试用期心得体会怎么写
我于__年x月__日正式在客服部澳门伦敦人官网,试用期三个月。
时光弹指一挥间毫无声息的流逝,转眼间试用期接近尾声。回首过去的三个月,内心不禁感慨万千……这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。虽然没有轰轰烈烈的战果,但也经历了一番不平凡的考验和磨砺。
在这段时间的澳门伦敦人官网学习中,对同方人环有了一个比较完整的认识;对于公司的发展历程和管理以及个人的岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。在熟悉澳门伦敦人官网的过程中,我也慢慢领会了同方人环“承担、探索、超越”的精神,团结协作、开拓创新,为同方人环的稳步发展增添新的活力。在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的澳门伦敦人官网学习情况作如下汇报。
我的澳门伦敦人官网主要是行政管理、费用管理、物资管理及办公室内的一些日常澳门伦敦人官网。在澳门伦敦人官网中我努力做好本职澳门伦敦人官网,提高澳门伦敦人官网效率及澳门伦敦人官网质量。因无澳门伦敦人官网经验,期初的一段时间里常常出现问题,在此谢谢领导和同事们的热心帮助,让我及时发现澳门伦敦人官网中的不足,并且认真更正。澳门伦敦人官网中不断地总结经验教训,后来我也熟悉了每天的澳门伦敦人官网,及时提交各种报表,做到“主动”澳门伦敦人官网。经过4月中旬去北京的培训,我对本职澳门伦敦人官网有了一个更深刻的认识,特别是澳门伦敦人官网中的一些细节问题,还有领导和同事们提出讨论的问题,我也有了清楚的认识。澳门伦敦人官网中需要同事之间团结合作,这一点很重要,也是加入公司以来同事们给我最深的影响。
当然,我在澳门伦敦人官网中还在存在着缺点和做得不到位的地方,我会继续努力澳门伦敦人官网学习,今后一定尽力做到。澳门伦敦人官网中需要“超越”的精神,我相信经过努力,澳门伦敦人官网会越做越好。
在此,在对试用期的澳门伦敦人官网情况及心得体会做一汇报后,我想借此机会,正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的澳门伦敦人官网态度、澳门伦敦人官网能力和表现,以正式员工的要求做一个全面考量。我愿为同方人环的蓬勃发展贡献我全部的力量。
试用期心得体会怎么写篇2
一年来,在领导的正确领导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名领班的职责,圆满完成澳门伦敦人官网任务,得到领导肯定和同事们的好评,总结起来收获很多。
一、在日常澳门伦敦人官网中学习,不断提高自己的业务水平
作为一名超市领班,首先是一名收银员,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下面的人员。虽然我从事收银员澳门伦敦人官网比较久,且取得一了定的成绩,但这些成绩还是不够的,随着超市的发展,对我们收银员的澳门伦敦人官网提出了新的要求,通过学习,我总能最先掌握电脑操作技术,总能为下面的同志做指导。
二、做好了员工的管理、指导澳门伦敦人官网
领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在澳门伦敦人官网中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是因为我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关怀下面的员工.澳门伦敦人官网中,常听到周围的一些主管抱怨澳门伦敦人官网的繁忙,总有忙不完的事,总有加不完的班,总有挨不完的骂,总有吵不完的架,等等诸多的抱怨。在这里,粗浅的谈谈如何做好一个领班。
(1)专业能力
