网中。

根据公司的需要，接下来开始做关于流程模块的澳门伦敦人官网。总结3个多月来的`澳门伦敦人官网

刚开始的半个月时间，主要是熟悉澳门伦敦人官网环境，融入bs开发团队，试着开发一个模块(奖金管理)并完成。在学长手把手的教导，如何代码不规范，变量名不规范，模块的业务逻辑怎样，功能如何实现，让我在澳门伦敦人官网初始收获不少。

主要就是模块的开发——奖金管理、出差管理、角色管理的开发。过这段时间的努力，使我个人的耐心、细心程度及对澳门伦敦人官网的合理安排得到了锻炼，学会了在繁忙之中找条理，模块的开发也越来越得心应手。

这一个月应该是技术方面收获的一个月，新年来，组长让我协助他整理后台，将近一个多星期的学习，对后台类的结构有了更一步认识以及树和表格的框架。然后，接下来的一星期看了前台对树的解析和主页面的设计，确实很精彩。

职位管理，员工待遇，标准待遇模块的开发。重写json封装工具类，重写后较之前的的优势：处理的数据量增加100倍左右，处理速度增加10倍左右;缺点：封装后的对象里各个字段不会排序(debug时会有影响)。反复测试、完善后开始使用。

—至今公司搬迁后，由于eli服务连不上无法做开发。主要的澳门伦敦人官网就是协助组长写开发文档。

澳门伦敦人官网之余，我也会为自己充电，阅览一些技术网站和看电子书 。努力提高自己的综合素质，努力成为公司所需要的合格人才。

我深知一名程序员，不仅需要有耐心、细心，还要具有较强的责任心，能够为自己所属的澳门伦敦人官网负起全部责任，并在澳门伦敦人官网中不断进取，努力提高自己的专业素质，我深信我本人一定能做到这些。

我本人澳门伦敦人官网认真，注重团队的合作协调，责任感强。我自信，并能够把所有的精力都投入到澳门伦敦人官网中去。成功地完成各项澳门伦敦人官网。

基于以上所述，我申请转试用，希望早日得到领导的认同，以便更积极深入地开展澳门伦敦人官网。

试用期收获及心得体会篇6

时间一晃而过，转眼间两个月的试用期即将结束。

在这两个月里，给我留下的深刻的印象，让我学到了许多。在领导和同事们的悉心关怀和指导下，各方面都取得了一定的进步。整体素质有了较大的提高。培养了敏锐的观察力。正确的判断力，独立完成澳门伦敦人官网的能力，严谨、踏实的澳门伦敦人官网态度。无论在哪个岗位，我都会踏踏实实的做好自己岗位上的澳门伦敦人官网。在澳门伦敦人官网上，严格遵守医院和科室的各项规章制度及护理操作规程，减少差错事故的发生,贯彻终生为念，厚德载医的服务宗旨，文明礼貌服务，坚持文明用语，并带到澳门伦敦人官网中的每个环节。澳门伦敦人官网时间仪表端庄、着装整洁，对出现的缺点、差错，认真总结、分析。

在澳门伦敦人官网过程中，我深深感到自身不足，明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性试用期澳门伦敦人官网心得试用期澳门伦敦人官网心得。向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己;向周围的同事学习，始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向同事请教;在实践中学习，把所学的知识运用于实际澳门伦敦人官网中，在实践中检验所学知识，查找自己的不足，提升自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。我时刻提醒自己，要不断加强自身思想道德的'修养和人格品质的锻炼，增强奉献意识，从一点一滴的小事做起;澳门伦敦人官网中严以律己，忠于职守，防微杜渐，牢固树立全心全意为病人服务的宗旨。

我对自己的未来充满信心。更热爱护理事业，我渴望学有所用，渴望自己的知识能够运用到实践中去，更憧憬实践能够丰富我的澳门伦敦人官网经验和能力。我自信我已具备了成为一名优秀护士的前提和基础，未来的我将用我的实际行动来证明，同时不断地完善，并为之坚持奋斗一生。