作为一个领班,你必须掌握一定的专业知识和专业能力,随着你的管理职位的不断提升,专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的主管,个人的专业能力将非常的重要,你要达到的程度是,能直接指导你的下属的实务澳门伦敦人官网,能够代理你下属的实务澳门伦敦人官网。专业能力的来源无非是两个方面:
1是从书本中来,2是从实际澳门伦敦人官网中来。而实际澳门伦敦人官网中你需要向你的主管,你的同事,你的下属去学习。“不耻下问”是每一个主管所应具备的态度。
(2)管理能力
管理能力对于一个领班而言,与专业能力是相对应的,当你的职位需要的专业越多,相对而言,需要你的管理能力就越少。反之,当你的职位越高,管理能力要求就越高。管理能力是一项综合能力,需要你的指挥能力,需要你的决断能力,需要你的沟通协调能力,需要你的专业能力,也需要你的澳门伦敦人官网分配能力,等等。管理能力来自书本,但更多的来自实践,因此要提高你的管理能力,需要不断的反思你的日常澳门伦敦人官网,用你的脑袋时常去回顾你的澳门伦敦人官网,总结你的澳门伦敦人官网。
不知不觉中从事客服澳门伦敦人官网已近四年,感觉每一年就像是一个驿站,可以静下心来梳理疲惫的心情,燃烧美好的希望,为来年养精畜锐。不管客服澳门伦敦人官网是多么的平凡,但是总能不断地接受各种挑战,不断地去寻找澳门伦敦人官网的意义和价值,而且总在不断地告诫自己:做自己值得去做的事情,走自己的路,让别人去说吧。
试用期心得体会怎么写篇3
三个月的试用期一眨眼就到了最后的时刻,我非常庆幸来到了__x公司,对于我这种毕业没多久的学生来说,__x公司真的是一个很好的发展平台,在这里我掌握了很多的东西,比起三个月前的我,我感觉我自己不管是思想上还是行为上都更加成熟了。
在这三个月里,最大的进步还是澳门伦敦人官网上的事情了,这三个月我也开始适应了这份澳门伦敦人官网,原本的我每天至少加班到九点才能完成任务走人,但现在我能够做到六点钟就下班了,这对我来说可是一个极大的进步。除了我的澳门伦敦人官网效率有了一定的提升外,我的澳门伦敦人官网质量也有一定的保证,在同期进来的人中,我的澳门伦敦人官网综合起来是做的最好的那个,多次得到了领导的表扬。
思想上也有了很大的转变,原先我是不擅长与人沟通,也不打算跟别人有很深的交流,但澳门伦敦人官网的时候我意识到了,有些事情只靠一个人是解决不了的,尤其是我的这些新员工,很多方面都需要那些老员工的指点,建立起一个有好的人际关系是非常有必要的。意识到这点后,我尽量多与公司的同事们交流,也正是通过与他们的交流,我才知道自己有很多不足的地方,我的澳门伦敦人官网在很多方面多走了弯路,因此我的效率才很低,通过同事们的指点,改进了我的澳门伦敦人官网方法,提升了我的澳门伦敦人官网效率。
有进步自然也有着不足的地方,虽然我得到了领导的表扬,但我并没有因此盲目自大,通过观察公司的老员工,看清自己与人家的差距。有很多地方我确实是比不上那些老员工,可能是我的心还没有完全放在澳门伦敦人官网上,每次下班时间一到,完成了澳门伦敦人官网任务后的我恨不得多长两条腿飞奔离开。但那些老员工就不会这样,就算是完成了任务,到了下班时间他们也不会立刻就走,有的给自己加了些澳门伦敦人官网,有的在检查自己有没有出错的地方,这样的澳门伦敦人官网态度是非常值得我去学习的。
我还有很多需要改进的地方,譬如上班偶尔会因为没把握好时间而迟到,譬如澳门伦敦人官网上不细心,有时候总有些我注意不到的错误,当然还是因为我有些粗心大意,这些都需要我自己一一改正。但总是来说,这三个月我对自己澳门伦敦人官网上的表现还算是满意,心里上也没有什么感到不适的地方,在以后的澳门伦敦人官网中,希望这样的心态可以继续保持下去。
试用期心得体会怎么写篇4
试用期的澳门伦敦人官网短暂又充实,做销售这一行我初次踏入,自己的这几个月的试用期真实的感受到的了一名销售的不易,一个澳门伦敦人官网需要我们花时间去适应,就像这次的澳门伦敦人官网一样,我们总是在澳门伦敦人官网的时候面临着这些不适应,只有通过字自己的不努力,让澳门伦敦人官网变得充实轻松,试用期我一直在努力,在同事们领导的帮助下,很多技能自己不知道的一些销售知识大大的提升了, 在澳门伦敦人官网中能力是一个关键,我们自己有一个很高的能力做好这间事情绝对是有成就感的,现在试用期澳门伦敦人官网结束,我不敢说自己做到的了怎样怎样,但这试用期的澳门伦敦人官网我真正的觉得自己做好了,我相信一个澳门伦敦人官网组好一定是值得庆祝的,也就这试用期的澳门伦敦人官网我做一番总结。
一、初步适应澳门伦敦人官网
来到__公司,我作为一名新人,其实内心还是很多感想的,做这个澳门伦敦人官网的时候我一直在想着自己未来的一个方向,这需要坚定地意志,我也知道作为一名房地产销售澳门伦敦人官网不是一个简单的活,我时常会把这个澳门伦敦人官网当自己未来的规划,刚开始就是很不适应,自己初次做销售澳门伦敦人官网很多东西其实它不是一个的好的选择,就比如说这个澳门伦敦人官网,但是我还是坚定了自己,我觉得澳门伦敦人官网往往就是需要这样的形式去取面对,适应跟不适应也就是我们努力一点点罢了,刚开始做这个澳门伦敦人官网,我一直在适应环境,适应澳门伦敦人官网,这是一定的,适应这里环境从日常的澳门伦敦人官网做起,房地产销售需要一个稳重的心态,稳重的心态就是在澳门伦敦人官网中不断打磨,打磨自己内心的那份坚定。
二、澳门伦敦人官网经过
说到自己这试用期的澳门伦敦人官网经过,这是一个很值得一提的,我是从来没有做过这份澳门伦敦人官网,但是来到了__公司我其实很感动,这里很多同事都是精英分子,很多同事都愿意把自己的心得跟我讲,尽管是在试用期但是我的心态的一直很好,我也想做出一番好的业绩美当然这在当时似乎离我很遥远,就是因为这样我也在慢慢的适应,我很是好学学习每一个人的经验一些销售方面的知识,我喜欢深究或许一件事情我会反复的琢磨,但是我确实不厌其烦,试用期短短的时间,我在平时的澳门伦敦人官网中还是学习到了很多,这不仅仅是同事们的经验,还有我在日常澳门伦敦人官网中跟客户交流的一些经验,这是我慢慢的积累的,试用期我的业绩不明显,但是我的进步是看得见的。
三、自身不足
我太过于钻一个牛角尖,其实做房地产销售是需要灵活应用的,有着些缺点我一定会逐步的改善,把销售澳门伦敦人官网做好。
试用期心得体会怎么写篇5
在这里澳门伦敦人官网期间我知道了收房需要办理哪些手续,在收房过程中需要注意些什么,这都是一种学习!前台接待员其实是很锻炼人的,对我这个比较粗心大意的人来说真的是得到了很好锻炼,虽然前台的表格归档还存在着很多问题,可是跟之前的我相比已经有了很大进步,我要追求更好,做出更好的结果,这也是公司所需要我们新福所有员工做到的!
我们主管总是跟我们说,我们上班并不是说我们要得到多少钱,而是要在澳门伦敦人官网中找到归宿感找到荣誉感!
来这里的两个星期开始主管要求我们开始催物业费,一次偶然的机会认识了一位二栋的业主,他一直在问我关于办理房产证的事,在澳门伦敦人官网中我时刻记着我现在的每一次行动都是在为我以后的澳门伦敦人官网做准备,虽然当初我对办理房产证也不是很清楚,可是我还是不厌其烦的帮他问了很多地方,尽量让她更多地了解办房产证的知识!后来她来我们这里一下子交了三年的物业费,尽管只有5000多元,而且交物业费是天经地义的,可是我依然觉得这是对我澳门伦敦人官网的一种肯定,在这里我们找到了荣誉感!
以上是我在__这段时间所学习到的,出来澳门伦敦人官网不能只为了学习,还需要为公司创造价值,虽然本人与20__年x月__日来到新福服务中心,为进一步提高自身素质和业务水平,本人自愿承诺以下几点:
1. 按公司要求穿澳门伦敦人官网服,澳门伦敦人官网服整洁,上班佩戴澳门伦敦人官网牌。
2. 接听业主来电时,铃声3声以内,拿起电话,清晰报道:“您好,这里是新福物业,请问您有什么事吗?”认真倾听对方的电话事由,如有事相告或相求时,逐条记录下来,并尽量详细答复,通话完毕时,语气平和的跟业主说:“谢谢,再见!”