试用期收获及心得体会篇7

这次试用期的除了澳门伦敦人官网之外，也学习到很多，三个月已经过去了，我还是感觉很有意义的，作为一名__员工我对这里的澳门伦敦人官网非常的期待，在这一点上面我也做出了很好的成绩来，试用期的澳门伦敦人官网当中我确实是做的比较认真的，也通过这短暂的几个月获得了很多成长，毕竟澳门伦敦人官网是应该要认真对待的，这试用期的澳门伦敦人官网我也有一番心得。

我深刻的体会到了实习期间，获得了哪些进步，在这试用期的澳门伦敦人官网期间，我看到了自己的成长，一开始我也遇到了一些问题，我也认真的思考了自己很多方面，对此我也是做出了很多调整，并且在接下来的澳门伦敦人官网当中，对自己各方面做出更多的调整，这对我而言也是有很大的提高，在这个过程当中我也在虚心的学习，这份澳门伦敦人官网对我来讲也是有很大的提高，我也感激周围同事对我的认可，通过这样的方式我也确实是得到了非常多的经验积累。

这份澳门伦敦人官网一直到现在我也觉得很是充实，我也按时的完成好日常的澳门伦敦人官网，和周围的同事也虚心的学习，这对我也是一个非常大的调整，只有用实际行动去证明自己，这样才能够做的更加认真，我也对自己各个方面保持着一个非常认真的态度，我也对此深有体会，并且在接下来我会做的更好，这是我应该要坚持去做好的，现在回想起来试用期的点点滴滴，我也感触良多，我过去在学校的时候还是缺少实践，所以我对此也是抱有很大的期待，我也一定会继续坚持下去，用一个客观的态度去落实好职责，去接触更多的知识。

我在业务水平上面，还是做的比较认真的，我真切的感受到了这一点，并且也会继续让自己去核实，虽然还是有一些事情做的不够好，但是我愿意去反思，去积累，所以我现在还是感觉很有动力的，澳门伦敦人官网期间，我也还是感觉能够获得更多的进步，并且在这方面我是在不断的改变，这对我的影响也还是比较大的，在过去的一段时间当中，业务能力得到了进一步的提高，也随着在这样的环境下面一点点积累，让我思路开阔了很多，丰富了我对这一行业的了解，虽然是一个新人，可是我已经做好了深入学习的准备，从陌生到熟悉，我相信自己一定会尽快的适应，然后做的更好一点，相信经历了这次试用期，未来我可以发挥的更好。

试用期收获及心得体会篇8

我于x年x月x日起正式成为公司一员。澳门伦敦人官网的第一日，也恰逢x项目正式启动第一日。虽然对没能参加此项目的准备澳门伦敦人官网深感遗憾，但从项目正式运行第一天始，能与公司各部门同事并肩澳门伦敦人官网至今，看着x项目由起步到趋向稳定，我的内心同样充满了作为公司一员的自豪。以下是试用期间我的个人澳门伦敦人官网总结24小时在线投注：

作为公司的一名新员工，能与x这个新项目共同走向成熟，是我莫大的荣幸。初到公司，在澳门伦敦人官网初始阶段，部分澳门伦敦人官网中出现的缺憾或不完善的方面，在公司领导的指导及同仁的协助下，基本得到了改善并起到了较好的澳门伦敦人官网效果。我个人的澳门伦敦人官网能力，也在不断完善的澳门伦敦人官网中得到了很大程度的提高。这个岗位上两个多月的澳门伦敦人官网经历，使我清楚的看到了公司基层员工在与客户接触的实际澳门伦敦人官网情况，为我转岗后的澳门伦敦人官网，打下了坚实的基础。

两个多月后，承蒙公司领导对我能力的肯定与信任，将我由x部调至x部。我于x年x月x日正式开始了客户建议投诉的接待处理澳门伦敦人官网。

在投诉受理的澳门伦敦人官网过程中，我深深体会到了公司将x项目从起步推向稳定发展的不易。一个新事物在一个城市中获得接受和支持，需要一个较长的磨合期和完善的服务系统。在磨合期中，客户群必然会将各种各样的问题及矛盾反应到客户服务澳门伦敦人官网中，其中一部分的矛盾能否化解，在于受理投诉岗位人员的接待处理澳门伦敦人官网做的好坏。如果这个岗位做的好，就可以减轻公司所承受的一部分压力，使公司的精力能更多的投入到项目的巩固、扩展澳门伦敦人官网中；反之，如果这个岗位做的不理想，不仅会在与客户的交流中破坏公司的形象及声誉，也会浪费许多人力物力，分散攻坚力量，对公司x项目的顺利发展造成本可避免的延缓。

由于深知这项澳门伦敦人官网的重要性，所以我努力争取更为完善的解决处理好澳门伦敦人官网中受理的每一项投诉或建议。在澳门伦敦人官网初期，我做好了试用期澳门伦敦人官网计划，与其他相关部门的同事，协商拟定并逐步完善了投诉处理流程，不同的建议或投诉，均有了相应的处理流程及登记入档程序。新的受理流程，不仅方便了客户，同样也使澳门伦敦人官网趋向规范化。在日常澳门伦敦人官网中，我严守公司制度规定，按时到岗，并对每一起建议投诉，都按类型分类并进行了详细登记记录在案。对受理中反映的各类问题，在我职权内能解决的，我都尽力用所知、所学的相关政策、知识及应对技巧，给予客户满意的解答，以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。对于反应问题中涉及到公司其他部门或个人的，为了避免今后出现类似投诉，在报公司领导后，我均能按批示认真督促相关部门或人员对客户反映的问题给予解决、落实。

在实际澳门伦敦人官网中，我也存在着许多缺点和不足，比如处理投诉的经验有限，解决问题时有时缺乏果断，偶尔也会被小的挫折影响澳门伦敦人官网信心。认识到不足的同时，我始终坚信，自省是改进提高的前提。在今后的澳门伦敦人官网中，我将努力弥补不足，用自己尽心的澳门伦敦人官网，为公司x项目的顺利开展，尽一名员工所能做的努力。

时光流转间，我已到公司澳门伦敦人官网三个多月。非常感谢公司领导对我的信任，给予了我体现自我、提高自我的机会。这三个多月的试用期澳门伦敦人官网经历，使我的澳门伦敦人官网能力得到了由校园步入社会后幅度的提高。

在此，在对试用期的澳门伦敦人官网情况及心得体会做一汇报后，我想借此机会，正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的澳门伦敦人官网态度、澳门伦敦人官网能力和表现，以正式员工的要求做一个全面考量。能否转正，期盼回复。对我个人来说，如果能被批准，必然是件好事，表示我试用期的澳门伦敦人官网表现得到了公司的肯定。同样，如果不能被批准，说明我澳门伦敦人官网中仍有许多方面需要改进和完善，也是一个提高自我能力的机会。但不管能否转正，我都会以同样炙热的澳门伦敦人官网热情继续投入到今后的澳门伦敦人官网当中，以自己踏实努力的澳门伦敦人官网，报公司知遇之恩！

试用期收获及心得体会篇9

一、费用成本、客户往来方面的管理

1。 规范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品台帐，从易耗品的购买、领用全面跟踪，方便企业更全面的了解这些价值较低物资的分布情况，加强管理。

2。 在集团财务制度的基础上规范了华品成本费用的管理，明确了成本费用的分类，重新整理了科目，为加强了项目管理，分门别类的计算实际消耗的费用项目，真实反映当期的成本。为绩效管理提供参考依据。

3．规范商业公司财务帐套布局设置，根据商业公司特点，设置相应帐套，通过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用，能够及时有效的反映财务数据，满足未来经营管理的需要。

二、会计基础澳门伦敦人官网

1。认真执行《会计法》，进一步加强财务基础澳门伦敦人官网的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。

2。根据集团的指示，对华品公司会计电算化情况进行了备案，使财务澳门伦敦人官网符合财政部的需要，更加规范化，为不断提高财务澳门伦敦人官网质量而努力。

3。按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。

三、财务核算与管理澳门伦敦人官网

1。按公司要求对商业公司包租的商业地产进行登记、分析，对各项收入监督、审核，制定相应的'财务制度。统一核算口径，日常澳门伦敦人官网中，及时沟通、密切联系并注意对他们的澳门伦敦人官网提出些指导性的意见，与各分公司、集团财务管理部建立了良好的合作关系。