3. 拨打业主电话时,当电话接听后,主动向对方致以问候,“您好,这里是新福物业”,使用敬语,确认其房号、通话人姓名后,将要做的事交待清楚,通话完毕时说:“谢谢,再见”。
4. 当业主到服务中心求助或投诉,进门口时,主动起立,以微笑来迎接业主,问好:“您好,请问您有什么事情吗?”认真、耐心地聆听业主所提及的问题,并对其做到完整登记,无遗漏,及时协调处理,确保回访率100%,业主告辞时,主动起身,并说:您慢走,欢迎再来!”
如果不能按照以上说的所做到自愿做以下惩罚罚款100元,并且打扫一整栋楼道卫生,利用下班时间!
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我在澳门伦敦人官网上的收获主要有:
1、基本学会photoshop的应用和网页制作。
2、熟练掌握教育新闻与社会新闻采写的区别,熟练掌握教育新闻稿的一些写作方法和技巧等。
3、基本了解并初步学会澳门伦敦人频道的研发。
4、在这期间我不仅可以较好地配合各位前辈澳门伦敦人官网,还可以自己独立采写完成具体的教育新闻作品。主编每次安排的任务都基本可以顺利完成。
在这期间,澳门伦敦人官网上的不足主要有:
1、新闻的采写比较古板,缺乏新意。
2、新闻的敏感性相对较差,特别是对相关联的社会性新闻把握不足等。
近两周,我被调到澳门伦敦人频道做主编,在办公室澳门伦敦人官网不足主要有:
1、缺乏基本的办公室澳门伦敦人官网知识,在开展具体澳门伦敦人官网中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措。
2、澳门伦敦人官网细心度不够,经常在小问题上出现错漏。
3、办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。
就总体的澳门伦敦人官网感受来说,我觉得这里的澳门伦敦人官网环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱以及澳门伦敦人官网条件在不断改善给了我澳门伦敦人官网的动力。其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我澳门伦敦人官网的舒畅感和踏实感。第三就是目前正在营造形成我们__x特有的“企业文化”氛围给了我澳门伦敦人官网的信心。
我知道,上面的澳门伦敦人官网表现也许不能让领导感到满意,如果完全依据这些表现来决定是否可以继续留在这里澳门伦敦人官网学习,坦白说,我自己并没有太大的信心。但我坚信自己能够在今后的澳门伦敦人官网中会表现得更好,保证让领导满意。
试用期心得体会怎么写篇7
时光荏苒,三个月的试用期很快就过去了,在__x物流公司的这三个月是我平凡的一季,也是我收获的一季。首先感谢公司领导给予我这个平台,使我得到学习和发展的机会,同时也感谢同事们对我的帮助和引导,使我很快的熟悉和融入这个大家庭。现我将这三个月的澳门伦敦人官网情况进行如下总结:
一、试用期的基本澳门伦敦人官网内容
公司基本情况的熟悉入职后我在部门总监容许的情况下,通过对公司相关资质的翻阅以及同事的介绍了解到我集团公司是成立于__年__月的跨行业、多渠道发展的综合性公司,下设__个子公司。公司相关人员的熟悉在这三个月的日常澳门伦敦人官网中我不仅认识了公司各个部门的相关领导和同事以及各分公司的部分财务及办公室的同事,同时也在日常澳门伦敦人官网中得到了各位领导及同事的指导和帮助,相信在以后得澳门伦敦人官网中我会和大家相处的更加融洽。基本澳门伦敦人官网内容的熟悉,三个月的试用期中我不仅接触了部分的会计、出纳岗位的澳门伦敦人官网,同时也接触了日常的办公澳门伦敦人官网,每一项澳门伦敦人官网都是自己新的开始和新的目标。包括原始凭证的整理、会计凭证的制作、支票的填写、银行单据的领取以及基本办公软件的应用等,我不仅在这些澳门伦敦人官网中学习到了新东西,也在澳门伦敦人官网中认识到了自己的不足,用以督促自己在日后的澳门伦敦人官网中不断的学习和进步。
二、澳门伦敦人官网中存在的问题