2。正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门新的税收申报要求，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。

3。在紧张的澳门伦敦人官网之余，加强财务部团队建设，打造一个业务全面，澳门伦敦人官网热情高涨的团队。作为一个基层财务澳门伦敦人官网管理者，注意充分发挥财无部其他员工的主观能动性及澳门伦敦人官网积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

4。作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者，是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务澳门伦敦人官网，除了熟悉业务外，还需要负责具体的澳门伦敦人官网及业务，首先要以身作则，这样才能保证在目前的情况下，大家都能够主动承担澳门伦敦人官网。

新的澳门伦敦人官网岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，本人决心再接再厉，更上一层楼。在今后的日子里我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，通过行使财务监督职能，拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然，精细化财务管理是件极为复杂的事情，其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。

试用期收获及心得体会篇10

现在想来，我进入公司已经三个月了，这段时间也是我的试用期，我对自己在这段时间的表现是非常满意的，虽然一切都是那么新奇，但在我自身的努力与同事们的帮助下，我进步得很快，也因此学到了很多，在这个互相竞争的职场上是非常难得的，因此我谈谈自己的心得体会。

刚进入公司的时候，我暗下决心，一定要好好学，做事情也要勤快些，这样才能得到大家的称赞，但由于公司请过专门的保洁员，因此我虽然打扫了卫生，但好像这样做没有什么意义一般。后来有老员工教导我，说大家的为人都是很好的，只要我主动请教的话，那么就一定会有人愿意教导我的，毕竟公司不怕我提很多的问题，只怕我会不懂装懂，这样也会在澳门伦敦人官网中造成困扰。因此第一天的时候我一直在观摩他们如何澳门伦敦人官网，观看澳门伦敦人官网的流程，说实话，这个时候我非常希望公司能够有一个岗前的培训，不然的话我也不会这般窘迫，至今记得保洁员阿姨那副我抢了她澳门伦敦人官网的幽怨眼神。

在经过了第一周的学习以后，我已经能够熟练处理最基础的澳门伦敦人官网了但仅仅只有这样是不够的，还要进行拓展性的学习，这些都是需要自己主动去问的。在这个时间我是比较释怀的，虽然没有进行培训，但是自主学习的效果要好的多，因为事先自己思考了一边，在问的时候会不断加深印象，在做的过程中便能够直接记在脑海，不会忘记。虽然我做的都是写些比较基础的澳门伦敦人官网，但是由于人比较勤快，领导对我的印象是比较好的，其实我在做的过程中也会对照以前在学校学过的知识，我觉得如果能够理解这些的话，那么这样可以给我很大的帮助。

在上个月的时候，我被调到一个新的部门进行澳门伦敦人官网，这个时候我已经澳门伦敦人官网两个月了，可以说算的上一名合格的员工的，但由于来到了一个陌生的环境，一切都要从头学起，后来我知道偶尔会发生这样的事情的，也算是不同部门之间的交流学习，也可以算得上一个难得的机会吧，毕竟新的环境可以结识新的朋友，也能学到新的知识。虽然公司的规模不大，但也正因为如此，大家都像是一家人一般，相互之间也不会耍什么心机，这是极为难得的。

试用期结束以后，接下来便是正式转正了，能够熬过这段试用期，我很感谢给予我帮助的同事，这样也让我对公司有了更多的归属感，我相信经过自己的不断努力一定能够在公司有所发展的。

试用期收获及心得体会篇11

这段时间以来的澳门伦敦人官网过去了，我觉得还是非常有意义，销售澳门伦敦人官网让我得到了很大的提高，作为一名销售澳门伦敦人官网者，有很多时候我都感觉这是对我能力的认可，虽然几个月下来感觉很快，但是我还是觉得自己进步了不少，过去很长一段时间的澳门伦敦人官网当中，我都是不断的提高自己的能力，这试用期结束了，我也有一些心得。

通过这样的方式我也确实有很多的进步，过去没有过销售澳门伦敦人官网经验，正是因为没有接触过，我对这份澳门伦敦人官网也是一直保持着好奇，在澳门伦敦人官网当中很有热情，我是比较喜欢这份澳门伦敦人官网的，通过自身的努力我能够端正好心态，对自己能力也有一个客观的评价，试用期虽然已经过去了，但是我也一直感觉从中获取了很多，初入销售澳门伦敦人官网我感觉非常的好，因为比较好奇，所以我坚持做好了很多，这与我而言很有意义，试用期结束了，确实是一个非常大的提高，因为自己性格比较外向，所以对这份澳门伦敦人官网感觉很是亲切，我认为是非常的适合我的，一开始的时候就抱有热情，澳门伦敦人官网当中很有动力，所以我真的很有感触。

通过这试用期期间的澳门伦敦人官网接触，慢慢的我也是有了很大的提高，在这样的环境下面积累了非常多的经验，在这一点上面我真的.感觉很有意义，在这个过程当中我的进步是很大的，作为一名销售这对我来讲是一个非常不错的锻炼，三个月过来我更加认为我是很适合这份澳门伦敦人官网的，首先我觉得做销售澳门伦敦人官网应该要调整好心态，因为业绩并不是那么好做的，这不是努力就能够得来的，所以要调整好心态这是非常重要的，做销售的澳门伦敦人官网应该要有这方面的意识的，需要调整好心态，这段时间当中我真的深有体会，做一名优秀的大学生这对我来讲很有意义，相对而言我是做好了很多，试用期期间我也不断的提高自己，和周围的同事学习，在这一点上面我保持虚心的态度，积累了很多澳门伦敦人官网经验。

三个月过去我也明白这有以后我应该怎么去做好这份澳门伦敦人官网，所以我认为这能够让有更多的进步，我也一定会让自己做的更好，做一名合格的销售我觉得我还是差了很多，这一点是我应该意识到的，回顾过去的三个月，我也确实是有了很大的提高，有这么一段经历，我也非常的感激，也会继续认真做好销售澳门伦敦人官网。

试用期收获及心得体会篇12

确实如学姐所说，儿科是非常辛苦的。在我澳门伦敦人官网的这一年时间里，春夏交际，秋冬交际的这两个时节里，病人是最多的。春夏时，流感严重，小孩子的抵抗力又差，很容易就感冒发烧，然后带来医院里进行治疗。我们几乎是从早忙到晚，有时候忙到中午吃饭的时间都没有。一整天下来，饥肠辘辘，又累又饿，只想好好休息。但有了新的病人来了，我还是得在岗位上坚守着。最难受的`时候是我们自己也生病的时候，小病的话，自己吃点药就开始澳门伦敦人官网。如果也是因为流感而发烧，那就得自己打针，顶多休息半天时间，然后又要开始澳门伦敦人官网了。多澳门伦敦人官网一会，就能多治疗一个孩子，就能让他少受些折磨，也正是这样的想法一直支撑着我，让我没有放弃，而是始终坚守在自己的岗位上。

我们儿科总共只有两名医生，三位护理。但是我们每天接待的病人少说也有几十位，遇到高峰期的时候，一天上百名病人。我很佩服我们科室的医生们，他们拿着那点微薄的工资，却做着最多的活。也许有人觉得医生是一个很好赚钱的行业，但其实并不是。首先我们是绝对不能收红包收礼品的。而公立医院的工资每个月其实只有几千块，还比不过一般的白领，除非是私立医院，就有可能开的工资高一些。儿科的医生越来越少了，这一科一直都是我们从医人员最不喜欢的一科，很多医闹事件，也是发生在儿科。我们是医生，并不能做到救治好所有人，也难免有出错的时候。因为失职，让孩子受了点伤，不仅要被医院处罚，也会被孩子的父母辱骂，甚至拳脚相加。父母是爱孩子的，而我们医者，也是爱孩子的。我们也不希望他们难受、痛苦。所以我们也一直在尽自己的力而帮助他们，我也希望父母们也能多多体谅我们。

我不后悔成为护士，也不后悔成为儿科护士，我想看到孩子们始终洋溢着开心的笑容。