虽然已经有两年相关的澳门伦敦人官网经验,但是在这段时间的澳门伦敦人官网中我认识到自己的澳门伦敦人官网还有很大的欠缺,主要表现在以下两方面:专业知识的欠缺,之前就听说财务是份干到老学到老的澳门伦敦人官网,自己很是不屑,以为凭借自己在学校所学的理论知识足以完成现有的澳门伦敦人官网,但是在真正的实践中才发现自己所掌握的仅仅是冰山一角,需要学习和掌握的专业知识还有很多。财务软件运用不熟练现在的财务澳门伦敦人官网已经基本脱离了原始的手工制作逐步向电算化、智能化过度。在这三个月的澳门伦敦人官网中我发现自己对会计电算化软件的运用很是笨拙,这将是我日后澳门伦敦人官网的壁垒,抓紧时间对软件的学习和练习是接下来澳门伦敦人官网的重点。
三、下一步的澳门伦敦人官网计划
端正澳门伦敦人官网态度,在日后的澳门伦敦人官网中我会严格要求自己端正澳门伦敦人官网态度,认真对待每一项澳门伦敦人官网,杜绝低级的常识性澳门伦敦人官网失误。与此同时还要进一步提高自己的执行能力,在最短的时间内高质量的完成领导交代的澳门伦敦人官网任务。强化专业知识,除了对自己已掌握的专业知识经常的练习和巩固,在日后还要不断的学习专业知识,了解最新的会计准则及税法知识,从而正确的指导日常澳门伦敦人官网,同时还要和前辈及同事们学习相关的实践经验,充实自己的专业知识。熟练运用财务软件,在这三个月的澳门伦敦人官网中认识到自己对财务软件的运用并不熟练,严重影响了相关澳门伦敦人官网的进展速度。学习和掌握财务软件的应用的澳门伦敦人官网势在必行。做好数据的电子备份财务澳门伦敦人官网是十分严谨而琐碎的澳门伦敦人官网,日常澳门伦敦人官网会涉及很多的数据文件,对数据文件做好电子备份是件很重要的事情,充分利用数据的电子备份既可以方便日后澳门伦敦人官网的查阅和借鉴,同时也可以提高澳门伦敦人官网效率。
总之,未来的路还很长,新的澳门伦敦人官网岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决定在新的岗位上再接再厉,努力澳门伦敦人官网。
试用期心得体会怎么写篇8
我于20_年7月1日成为公司的试用员工,到今天2个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好澳门伦敦人官网;但是公司宽松融洽的澳门伦敦人官网氛围、团结向上的文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。
我的澳门伦敦人官网岗位是信息管理及知识产权专员,在试用实习期间,根据领导的安排,我曾在公司的研究所里学习澳门伦敦人官网了一个星期,期间熟悉了药物基本的制作流程,跟随研究人员进出实验室,做些有趣的化学实验,令我意外的是,这些前辈们并没有因为我是一个新手而认为我碍手碍脚的,取而代之的却是悉心的教导和一遍遍的示范。
由于考虑到我的专业能力和目前所胜任的岗位的要求上不太相关,公司非常慷慨地给了我一周在_市知识产权服务中心所开办的“_市专利澳门伦敦人官网者”的公费培训机会,在这短短的一周内,让我从对企业专利以及知识产权方面的知识一无所知彻底蜕变为一个合格的专利澳门伦敦人官网者,获益匪浅。在此,我真的很感谢公司领导能给我这次学习的机会,今后我一定会把所学的知识和技能全部用到自己的澳门伦敦人官网中去,为公司做出自己应有的贡献。
20_年8月11日至20_年8月13日,为了更快的适应公司的生产工艺和节奏进度,领导让我参加了由美欧咨询公司所举办的“cgmp培训”,明白了这次培训的最终目的是要让我公司的产品通过fdacgmp的审核认证,在这几天内,我又了解了一些关于硫酸羟氯喹的生产流程和制作工艺。这次培训又让我加大了对公司的了解和认识,非常值得。
虽然这些澳门伦敦人官网是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的澳门伦敦人官网环境,也熟悉了公司的整个操作流程。
经过这两个月,我现在已经能够试着做起专利的分析24小时在线投注,整理部门内部的各种资料,协助领导,同事进行资料的搜集和分类,从整体上配合公司的运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这是我的第一份澳门伦敦人官网,这两个月下来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里澳门伦敦人官网,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职澳门伦敦人官网,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!